說你強勢的人，其實是不夠懂你
作者：大將軍郭 | 心理諮詢師 | 性☆禁☆感長腿女青年
我最怕也最不喜歡跟一種人打交道，
工作中，他們常常說這個不會那個不行，我還剛起步，你幫幫我。
生活裡，他們也會如此，今兒不舒服明兒家裡有事，我這麼辛苦，你看這件事你替我辦了吧。
還有一種看似稍微高明點的方式，曲意逢迎，溜鬚拍馬，身段都是一樣的軟，目的都是一樣的想撈點好處。曾經他還是個孩子，現在學會了裝孫子而已。
他們渴望喚起對方的同情和憐惜，放過一馬，破例讓路，這是一種手腕，但這種手腕過時了，也不值得尊重。
不是勢均力敵的博弈，也不是旗鼓相當的合作，就有點下作和不體面的意味了，幫你一次可以，照顧你兩次還算說得過去，可是最後，我們只會選擇真正強大的人一起往更遠處走。
因為弱肉強食的社會，最後收服人心和成功的從不是弱，而是強。
強勢相對於弱勢存在，
聽到別人用“強勢”來評價一個人的時候，我們往往會覺得它是負面的，但實際上，強勢跟大多數性格特點一樣，它本義是個中性詞，既有好的一面，也有糟糕的一面。
糟糕的是，性格強勢的人乍一接觸會給人難以接近、獨斷專行的感覺，好的一面是他們有主見，果斷，會主動去影響他人。
我想為強勢正名，它並非一個絕對的缺點，相反，我恰恰認為，你應該做一個強勢的人，也應該跟強勢的人交往。
強勢中糟糕的一面可以去修正和改善，但誰都不能否定強勢的積極作用，正是因為強勢性格有好的一面存在，才更容易成長為獨立、強大、有行動力、有影響力、更容易獲得成功和幸福的人。
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強勢能幫助自己成長
總是用弱勢示人，久而久之，就形成弱者心態，凡事會變得習慣於用弱和討好來換取好處，卻不是把精力用來使自己變得強大到跟別人匹敵。
但強勢示人，總是需要一些東西支撐的，這種支撐就是你的過人之處。你可以成為能力強的人，或是知識儲備強的人，為了具備這種支撐，必須修煉和提升。
也是因為強勢，
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你強勢，別人才不會欺負你
欺軟怕硬已經不是一種心態，而是一種約定俗成的共識了。越是暴露自己弱勢，就越有可能被強制、被欺壓，表明自己弱能換得一時的便利好處，但也會被人打上弱者標籤，成為別人心裡好捏的軟柿子。
想侵佔他人利益的人也會考慮對方的特質，表現的強勢至少給別人一種有底氣有原則的印象，而越示弱，越容易被人當成軟肋來攻陷。
以前有位同事，常被人評價“好說話”，所以有一些邊界不明的瑣碎事最後都是她硬著頭皮去完成，有時候甚至因此耽誤了自己的工作。大家心裡都清楚，不是這個人好說話，而是這個人太弱，弱到對別人的不合理要求都能照單全收。
強勢的人會表明自己的立場、原則，不會輕易放棄自己去成全別人的要求，雖然這可能會帶來不夠有親和力的評價，但誰說“親和力”不是別人欺負你的說辭呢？
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強勢的人更容易達成目標
正是因為不會輕易妥協，也在不斷成長到更強的高度，強勢的人更具備達成目標、獲得成功的素質，他們不會用軟弱去討好，而是用硬實力去說話，他們明確自己的目標，也會主動去引導和影響周圍的人去跟他一起完成目標。
團隊中強勢的人也往往是對團隊效率推動最大的人，他們不會花太多時間糾結和猶豫，清楚地知道在什麼時候該做什麼事，用領導力和魄力驅動自己也驅動他人。
強勢的人有不能忽視的長處和優點，但要最大化的發揮強勢的作用，還要補足短板，或者至少讓短板不拖後腿。
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強勢的人要明白三件事：
● 強勢是心態而不是姿態
很多人對強勢的偏見正是因為強勢的人往往表現出強勢的姿態，引起別人的反感或者畏懼。
這是強勢的人要克服的第一個短板，你的強勢應該體現在心態上，認定自己是個強者，也對自己有更高的要求，堅定自己要什麼，不妥協；
但你的姿態不應該是強勢的，溝通的語言不應該是強勢的，因為真正影響和說服他人的是你內在的底氣和能力，而不是外在的聲量和體態。
成熟和聰明的強勢，應該是懂得用外圓包裝自己的內方。所謂的外圓，就是用平和平等的姿態與人交往，給他人留餘地；所謂的內方正是強勢的本色，堅持原則，有自己的主張。
●強勢是保護色卻不是唯一的性格底色
強勢是對我們自己的保護，保護著我們內心世界的秩序，也正像剛才所說，因為強勢，我們免於去經受不必要的欺負。強勢是你的保護色，但不應該是唯一的性格底色。
任何一種性格都不是我們的全部性格色彩，一個人可以既溫柔又強悍，既外向又內斂，既寬容又小氣，對立的性格不一定會產生矛盾，只要你把它們應用在合適的場合。
所以，切忌隨時隨地以強勢面貌示人，要釋放自己溫柔內斂的部分，性格底色越豐富，你的韌性越強。
● 強勢是性格但不是絕對的手段
強勢的確能促成行動以及目標的達成，但絕對不是唯一的途徑。所以，儘管強勢，也要在必要的時候退讓。
不是只要別低頭，王冠才不會掉，而是在不破壞底線的情況下，適度低頭，王冠才不會掉。
這種退讓不是之前所提到的弱勢示人，而是在必要的時候能做出不重要的放棄，不觸及核心的讓步，以退為進，這不是要改變性格的強，而是用迂回的方式來展現你的強。
其實，一個強勢的人，往往比弱勢的人承受了更多。
他們看似不好相處，但真的遇到事情，他們也會替周圍的人擋掉很多不必要的麻煩。你不必去經受的委屈和痛苦，是因為他們為你做了爭取。
我實習的時候，帶我的一位姐姐是強勢的。曾經在一次合作中，合作方突然提出要求，我們除了要做本職工作，還要幫對方去完成任務，如果換成“好說話”的領導我們團隊的人可能真的要做不少打雜又費時的工作，但是她據理力爭拒絕了對方的不合理要求，才讓我們安心專注去做好自己的事。
強勢一點真的沒有什麼不好，能保護好自己也能保護自己愛的人免於受苦，至少在這一點上，他們更有擔當。
當然，凡事都在於把握尺度，發揮強勢中好的部分，改善短板，才是真正成熟又聰明的強勢。
你還可以看
姐弟戀，適合你嗎？
你這麼過日子，一定很無聊吧？
小心“第三者心態”毀了你們的關係
—— END ——
表現的強勢至少給別人一種有底氣有原則的印象，而越示弱，越容易被人當成軟肋來攻陷。以前有位同事，常被人評價“好說話”，所以有一些邊界不明的瑣碎事最後都是她硬著頭皮去完成，有時候甚至因此耽誤了自己的工作。大家心裡都清楚，不是這個人好說話，而是這個人太弱，弱到對別人的不合理要求都能照單全收。
強勢的人會表明自己的立場、原則，不會輕易放棄自己去成全別人的要求，雖然這可能會帶來不夠有親和力的評價，但誰說“親和力”不是別人欺負你的說辭呢？
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強勢的人更容易達成目標
正是因為不會輕易妥協，也在不斷成長到更強的高度，強勢的人更具備達成目標、獲得成功的素質，他們不會用軟弱去討好，而是用硬實力去說話，他們明確自己的目標，也會主動去引導和影響周圍的人去跟他一起完成目標。
團隊中強勢的人也往往是對團隊效率推動最大的人，他們不會花太多時間糾結和猶豫，清楚地知道在什麼時候該做什麼事，用領導力和魄力驅動自己也驅動他人。
強勢的人有不能忽視的長處和優點，但要最大化的發揮強勢的作用，還要補足短板，或者至少讓短板不拖後腿。
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強勢的人要明白三件事：
● 強勢是心態而不是姿態
很多人對強勢的偏見正是因為強勢的人往往表現出強勢的姿態，引起別人的反感或者畏懼。
這是強勢的人要克服的第一個短板，你的強勢應該體現在心態上，認定自己是個強者，也對自己有更高的要求，堅定自己要什麼，不妥協；
但你的姿態不應該是強勢的，溝通的語言不應該是強勢的，因為真正影響和說服他人的是你內在的底氣和能力，而不是外在的聲量和體態。
成熟和聰明的強勢，應該是懂得用外圓包裝自己的內方。所謂的外圓，就是用平和平等的姿態與人交往，給他人留餘地；所謂的內方正是強勢的本色，堅持原則，有自己的主張。
●強勢是保護色卻不是唯一的性格底色
強勢是對我們自己的保護，保護著我們內心世界的秩序，也正像剛才所說，因為強勢，我們免於去經受不必要的欺負。強勢是你的保護色，但不應該是唯一的性格底色。
任何一種性格都不是我們的全部性格色彩，一個人可以既溫柔又強悍，既外向又內斂，既寬容又小氣，對立的性格不一定會產生矛盾，只要你把它們應用在合適的場合。
所以，切忌隨時隨地以強勢面貌示人，要釋放自己溫柔內斂的部分，性格底色越豐富，你的韌性越強。
● 強勢是性格但不是絕對的手段
強勢的確能促成行動以及目標的達成，但絕對不是唯一的途徑。所以，儘管強勢，也要在必要的時候退讓。
不是只要別低頭，王冠才不會掉，而是在不破壞底線的情況下，適度低頭，王冠才不會掉。
這種退讓不是之前所提到的弱勢示人，而是在必要的時候能做出不重要的放棄，不觸及核心的讓步，以退為進，這不是要改變性格的強，而是用迂回的方式來展現你的強。
其實，一個強勢的人，往往比弱勢的人承受了更多。
他們看似不好相處，但真的遇到事情，他們也會替周圍的人擋掉很多不必要的麻煩。你不必去經受的委屈和痛苦，是因為他們為你做了爭取。
我實習的時候，帶我的一位姐姐是強勢的。曾經在一次合作中，合作方突然提出要求，我們除了要做本職工作，還要幫對方去完成任務，如果換成“好說話”的領導我們團隊的人可能真的要做不少打雜又費時的工作，但是她據理力爭拒絕了對方的不合理要求，才讓我們安心專注去做好自己的事。
強勢一點真的沒有什麼不好，能保護好自己也能保護自己愛的人免於受苦，至少在這一點上，他們更有擔當。
當然，凡事都在於把握尺度，發揮強勢中好的部分，改善短板，才是真正成熟又聰明的強勢。
你還可以看
姐弟戀，適合你嗎？
你這麼過日子，一定很無聊吧？
小心“第三者心態”毀了你們的關係
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