昨晚晚上，有一前同事給我發來資訊，說他辭工了，當天辭工就辦完手續，4月27號就開始不上班了。這讓我很是詫異，然後電話給過去聊了很久，逐漸瞭解了一些事情。
前同事老張是年後入職這家公司，是公司副總邀他過來的，副總以前也是他的老大。到了這家公司後，他碰到了很多熟人，或是跟副總有關係的人，所以他們是組成了一個團隊，統管公司運營部，包括製造，工程，品質，研發等相關部門。
但是成也團隊，敗也團隊。當下中國製造業困境重重，訂單難搶，利潤很薄，原材料價格還上漲，多重原因導致公司連連虧損，老闆心急火燎，親自上陣，先確定18年規模縮小一半，相應間接部門要裁人，要做到不養閒人，最好一個頂倆，降低公司運營成本。
這邊各部門提交裁員名單，那邊老闆按他眼光，主動發話，辭退研發工程師，注塑經理。副總權力架空，一看情況不對，和主要團隊成員商量了下，決定撤吧，於是辭工單紛紛上交，分批撤走，老張是第一批。
問老張如何打算，他說先回老家，正好碰上五一，回家看看家人，這邊等副總安排，節後去另一家公司，失業來的如此突然。
製造業很難，和人聊起這個話題，近些年只聽說關門倒閉的工廠多，很少聽說有新開的工廠。
身處其中的人要麼轉型，要麼死撐著。轉型看機遇，否則風險更大，平民百姓經不起折騰，別看中國樓市車市火爆，朋友圈裡各種曬，讓你產生天朝一片繁榮的假像，國家是強大了，富裕了，有錢的人也確實更有錢了，實際底層老百姓呢？多少人背負各種債，來維持虛榮的臉面?經濟走下坡路，錢愈發難賺，花錢的路上且行且珍惜吧。危機時刻都在，而且步步進逼，就看你是否清醒的認識到它，
然後去規避它。