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社會熱點丨電商洗牌,萬達飛凡裁員70%,試用期員工一律辭退

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電商再洗牌丨萬達飛凡裁員70%將倒閉,
試用、評級A以下員工一律辭退

臨近年關,本該是一副忙碌的景象,但對於電商從業者來說,今年可能不會那麼忙。

萬達飛凡的員工可是活在水深火熱當中,他們的這個冬天可不太好過,因為大部分的人即將失業——據有關人士透露,萬達飛凡近期裁員,此次將裁員人數高達70%,其中包括所有的試用期員工、去年為完成KPI而刷單的人以及年終評級未打到A的人。

1. 斷試用期,代表著不再有新生血液進入,基本是企業瀕死前的預兆,而且也不存在經濟補償金的賠償;

2. 辭退去年為完成高額KPI而刷單的員工,不過也只是一個由頭,同樣是減少支付的經濟賠償金的藉口,就像餓了麼清退省級代理商一樣,有價值時利用,無價值時果斷拋棄;

3. 而評級打A以下一律辭退,這才是真正看出飛凡將死的緣由。要知道萬達的評級制度分為ABCD,其中A最高,而D為不及格。

這次評分中,大部分員工都會評一個C,也就是說都會被辭退。

雖然萬達飛凡回應,目前只是進行業務調整,也還有部門在招聘。但是我們都知道,所謂的調整已經是最後的遮羞布。掛著招聘,不一定真在招人,而辭退員工,卻是真實存在。

是什麼讓萬達走到如今的田地?要知道飛凡,在成立之初可是明星企業。2014年,萬達、百度、騰訊共同創立的電商公司,欲打造全球最大的O2O,

可野心只存續了2年。2016年,百度、騰訊均退股,萬達新成立飛凡承繼原有業務,飛凡從此改姓萬達,成為萬達網科集團旗下的公司之一。

即使有萬達廣場的引流,飛凡也扶不上牆,至今也沒有運作起來。說起電商,很少人才會想到飛凡,我們只知淘寶、京東、唯品會、聚美、亞馬遜等等平臺,可見就算有個好爹,也改變不了沒有互聯網思維,鬥不過互聯網企業的命運。

不過除了飛凡,其他的電商企業雨平臺也不是那麼好過。

如今大家都知道,線上流量獲取成本越來越貴,而帶領電商走向巔峰的馬雲連連出手收購線下零售店,號稱打造新零售供應鏈,這讓不少人也察覺到了什麼。

電商擠垮了傳統行業之後,又重新走到了線下開始擴張,一些純粹的電商公司也因為成本因素而倒閉,想讓店鋪出頭?可能需要數十萬甚至百萬級的打榜費用,如今再也不像曾經那樣有著流量紅利,

輕而易舉就能成功的時代了。

作為電商平臺以及公司,唯品會可以說排在第二梯隊僅次於京東淘寶等平臺,但如今不得不屈服於騰訊京東隊。京東、騰訊分別2.59億美元、6.04億美元認購唯品會發行股份,如今兩家巨頭分別佔據其股份的7%與5.5%,電商平臺如今也開始互相抱團取暖暗示著什麼?未來的路不好走。

不論是即將到來的洗牌,還是所謂的打通線上線下供應鏈成為“新零售”,如今別看電商行業貌似如日中天,馬雲的雙11,京東的雙11再創新高,但都是最後的掙扎。別看淘寶銷售額新高,但銷售週期已經長達半個月、一個月之久,光各類優惠活動、預訂都提前數周就開始進行,從這裡都可以看出來:光是電商,已經到了巔峰時期。接下來若不是銷售新品類增多(例如更多的車、房、土地),已經很難再呈現高漲幅。

飛凡不是第一個倒的,但即使有個“好出身”也改變不了即將倒閉的事實。萬達都撐不住了,那其他人呢?

微信最近也開始打擊淘寶客這一群體,讓淘系的刷單、盈利更加的難做,在這裡也勸準備新進軍電商的朋友們,電商目前可不好做,即使投了巨額廣告費,也不一定能夠有多少成效。

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