面試各種被拒，你一定對HR說了這5句話！

有很多人明明業務能力很強，卻縷縷被面試淘汰，

為什麼？原因是，你說的話，誤導了HR，使HR對你的能力產生了錯誤識別。

所以，下面的話，面試不要說！

1、誇獎HR。比如，你穿衣服很有品味，你這個問題提得好等等。你會給HR留下油嘴滑舌，做事不牢靠的印象。

2、問這問那。問這問那，會顯得對公司不瞭解，面試之前並沒有做相關功課，這是對這份工作的輕視和不重視，HR當然不會錄用你。

3、一問三不知。這不知道，那也不知道。那你來幹嘛來了？既然對這個行業一無所知，為什麼要報名面試呢？HR會認為你選錯行業了，而淘汰你。

4、表決心。表決心，前提一定要在別人瞭解你真實能力以後。面試時，HR並不瞭解你的真實能力，你的自我介紹只是你的一面之詞，並不能代表什麼。一味地表決心，會讓HR誤以為你受過“成功學”的洗腦，

這樣人留在公司是很可怕的，所以一定會被淘汰！

5、說上家公司的壞話。背後講究人，本身就是人品問題。而且會讓HR誤認為你喜歡埋怨，人際關係不太好相處，這樣的員工不好伺候，乾脆淘汰掉算了。

所以，面試就是兩個陌生人的初次接觸，

初次接觸只能從外表形象和語言溝通來判斷一個人的情況，你如果不好好準備，就算你工作能力再強，也不會被發覺。