推動軍民融合,根本出路在改革創新
來源中國軍網綜合
加快建立軍民融合創新體系,下更大氣力推動科技興軍,必須按照習主席所指出的,“推動體制機制和政策制度改革”。今日《解放軍報》刊發評論員文章指出,
推動體制機制和政策制度改革
——四談學習貫徹習主席在解放軍代表團全體會議上的重要講話
■解放軍報評論員
體制機制落後,體系的活力就會受束縛;政策制度缺位元,
體制機制和政策制度是管根本、管長遠的。科技領域軍民融合是否有章可循,職能劃分、資源配置是否科學合理,體制機制和政策制度是關鍵;能否打破壁壘、擺脫困局,取得突破性進展,體制機制和政策制度改革是抓手。
當前,體制機制和政策制度與現實需求不適應、不完善,是科技領域軍民融合的一個突出問題。比如,條塊分割、職能交叉、多頭管理,軍地需求對接不好、軍民標準相容不夠,計畫主導和行政強制較多、法治規範與市場激勵不足,要素融合管道不暢、配置品質效益不高,等等。如果不從體制機制和政策制度改革上打開突破口,“融而不合”“納而不入”的困局就解不開,
科技領域軍民融合,既需要基礎設施等“硬體”支撐,更需要體制機制和政策制度等“軟體”保障。黨的十八大以來,黨中央高度重視解決制約軍民融合深度發展的體制性障礙、結構性矛盾和政策性問題,把軍民融合發展上升為國家戰略,
打破軍民二元分離結構,推動軍民融合深度發展,根本出路在改革創新。我們要以體制機制和政策制度改革為抓手,堅決拆壁壘、破堅冰、去門檻,破除制度藩籬和利益羈絆,構建系統完備的科技軍民融合政策制度體系。要弘揚軍政軍民團結的優良傳統,彙聚起科技興軍的強大力量,通過軍地協同、軍地合力,為強軍事業提供堅強支援。