史上最實誠招聘：這樣寫招聘JD，躺著也能把人招過來
今天給大家介紹一所很普通很普通的學校，因為他們發了一個很普通很普通的招聘。
一、不是數字序列高校（985-211）、不是雙一流;平臺很一般，需要您來創造；
二、交通情況暫時不“高速”，只有飛機到達全國各大城市；但高鐵五年內融入上滬昆高速網線；
三、人才引進政策待遇一般，或者一套三室兩廳90+平的房，或者30萬安家費，二選一；另加10-15萬科研啟動金。其他無。
四、工資待遇參照西部地區高校標準，據事實比較，略超湖南一點點。
該招聘一經發出，
細細品味，當真是骨骼驚奇！
一、語言學博士應聘，年齡不超過45歲（最多46，不能再加了），免面試、免試講、免拖免等，來了就簽錄用合同，約今年8月州人社局辦入編手續；
二、文傳院有漢語言文學、國際漢語教育兩個專業，
三、評職稱容易，只要您曾參與過省廳級及以上課題項目且已結題有結題證書、一篇北大核心文章且總期刊文章數7篇（掛任何單位發表皆可），就可以參加明年上半年的“綠色人才通道”評副教授職稱，已有副教授職稱通過此通道快速評教授（學校教授數量急待增加，
四、工作壓力不大，沒有科研要求，申不申請專案發不發文章全憑您心意，學校不強制；您只想好好上課那就上課，當個好老師也行，這邊學生娃相對淳樸，到課率長年高達90%以上很多，別講太深奧的專業知識，學生不一定能吸收得了；
五、搜腸刮肚再說一個，興義市是世界級春城之一（中國大概只有昆明、興義等兩三個入選，資料來源百度），
其他沒了。
哪裡吸引人
1.條件
就拿年齡來說，“不超過45歲”，但是“最多46，不能再加了”！
exm，年齡還可以討價還價！你們搞學術的還能這麼皮！
2.薪資
比湖南高一點！都喪成這樣了，為什麼還要踩湖南一把？你讓他們以後怎麼招人？考慮過廣大弗蘭人的感受嗎，沒有，你們只考慮自己！
3.經費
這裡好像有些觀眾感覺一般般，不多嘛......話說別人搞文學研究，翻翻文獻查閱，又或考古研究、旅旅遊，你以為是研究飛彈呐。
4.職稱
走過路過不要錯過啦！職稱隨便挑，隨便選。
別的學校評個職稱，好歹要個十年八年，來我們這沒錯了，只要你想要，想要就能要。
5.壓力
說白了您憑心情上班，領導也不事兒逼。
6.環境
不得不說，這篇招聘的火爆給興義乃整個大貴州狠狠吸了一波粉！而貴州近幾年正是大力發展經濟之際。如今達到的效果，是天價廣告費也難以企及的。
聽說後來政府還約談過校長，不過也沒做出啥處罰動作。別說處罰，小編大膽猜測，過了這陣子他們還要請雷校長喝酒。
7.唯一輸家
招聘方也好、應聘方也罷，都得到了自己想要的。就連我等差個博士學位的人民群眾也得了個樂呵。
唯有它，成了本次事件中的唯一輸家。
牛：我TM只是便宜了點，惹誰惹誰了？
橫看豎看，這就是一則招聘廣告啊！卻引起如此多的反響。為何？
是招聘廣告，沒錯，可是這麼多年，在職場上“妖豔賤貨”看多了，哪裡找這麼不裝逼、不做作的廣告。
且看它如何不裝逼、不做作
1.說實話
老實，太老實了！小編初看這則招聘，簡直如沐春風，仿佛全身每一個毛孔都得到舒展，大概因為我等也是老實人吧...
而這年頭，身邊充斥著太多假像、套路。
明星忙著給自己貼標籤，企業家忙著做PPT，即使是普通人，也習慣了對人說謊、聽人說慌。
本來老老實實不是壞事，卻因為不符合社會發展潮流一直為人詬病。
平時我們也常說這麼一句戲語：“老實人，孤立你”。
但是有時候老實人被孤立久了反而更容易引人注意。
2.精准契合目標人群需求
當下有些公司招聘喜歡耍滑頭，搞得虛實難分。而這篇招聘，從頭到尾好像只說自己的不足，搞的大家挑不出毛病，像對著一個還沒開打就喊投降的人一樣。
然而，仔細斟酌這些內容，看似都是不足，實則在特地環境下，是可以轉劣為優的。
電視裡想去策反敵人，都會依據對方喜好下手。對一個愛錢的人用色，對愛色的人用錢都是徒勞。而這則招聘的目標人群是廣大不求富貴，安心搞研究的博士，而那些條件正是這些博士最渴望的？
想想現在你免試到了一家大公司，給錢給團隊給平臺，你自己想怎麼幹就怎麼幹，這簡直就是每一個職場人的夢想啊。
你想不想幹？
不用想了，直接把人帶過去啊。
對於這些博士人群來說，年薪多少，房子多大，其誘惑度是遠遠不如這則招聘裡的。
後面的事實證明確實如此，這兩天校方的電話被打爆，海內外名校的很多博士生都對此職位感興趣。
3.內容優質
表面上這是一則老實人的招聘，實話實說而已。其實通篇下來，遣詞造句、段落劃分，都行雲流水，飽含著難得的文采和語感。
字句平淡樸實，卻帶著一些優雅；內容謙卑恭敬，卻也隱藏著難以意會的自信。
而單純的平淡實誠，可能會讓人像看流水帳一樣，毫無吸引力。
最後正當觀眾看的正起勁，還沉浸在貴州的獨特人文風景，以及驚天動地的牛肉價格時，突然來一句。
其他沒了。
招聘也可以這樣寫
你們學到了嗎？
隨便選。別的學校評個職稱，好歹要個十年八年，來我們這沒錯了，只要你想要，想要就能要。
5.壓力
說白了您憑心情上班，領導也不事兒逼。
6.環境
不得不說，這篇招聘的火爆給興義乃整個大貴州狠狠吸了一波粉！而貴州近幾年正是大力發展經濟之際。如今達到的效果，是天價廣告費也難以企及的。
聽說後來政府還約談過校長，不過也沒做出啥處罰動作。別說處罰，小編大膽猜測，過了這陣子他們還要請雷校長喝酒。
7.唯一輸家
招聘方也好、應聘方也罷，都得到了自己想要的。就連我等差個博士學位的人民群眾也得了個樂呵。
唯有它，成了本次事件中的唯一輸家。
牛：我TM只是便宜了點，惹誰惹誰了？
橫看豎看，這就是一則招聘廣告啊！卻引起如此多的反響。為何？
是招聘廣告，沒錯，可是這麼多年，在職場上“妖豔賤貨”看多了，哪裡找這麼不裝逼、不做作的廣告。
且看它如何不裝逼、不做作
1.說實話
老實，太老實了！小編初看這則招聘，簡直如沐春風，仿佛全身每一個毛孔都得到舒展，大概因為我等也是老實人吧...
而這年頭，身邊充斥著太多假像、套路。
明星忙著給自己貼標籤，企業家忙著做PPT，即使是普通人，也習慣了對人說謊、聽人說慌。
本來老老實實不是壞事，卻因為不符合社會發展潮流一直為人詬病。
平時我們也常說這麼一句戲語：“老實人，孤立你”。
但是有時候老實人被孤立久了反而更容易引人注意。
2.精准契合目標人群需求
當下有些公司招聘喜歡耍滑頭，搞得虛實難分。而這篇招聘，從頭到尾好像只說自己的不足，搞的大家挑不出毛病，像對著一個還沒開打就喊投降的人一樣。
然而，仔細斟酌這些內容，看似都是不足，實則在特地環境下，是可以轉劣為優的。
電視裡想去策反敵人，都會依據對方喜好下手。對一個愛錢的人用色，對愛色的人用錢都是徒勞。而這則招聘的目標人群是廣大不求富貴，安心搞研究的博士，而那些條件正是這些博士最渴望的？
想想現在你免試到了一家大公司，給錢給團隊給平臺，你自己想怎麼幹就怎麼幹，這簡直就是每一個職場人的夢想啊。
你想不想幹？
不用想了，直接把人帶過去啊。
對於這些博士人群來說，年薪多少，房子多大，其誘惑度是遠遠不如這則招聘裡的。
後面的事實證明確實如此，這兩天校方的電話被打爆，海內外名校的很多博士生都對此職位感興趣。
3.內容優質
表面上這是一則老實人的招聘，實話實說而已。其實通篇下來，遣詞造句、段落劃分，都行雲流水，飽含著難得的文采和語感。
字句平淡樸實，卻帶著一些優雅；內容謙卑恭敬，卻也隱藏著難以意會的自信。
而單純的平淡實誠，可能會讓人像看流水帳一樣，毫無吸引力。
最後正當觀眾看的正起勁，還沉浸在貴州的獨特人文風景，以及驚天動地的牛肉價格時，突然來一句。
其他沒了。
招聘也可以這樣寫
你們學到了嗎？