職場新人須知:物以類聚人以群分法則
職場中會遇到上進的人,也會遇到懶散的人這種情況在任何一家公司都會出現。
在我們的身邊同樣也會出現很多優秀同事也少不了懶散的同事。有句話說得非常好:物以類聚,人以群分,近朱者赤,近墨者黑。按照這句話的原則,我們一個組織裡,我們不難發現,優秀的人身邊少不了一幫優秀的人,當我們跟優秀的人交流時候,往往會受到他們優秀的品質所影響。在剛入職的人來說,這應當是一個最容易受到別人影響的群體,
我就認識一位元剛從學校畢業出來,踏進職場的新人,他開始在做事的時候很積極向上的一顆不安於現狀的上進心更加可貴,可惜的是在進一家公司沒多久,
假如一名即將踏進職場的的年輕人,必須為自己的前途負責。當進入一家新的公司後,可以觀察一下部門的同事,
吸引力法則告訴我們,你是一個什麼樣的人,就會吸引什麼樣的人,你跟一個勤奮的人在一起,你就會被他所影響而變得勤奮優秀了,
思路決定出路 圈子決定發展,你要成為什麼樣的人就跟什麼樣的人成為朋友,學習請教,你會發現你不知不覺也變得優秀起來。
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