殘疾人士就業的福音！宿遷今兒開的發佈會專為保護你們的利益

(速新聞記者 張又千）如何才能進一步推進依法開展殘疾人按比例就業工作?今天上午，速速從我市召開的1+X新聞發佈會上獲悉，市信用辦、市殘聯、市地稅局、市財政局、市人社局聯合出臺了《宿遷市市區企業單位按比例安排殘疾人就業信用管理實施辦法(試行)》。

2016年以來，宿遷共幫助2137名殘疾人參加了各類職業技能培訓，2782名殘疾人實現就業創業，其中614名殘疾人實現按比例就業。去年6月，我市相關部門在調研、學習論證的基礎上出臺了《宿遷市市區企業單位按比例安排殘疾人就業信用管理實施辦法(試行)》，

並將在今年的殘疾人按比例就業年審和保障金征繳過程中實施。

據瞭解，《宿遷市市區企業單位按比例安排殘疾人就業信用管理實施辦法(試行)》的認定物件為宿城區、宿遷經濟開發區、湖濱新區、洋河新區行政管理部門註冊登記、以盈利為目的獨立核算的法人或非法人單位為認定物件。認定內容為是否規範安排殘疾人就業，

是否足額繳納殘疾人就業保障金。

速速從新聞發佈會上獲悉，根據企業的失信程度可分別認定一般失信行為、較重失信行為和嚴重失信行為。

對有嚴重失信行為的企業單位，銀行在審批發放企業貸款時，作為限制貸款的重要參考依據;不作為政府購買服務物件、禁止參加政府採購活動;限制或者取消其參與政府主導的建設專案、設備、公共工程項目、公共資源配置項目等招標投標活動，

以及建設用地使用權與其他產權拍掛出讓活動的資格。同時，市直各部門還將按照《關於對嚴重失信社會法人和自然人實施聯合懲戒措施合作備忘錄》對失信企業進行聯合懲戒。

對按比例或超比例安排殘疾人就業的守信單位，按照《宿遷市市區用人單位按比例安排殘疾人就業補貼和超比例獎勵實施辦法(試行)》給予補貼或獎勵，具體補貼或獎勵標準可登陸市殘聯網站查詢。