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時不我待,昆山4大城市管理辦事處迅速學習貫徹市委全會精神!

12月29日, 中共昆山市委十三屆四次全會在市級機關會議中心舉行。 會上, 蘇州市委常委、昆山市委書記姚林榮代表市委常委會, 作了題為《不忘初心牢記使命, 搶抓機遇乘勢而上, 以十九大精神為引領譜寫昆山發展新篇章》的工作報告。 隨後, 全市各單位迅速召開專題會議, 學習傳達貫徹全會精神, 用全會精神引領下一步發展。

亭林城市管理辦事處

黨建引領 打造“美麗亭林·幸福家園”

2017年12月30日上午, 亭林城市管理辦事處迅速組織召開專題會議, 學習傳達全會精神。 會議要求辦事處上下把貫徹落實好這次市委全會精神作為當前工作的重中之重, 並按照新時代昆山發展的最新要求, 全力打造“美麗亭林·幸福家園”, 確保市委決策部署在辦事處落到實處, 取得實效。

亭林城市管理党工委書記姚志鴻:

全會報告中提到要著力建設生產先進、生活美好、生態宜居、生機勃勃的“四生昆山”, 作為承擔社會治理、城市管理和民生服務等職責的辦事處, 更要在保障和改善民生、提升環境品質和功能品質等方面下功夫, 以黨建為統領, 創新作為, 提升社會治理、城市管理和民生服務能力, 滿足人民群眾對美好生活的嚮往。

在黨建方面, 辦事處將以健全城市基層“大黨建”工作為主線, 整合党建資源, 強化基層黨組織互聯互動能力, 讓原先的“獨角戲”變成“大合唱”;持續推進“一區一品”建設, 培育打造社區黨建品牌, 以“陣地建設、服務推進、制度跟進、融合治理、志願服務”等標準化建設, 探索形成決策議事、共駐共建的良性機制;壓實基層書記切實履行“第一責任人”職責, 加強黨員分層分類管理, 切實發揮轄區內各類黨組織和黨員作用, 形成城市基層黨建新格局。

在社會治理能力提升方面, 完善辦事處“網格化”工作平臺, 建立起以塊為主、條塊結合的綜合崗位模式, 實現“服務在網格中落實、活動在網格中開展、矛盾在網格中化解”的目標, 推動服務從“一鍋煮”到一戶一策,

做到“一把鑰匙開一把鎖”;持續發揮社會組織作用, 支援社區各類居民自治組織和群眾社團, 促進社會組織健康有序發展, 實現政府治理和社會調節、居民自治良性互動, 提高社會治理社會化、法治化、智慧化、專業化水準;加強群租房等重點領域排查整治, 提升治安防控科技化水準, 全力推進“平安亭林”建設。

在城市管理能力提升方面, 將發揚“繡花精神”, 提高城市管理水準, 耐心細緻把群眾關切的事辦好;同時, 著力推進文明社區、文明家庭等創建工作, 推進志願服務制度化, 強化轄區居民的社會責任意識、規則意識和奉獻意識。

在民生服務能力提升方面, 加大對轄區內因病因殘困難人員的精准幫扶,

將上級確定的民生政策不折不扣地落實到位;主動作為助力城市更新, 補齊轄區基礎設施短板;在政府“保基本、兜底線”的基礎上, 充分激發社會活力, 加快推進基本公共服務均等化, 更好地滿足人民的美好生活需要。

柏廬城市管理辦事處:

奮進新時代, 展現新作為

2017年12月30日上午, 柏廬城市管理黨工委、辦事處組織召開學習貫徹市委十三屆四次全會精神的會議。 會上, 柏廬城市管理党工委書記張建根圍繞市委全會提出的內容進行了深入淺出地分析和闡述, 並就如何準確把握和深入貫徹全會精神提出切實可行的意見和建議。 他強調, 各黨組織、各科室、各社區(村)要深入學習貫徹黨的十九大精神, 尤其是習近平新時代中國特色社會主義思想, 清醒認識辦事處發展的目標定位,要堅持“三個強化”“五個牢牢把握”的工作導向,與時俱進大力弘揚“昆山之路”精神,踐行“責任、落實、創新、清正”,不斷推動辦事處在“四生昆山”建設中發揮重要作用,並依照杜市長強調的“八個方面”要求,做到“低調務實不張揚、緊抓問題不放鬆”,全力營造安全和諧穩定的經濟社會發展環境。

柏廬城市管理党工委書記張建根:

各黨組織、各科室、各社區(村)要迅速將會議精神傳達到基層,傳達給每一位黨員幹部,把廣大幹部群眾的思想和行動統一到市委決策部署上來,做到內化於心、外化於行;要結合工作實際,堅持問題導向,深化體制機制改革,創新社會治理,深入開展社會矛盾和安全隱患大排查大整治工作,壓實安全穩定責任,建立完善隱患排查整治系統,並形成長效機制,切實增強人民群眾安全感;要提升城市管理,加快城市更新,進一步深化“雙城同創”工作,著力提高群眾滿意度,滿足群眾美好生活需要;要全面從嚴治党,加強基層黨組織建設,堅持不懈反“四風”,打造高素質專業化幹部隊伍,為推動各項工作提供堅強有力的組織保障。

嘉禾社區黨支部書記蔡衛華:

全會報告有深度、有內涵,尤其會上提到關於美麗昆山、幸福昆山、和諧昆山、活力昆山建設這塊內容讓我特別有感觸,作為基層社區,要以務實的責任意識和工作作風,宣傳落實好政策,暢通政府與居民溝通管道,將政府的惠民政策及時告知居民。同時,充分發揮黨員及居民的作用,以多種方式打造共用共建新格局,提升居民對社區乃至政府公共事務的融入感、滿意度和幸福指數。

睦和社區黨支部副書記陳霞:

此次會議為社區基層工作的開展指明了方向,要繼續發揮支部黨員引領帶頭作用,發揮社區三駕馬車齊驅效應,更好地從政策宣傳、文明引導、民生服務等方面去瞭解民意,解決難題,把提高居民幸福生活指數作為工作做的好不好的評判標準,不忘初心,牢記使命,為實現中國夢而做出貢獻。

青陽城市管理辦事處:

“四個突出”為“幸福青陽”做加法

2017年12月30日上午,青陽城市管理辦事處召開學習貫徹中共昆山市委十三屆四次全會精神專題會議。青陽城市管理党工委書記戴文明表示,將深入學習貫徹黨的十九大精神、市委全會精神,以突出問題為導向,以服務群眾為目標,推進社區標準化、社會治理網格化建設,深化城警聯動機制的有效性、針對性,大力提升新時代城市管理水準。對照報告中提出的各項工作要求,2018年,青陽城市管理辦事處將切實提升幹部隊伍作風,立足新的起點,持續優化社會治理、城市管理、民生服務及党的建設,具體表現為“四個突出”。

青陽城市管理党工委書記戴文明:

要突出黨建引領,推動黨員幹部更走心。認真落實黨建工作目標的考核,抓好責任追究機制,加大黨員紀風管理,並強化“萬步工作法”,及時發現、解決問題,發揮黨員幹部在社會治理、城市管理中主力軍作用。

要突出聯勤聯動,深化城市綜合管理新探索。保證聯勤聯動常態化,進一步鞏固“百日行動”和城警聯動的工作成果,扎實推進“百日行動”對轄區重點疑難問題的專項整治。

要突出問題導向,提升社區服務軟硬體水準。通過老小區改造,建設養老中心、法律中心、衛生中心等六大服務中心,推進精准扶貧,持續提升居民幸福指數。同時,探索開展社區一站(網格工作站)一廳(便民服務大廳)一室(黨建工作室)的標準化建設,提升社區服務水準。

要突出共建共用,大力奏響居民協同共治的交響曲,完善黨委領導、政府負責、社會協同、公眾參與,保障社會治理機制,優化居委會的黨組織領導下的業委會、物業公司、居民代表、民警、城管多位一體的聯席會議制度,不斷提升社區自治水準,為“幸福青陽”做好加法。

青陽城市管理辦事處綜合治理科負責人唐仁舟:

全會報告提出要實現鎮村治理‘一張網’,讓我感觸很深。網格化是青陽辦事處的主推工程,現已建成130個網格,半年多來,事件量、辦結率等均在全市名列前茅,接下來他們還將進一步吸納公安、消防等專業力量,加大技防投入,完善社會治理體系。

震川城市管理辦事處:

不斷提升居民獲得感幸福感

2017年12月30日上午,震川城市管理黨工委、辦事處召開會議學習貫徹中共昆山市委十三屆四次全會精神。與會人員一致認為,報告高屋建瓴,明確了新時代昆山發展目標定位,催人奮進。全會報告為震川城市管理辦事處下一步工作指明了方向。新的一年,震川城市管理辦事處將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,把全會精神與辦事處實際工作有機結合,不斷提升居民獲得感與幸福感。為昆山爭當“強富美高”新江蘇建設先行軍排頭兵作出貢獻!

震川城市管理党工委書記楊傑:

2018年,震川城市管理辦事處將重點從四個方面著手,不斷研究和探索城市管理的方式方法:

第一,要加強幹部隊伍建設,強化政治敏銳度,始終保持政治定力。學習貫徹黨的十九大精神,關鍵要把市委全會精神落到實處,學起來、講起來、傳起來、做起來,要強化黨建抓引領,壓實基層書記切實履行“第一責任人”職責;加強黨員管理,結合社區黨員以退休黨員、社會黨員為主的特點,分層分類管理,確保習近平新時代中國特色社會主義思想深入人心。

第二,鞏固“百日行動”整治成效,堅持問題導向,具體化、精准化推進專項整治。

第三,全力推進重點工程建設。2018年震川城市管理辦事處新建重點實事工程總計有7項,要做到早謀劃、早安排,確保專案按時開工建設;跟蹤推進市重點工程泰山路疏導點專案建設。

第四,強化基層走訪調研,及時梳理匯總群眾反映集中的普遍性困難和問題,迅速跟進,及時解決。

震川城市管理黨工委副書記、辦事處主任傅惠民:

圍繞市委全會提出的“著力建設生產先進、生活美好、生態宜居、生機勃勃的‘四生昆山’”目標,震川城市管理辦事處將認真貫徹執行市委市政府的決策部署,按照“控增量、減存量”的要求,堅持問題導向,具體化、精准化推進專項整治,切實解決好流動攤販、違章建築、道路衛生等重點難點問題,並形成常態化工作機制,積極推動轄區城市管理水準不斷提升。

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清醒認識辦事處發展的目標定位,要堅持“三個強化”“五個牢牢把握”的工作導向,與時俱進大力弘揚“昆山之路”精神,踐行“責任、落實、創新、清正”,不斷推動辦事處在“四生昆山”建設中發揮重要作用,並依照杜市長強調的“八個方面”要求,做到“低調務實不張揚、緊抓問題不放鬆”,全力營造安全和諧穩定的經濟社會發展環境。

柏廬城市管理党工委書記張建根:

各黨組織、各科室、各社區(村)要迅速將會議精神傳達到基層,傳達給每一位黨員幹部,把廣大幹部群眾的思想和行動統一到市委決策部署上來,做到內化於心、外化於行;要結合工作實際,堅持問題導向,深化體制機制改革,創新社會治理,深入開展社會矛盾和安全隱患大排查大整治工作,壓實安全穩定責任,建立完善隱患排查整治系統,並形成長效機制,切實增強人民群眾安全感;要提升城市管理,加快城市更新,進一步深化“雙城同創”工作,著力提高群眾滿意度,滿足群眾美好生活需要;要全面從嚴治党,加強基層黨組織建設,堅持不懈反“四風”,打造高素質專業化幹部隊伍,為推動各項工作提供堅強有力的組織保障。

嘉禾社區黨支部書記蔡衛華:

全會報告有深度、有內涵,尤其會上提到關於美麗昆山、幸福昆山、和諧昆山、活力昆山建設這塊內容讓我特別有感觸,作為基層社區,要以務實的責任意識和工作作風,宣傳落實好政策,暢通政府與居民溝通管道,將政府的惠民政策及時告知居民。同時,充分發揮黨員及居民的作用,以多種方式打造共用共建新格局,提升居民對社區乃至政府公共事務的融入感、滿意度和幸福指數。

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青陽城市管理辦事處:

“四個突出”為“幸福青陽”做加法

2017年12月30日上午,青陽城市管理辦事處召開學習貫徹中共昆山市委十三屆四次全會精神專題會議。青陽城市管理党工委書記戴文明表示,將深入學習貫徹黨的十九大精神、市委全會精神,以突出問題為導向,以服務群眾為目標,推進社區標準化、社會治理網格化建設,深化城警聯動機制的有效性、針對性,大力提升新時代城市管理水準。對照報告中提出的各項工作要求,2018年,青陽城市管理辦事處將切實提升幹部隊伍作風,立足新的起點,持續優化社會治理、城市管理、民生服務及党的建設,具體表現為“四個突出”。

青陽城市管理党工委書記戴文明:

要突出黨建引領,推動黨員幹部更走心。認真落實黨建工作目標的考核,抓好責任追究機制,加大黨員紀風管理,並強化“萬步工作法”,及時發現、解決問題,發揮黨員幹部在社會治理、城市管理中主力軍作用。

要突出聯勤聯動,深化城市綜合管理新探索。保證聯勤聯動常態化,進一步鞏固“百日行動”和城警聯動的工作成果,扎實推進“百日行動”對轄區重點疑難問題的專項整治。

要突出問題導向,提升社區服務軟硬體水準。通過老小區改造,建設養老中心、法律中心、衛生中心等六大服務中心,推進精准扶貧,持續提升居民幸福指數。同時,探索開展社區一站(網格工作站)一廳(便民服務大廳)一室(黨建工作室)的標準化建設,提升社區服務水準。

要突出共建共用,大力奏響居民協同共治的交響曲,完善黨委領導、政府負責、社會協同、公眾參與,保障社會治理機制,優化居委會的黨組織領導下的業委會、物業公司、居民代表、民警、城管多位一體的聯席會議制度,不斷提升社區自治水準,為“幸福青陽”做好加法。

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2018年,震川城市管理辦事處將重點從四個方面著手,不斷研究和探索城市管理的方式方法:

第一,要加強幹部隊伍建設,強化政治敏銳度,始終保持政治定力。學習貫徹黨的十九大精神,關鍵要把市委全會精神落到實處,學起來、講起來、傳起來、做起來,要強化黨建抓引領,壓實基層書記切實履行“第一責任人”職責;加強黨員管理,結合社區黨員以退休黨員、社會黨員為主的特點,分層分類管理,確保習近平新時代中國特色社會主義思想深入人心。

第二,鞏固“百日行動”整治成效,堅持問題導向,具體化、精准化推進專項整治。

第三,全力推進重點工程建設。2018年震川城市管理辦事處新建重點實事工程總計有7項,要做到早謀劃、早安排,確保專案按時開工建設;跟蹤推進市重點工程泰山路疏導點專案建設。

第四,強化基層走訪調研,及時梳理匯總群眾反映集中的普遍性困難和問題,迅速跟進,及時解決。

震川城市管理黨工委副書記、辦事處主任傅惠民:

圍繞市委全會提出的“著力建設生產先進、生活美好、生態宜居、生機勃勃的‘四生昆山’”目標,震川城市管理辦事處將認真貫徹執行市委市政府的決策部署,按照“控增量、減存量”的要求,堅持問題導向,具體化、精准化推進專項整治,切實解決好流動攤販、違章建築、道路衛生等重點難點問題,並形成常態化工作機制,積極推動轄區城市管理水準不斷提升。

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