萊比錫工資預算暴漲50%，要戰歐冠，第一槍先在內部打響
儘管上周聯賽0比1輸給沃爾夫斯堡，但萊比錫還是在向著下賽季的歐冠聯賽繼續前進。萊比錫的野心當然不只是在歐冠露面，而是要站穩腳跟，取得理想的成績，這就要求他們加大投資，
福斯貝裡
萊比錫球員在本賽季的出色表現自然會引起大俱樂部的覬覦。
可是要讓這些球員心甘情願的留下，就要拿出“誠意”來，
現在萊比錫的球員待遇不算高。雖然因為紅牛集團的投資而受到很多非議，但從俱樂部的工資結構上，看不出“金元足球”的痕跡。整個一線隊的工資+獎金總額只有3000萬歐元，排在德甲中游。踢出目前的成績，可以說這個陣容是非常有性價比的。
這主要是因為萊比錫的陣容相當年輕，有很多球員目前處於第一份職業合同期內，又或者是在踢乙級的時候簽的，
凱塔
俱樂部當然可以等球員合同剩下最後一、兩年再談續約，可是如果那樣做，肯定會讓球員離心離德。經驗豐富的蘭尼克早就意識到這個問題，他在接受德國媒體採訪時表明了態度：“一名剛升入德甲的球員，賺的錢肯定比成熟的德甲球員要少，而一個參加歐冠的球員，肯定要比一般的聯賽球員要多。”這是給球員們的信號：踢歐冠，
蘭尼克的行動十分迅速，福斯貝裡在下半程的前三場遭到停賽，剛好用這個時間與俱樂部談妥了到2022年的新合同，年薪增加到350萬，成為球隊的頂薪階層。中場德默在去年耶誕節前續約，他此前的年薪是150萬歐元，這一次提高到250萬歐元，後衛伊桑克爾和科洛斯特曼也在最近續簽了合同，年薪大幅度提高。
接下來萊比錫還要與前鋒鮑爾森、後衛奧爾班、哈爾斯滕貝格和中場凱塔續約，其中凱塔是重中之重。他目前的年薪在200萬左右，如果簽下新合同，年薪可能要翻一番，成為隊內第一高薪。
蘭尼克
其實萊比錫球員加薪後的工資也不會高的誇張。如果凱塔拿到400萬歐元的隊內頂薪，在聯賽中可以排在一流，可是與拉姆、裡貝裡、羅本、萊萬、羅伊斯和奧巴梅揚等人還有很大的差距。萊比錫董事長明茨拉夫說：“我們不可能與那些歐冠強隊在工資上看齊，而且也沒有這樣的想法。我們的前進步伐是一點點的，而不是向前跳躍。我們會共同成長，不去做那些瘋狂的事情。”受歐足聯公平競賽法案的影響，萊比錫也不敢做的太出格。
《體育圖片》稱，俱樂部做好計畫，預計將一線隊的工資總額從目前的3000萬歐元提升到4500萬，相當於暴漲了50%。不過相對來說，4500萬歐元的工資支出只排在德甲第七位，與成績相比仍然是相當很值得。
蘭尼克要盡可能的保持陣容穩定，避免球員的來來去去造成的震盪。即使賣掉某個球員能有一大筆收入，俱樂部在尋找新球員、磨合隊伍上的代價也不會小，還可能影響成績。蘭尼克說：“我們希望這支球隊共同前進，這也是我們堅持簽下這麼多年輕球員的理由。”另一方面，萊比錫的這些球員還沒有升值到極限，丹麥前鋒鮑爾森在加入球隊時的身價是40萬歐元，現在他的市場價升高到600萬歐元，他只有22歲，還有光明的前景，未來的潛力遠不止600萬。福斯貝裡、凱塔等人也同樣有更多的潛力等待著挖掘出來。
其中凱塔是重中之重。他目前的年薪在200萬左右，如果簽下新合同，年薪可能要翻一番，成為隊內第一高薪。蘭尼克
其實萊比錫球員加薪後的工資也不會高的誇張。如果凱塔拿到400萬歐元的隊內頂薪，在聯賽中可以排在一流，可是與拉姆、裡貝裡、羅本、萊萬、羅伊斯和奧巴梅揚等人還有很大的差距。萊比錫董事長明茨拉夫說：“我們不可能與那些歐冠強隊在工資上看齊，而且也沒有這樣的想法。我們的前進步伐是一點點的，而不是向前跳躍。我們會共同成長，不去做那些瘋狂的事情。”受歐足聯公平競賽法案的影響，萊比錫也不敢做的太出格。
《體育圖片》稱，俱樂部做好計畫，預計將一線隊的工資總額從目前的3000萬歐元提升到4500萬，相當於暴漲了50%。不過相對來說，4500萬歐元的工資支出只排在德甲第七位，與成績相比仍然是相當很值得。
蘭尼克要盡可能的保持陣容穩定，避免球員的來來去去造成的震盪。即使賣掉某個球員能有一大筆收入，俱樂部在尋找新球員、磨合隊伍上的代價也不會小，還可能影響成績。蘭尼克說：“我們希望這支球隊共同前進，這也是我們堅持簽下這麼多年輕球員的理由。”另一方面，萊比錫的這些球員還沒有升值到極限，丹麥前鋒鮑爾森在加入球隊時的身價是40萬歐元，現在他的市場價升高到600萬歐元，他只有22歲，還有光明的前景，未來的潛力遠不止600萬。福斯貝裡、凱塔等人也同樣有更多的潛力等待著挖掘出來。