昭通市工商局機關黨委召開2017年度基層黨支部書記抓党建工作述職評議會議

12月27日上午，市工商局機關黨委召開基層黨組織書記述職評議會議。市局領導班子成員、機關黨委委員、黨員代表和群眾代表參加會議，市局機關黨委專職副書記馬婭主持會議。

會議由述（述職）、問（提問）、評（點評）、測（測評）四個環節組成。在述職環節，市工商局機關4個在職支部書記圍繞履行基層黨建“第一責任人”職責情況，落實《昭通市工商局2017年度機關黨建工作責任書》情況，學習宣傳和貫徹落實黨的十九大精神的情況，抓黨建促脫貧攻堅工作情況，

黨建工作特色亮點情況，存在問題和原因分析以及下步工作打算等方面進行。

在提問環節，與會同志主動參與，問題接連不斷：“請問黨費收繳的標準是什麼”、“如何處理黨務工作和業務工作的衝突”、“黨的紀律包含哪些內容”、“對年齡較大黨齡較長的黨員，如何提升他們政治學習的積極性和自覺性”、“你如何看待付出和回報”、“對發展新黨員，你們支部有哪些打算”、“非公党建指導員應該如何履行職責”，

各支部書記態度端正，認真作答，與會同志深受啟發。

在點評環節，機關黨委書記柯猛針對各支部書記的述職報告，充分肯定了各支部2017年抓黨建工作中所取得的成績和亮點，他指出：今年以來，機關各黨支部把黨建工作融入中心、推動中心、服務中心，

全面提升了黨建工作整體水準。一是對黨建工作重要性的認識有了很大程度地提高，充分發揮了基層黨組織的核心作用；二是以基層黨建提升年、支部建設年為契機，支部基礎黨務工作得到加強；三是黨務工作隊伍得到了培養鍛煉，各支部創先爭優意識明顯增強；四是不斷加大黨員思想政治工作，支部的戰鬥堡壘作用逐步增強。同時，根據述職報告中的存在問題，柯猛書記指出了述職報告平淡化，工作亮點提煉不夠，支部黨建工作和工商業務工作結合不夠緊密，思考謀劃不夠深入，在一定程度上還存在“兩張皮”的現象的問題。

針對2018年黨建重點工作，柯猛提出明確要求：一是各支部要進一步組織深入學習黨的十九大精神，深刻領會十九大精神的內涵和實質，弄懂弄通，融會貫通，學習新思想、新戰略、新要求，

以此為主線，深入學全面學，要把學習十九大精神激發的熱情運用到工商事業改革發展上來；二是持續不斷加強党的各項建設，尤其是加強思想組織建設和作風建設，積極打造示範引領作用強、推廣效果好、具有學習借鑒意義的基層黨組織。三是運用多種載體和形式全面推進黨建工作上臺階上水準。各支部書記要進一步強化政治意識、責任意識和大局意識，認真落實市局黨組和機關黨委的部署要求，把創新的要求貫穿於黨建工作的每一個環節，遵循規律，注重方法，大膽探索，不斷爭取黨建工作的新突破、新發展。四是要以本次述職評議查找的問題為契機，以問題為導向，抓好整改落實工作。

市局離退休支部書記提交了書面述職報告。會議結束後，與會人員對各黨支部書記進行了民主測評。下步工作中，市工商局機關黨委將梳理存在問題和測評結果，向各支部進行回饋，各支部形成整改落實方案，限時整改，不斷提升党建工作水準。

供稿 / 昭通市工商局

責任編輯 / 馬 杏

認真落實市局黨組和機關黨委的部署要求，把創新的要求貫穿於黨建工作的每一個環節，遵循規律，注重方法，大膽探索，不斷爭取黨建工作的新突破、新發展。四是要以本次述職評議查找的問題為契機，以問題為導向，抓好整改落實工作。

市局離退休支部書記提交了書面述職報告。會議結束後，與會人員對各黨支部書記進行了民主測評。下步工作中，市工商局機關黨委將梳理存在問題和測評結果，向各支部進行回饋，各支部形成整改落實方案，限時整改，不斷提升党建工作水準。

供稿 / 昭通市工商局

責任編輯 / 馬 杏