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全國首創!四川出臺機構編制工作“1+8”政策體系 助推人才下基層

記者 | 黃若斯

編輯 | 張欣

本文為四川廣播電視臺新聞頻率 FM98.1 / FM106.1 原創文章

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今天,中共四川省委機構編制委員會辦公室、四川省行政審批制度改革領導小組辦公室召開新聞發佈會,

就最近出臺的四川機構編制工作“1+8”政策體系進行解讀。

省委編辦主任雷世界在發佈會上表示,“1+8”政策體系的建立意義重大,是全省、全國的首創。

雷世界:這件事從節點來看,屬於省委、省政府在機構編制工作方面貫徹黨的十九大精神的重要舉措之一。

從全國來看,這屬於機構編制系統第一家;從歷史來看,這屬於四川機構編制工作史上第一場。

省委編辦主任雷世界

雷世界指出,“1+8”政策體系由1個管總檔和8個細化辦法組成,既全面體現中央要求,又具有鮮明四川特色,將讓機構編制工作更好的走向規範化、法制化和制度化。

而“1+8”政策體系的建立將帶來兩個重大變化。

雷世界:機構以後的管理,要變過去的重管理到同時重激勵;編制就是變過去的一定終身到動態管理,更好地服務於黨委政府的中心大局。

“1+8”政策體系的一大亮點在於,以崗編適度分離為導向促進人才向基層傾斜。雷世界表示,當前,在基層特別是邊遠艱苦地區大量缺乏人才,公共服務供給能力也嚴重不足;而市縣一級事業單位卻存在程度不同的人員工作不飽和的現象。

為了化解這個矛盾,檔中提出了“崗編適度分離”這一重要措施,鼓勵和引導事業單位人才支援鄉村。

雷世界:針對上面提出的矛盾,我們就提出了一個,將編制和人事關係放在市縣,工作下沉到基層,我們簡稱“人才下派”。這樣,人才就可以享受市縣的優惠政策待遇,同時,又讓他們跟基層的物土充分的結合起來。

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