濱江首次重點引進數位取證領域人才 雲證科技高管團隊入選“5050計畫”
近日，杭州雲證網路科技有限公司（以下簡稱“雲證科技”）傳來捷報，公司核心團隊孫威、陳華冠、張德輝三人成功入選濱江區新一輪引進海內外高層次人才“5050計畫”，也是國內首個入選“5050計畫”的數位取證領域人才團隊。
首次引進數位取證人才團隊
“5050計畫”是杭州市高新區（濱江）深入實施人才強區戰略，大力引進符合高新技術主導產業特別是智慧經濟發展急需的“高、精、尖、缺”人才和團隊的一項重要舉措，重點是引進一批帶技術、帶項目、帶資金的高層次創業領軍人才。
高層次人才一旦入選“5050計畫”，即是對人才的能力以及其所帶領的團隊的肯定，在行業內也是標杆的象徵。
雲證科技高管團隊入選“5050計畫”，也意味著杭州市高新區首次引進數位取證領域人才。
“5050計畫”已形成較強的品牌影響力。截至2016年10月，新一輪“5050計畫”共徵集到1136名海內外高層次人才領銜的338個創業專案，最終228名人才(專案)被認定為“5050計畫”人才(專案)。
在“5050計畫”新政的帶動下，2016年1月至10月，高新區(濱江)新引進“國千”人才8人、“省千”人才18人，已累計引進各類人才2.3萬人，創歷年之最。
高管團隊為複合型尖端人才
此次入選“5050計畫”的雲證科技高層團隊都複合型尖端人才，都是相關領域造詣深厚的核心骨幹。
陳華冠——創始人、董事長兼首席執行官
上海復旦大學軟體工程碩士
中國互聯網協會電子證據專家庫委員
中國網路安全產業聯盟產業合作委員會委員
曾任杭州安存網路科技有限公司副總裁、首席安全官
17年網路警務執法管理經驗
孫威——首席架構師
芬蘭坦佩雷理工大學(Tampere University of Technology, TUT)液壓控制與自動化博士
入選第九批國家"千人計畫"特聘專家（2013年）
國家863項目“基於擺式振盪浮子海浪能吸收機械的液壓海浪能電站基礎單元體研究”中負責人
獲多項專利，獨立在國際上發表論文多篇
張德輝——副總裁 首席技術官
浙江大學機械電子工程學學士
曾在浙江核新同花順web事業部、搜索事業部擔任領導職位，負責同花順資訊金融網、搜尋引擎開發和運營
對搜尋引擎、機器學習、大規模資料處理等技術有深入研究
曾任浙江核新同花順法務總監，負責多起智慧財產權案件、商標專利侵權、金融詐騙等案件
2016年3月，雲證科技的高層團隊憑藉深厚的行業影響力和專業、先進的市場視野，帶領著一支朝氣蓬勃、拼搏鑽研的精英隊伍創立了數位取證SaaS服務平臺——“雲法通”。
數字取證行業注入了強心劑
據瞭解，雲法通平臺以覆蓋全國的全線上模式，對圖文、聲像、視頻等資訊進行多維度取證。開雲計算與數位取證技術相結合先河，助力傳統企業及各大組織融入互聯網+時代，以國際前沿技術實現企業成本控制和風險制約，提升訴訟效率。
網路資訊一直以來呈現隱蔽性、非結構性特點，特別是在大資料時代，隨著資料量級的指數級增長，採用傳統取證存在成本高企、效率低下、證明力低下等一系列問題，而“雲法通”平臺則是通過預存預檢模式將電子資料形成標準化、流程化、可信賴、可追溯、可證明的電子證據，在極大提升取證效率的同時，將相關成本壓縮至傳統解決方案的十分之一以下，為各行業及大型組織提供最優法律解決方案。
對於此次入選5050計畫，陳華冠表示：這對不僅僅是對公司的激勵，同時也為數字取證行業注入了強心劑。未來，雲證科技將堅持“因為信任，所以簡單”的公司願景，不斷深入行業，通過為各大組織和企業提供技術支援和司法保障，從而打造一個以數位取證技術為基礎架構的新型閉合應用生
開雲計算與數位取證技術相結合先河，助力傳統企業及各大組織融入互聯網+時代，以國際前沿技術實現企業成本控制和風險制約，提升訴訟效率。網路資訊一直以來呈現隱蔽性、非結構性特點，特別是在大資料時代，隨著資料量級的指數級增長，採用傳統取證存在成本高企、效率低下、證明力低下等一系列問題，而“雲法通”平臺則是通過預存預檢模式將電子資料形成標準化、流程化、可信賴、可追溯、可證明的電子證據，在極大提升取證效率的同時，將相關成本壓縮至傳統解決方案的十分之一以下，為各行業及大型組織提供最優法律解決方案。
對於此次入選5050計畫，陳華冠表示：這對不僅僅是對公司的激勵，同時也為數字取證行業注入了強心劑。未來，雲證科技將堅持“因為信任，所以簡單”的公司願景，不斷深入行業，通過為各大組織和企業提供技術支援和司法保障，從而打造一個以數位取證技術為基礎架構的新型閉合應用生