公開選調｜紹興市第一醫療集團紹興市立醫院院區急需50名高級專業技術人才
按照市委市政府決策部署，由紹興市人民醫院和紹興市立醫院組建紹興市第一醫療集團（總院），實施集團化運作。目前，按照三甲綜合性醫院標準建設的紹興市立醫院新院已經竣工，
一、選調計畫
紹興市第一醫療集團（總院）市立醫院院區計畫選調衛生高級專業技術人才50名（33個崗位）。具體調選崗位、人數、學歷、專業和有關要求等詳見附件1。
二、選調物件基本條件
1.遵紀守法，品行端正，具有良好的思想政治素質；
2.現為差額撥款事業身份人員；
3.具有國家承認相應的學歷、學位和選調崗位所需的專業知識、任職資格及業務能力；
4.身體健康，具備崗位要求的身體條件；
5.年齡時間統一計算到2017年9月30日，如45周歲及以下應為1971年9月30日以後出生；
6.具備崗位所需要的其他條件；
7.戶籍不限。
三、選調方法和步驟
本次衛生高級專業技術人才選調，由紹興市第一醫療集團（總院）負責。
1．報名。自本公告發佈之日起到2017年10月20日，報名人員可直接去人或通過網上報名方式向選調單位報名，並按要求提供相關材料，且在用人單位指定時間內攜帶本人有效身份證原件及影本、有關資格證書原件及影本等有關材料參加洽談或面試。
現場報名：紹興市立醫院行政樓三樓人事科（紹興市越城區延安路468號）；網上報名：填寫報名表及相關資料照片發電子郵件至rskrsk2@163.com。
2.洽談或面試。在2017年10月30日前完成。如1個崗位報名人數僅1人，經洽談，符合要求者可直接進入體檢環節；如1個崗位報名人數2人及以上實行面試，根據成績從高分到低分按崗位1：1比例確定體檢對象。
紹興市第一醫療集團（總院）紹興市人民醫院院區報名參加選調者，同等條件下優先考慮。
3.體檢。參考《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部、衛生部關於印發<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（浙人公﹝2005﹞68號）及人力資源和社會保障部、衛生部《修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>和<公務員錄用體檢手冊（試行）>》（人社部發﹝2010﹞19號）執行。
4.考察。對體檢合格的人員由醫療集團參照國家公務員局《關於做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）進行考察。
5.聘用。考察合格人員在紹興市衛生計生委門戶網站進行公示，公示期為7個工作日。經公示沒有異議或有問題經查實不影響聘用的，上報市人力社保局審批。批准後，用人單位與擬選調人員應在規定時間內辦理聘用手續（人員身份為正式編制）。擬聘用人員不按時辦理聘用手續的視作自動放棄。已簽訂協定的人員無正當理由逾期不報到的，取消聘用資格。公示後應聘人員自動放棄或被取消聘用資格後不再遞補。
四、注意事項
1.應聘人員提交的報名資訊和材料應當真實、準確、有效。如個人填寫資訊不真實、不準確、不全面而影響本人聘用的，由應聘人員本人負責。凡提供虛假材料獲取洽談或面試資格的，一經查實取消錄用資格。
2.根據《中共紹興市委辦公室、紹興市人民政府辦公室印發關於加強社會事業高層次人才隊伍建設的若干政策意見（試行）的通知》（紹市委辦發〔2014〕87號）、《關於加強社會事業高層次人才隊伍建設的若干政策意見（試行）實施細則》（紹市委人領〔2015〕1號）等檔精神，市外引進的50周歲以下三級甲等醫院10年以上工作經歷的正高級衛生專業技術職務人員給予10萬元安家補貼、60萬元購租房補貼或申購100平方米人才住房；博士學位人員或本市外的45周歲以下三級甲等醫院5年以上工作經歷的副高級衛生專業技術職務人員，給予8萬元安家補貼、35萬元購租房補貼；全國重點大學（指985、211院校）醫學類碩士研究生學歷學位人員給予5萬安家補貼，可優先入住人才公寓等。
3.選調單位情況簡介請到醫院官方網站查詢。
4.諮詢電話。委政治處：0575-85080558；紹興市第一醫療集團（總院）紹興市人民醫院院區人事處：0575-88228816；紹興市第一醫療集團（總院）紹興市立醫院院區人事科：0575-88312299或88055607。
五、公告發佈與表格下載
正式公告及表格下載請至紹興市衛生計生委及紹興市人力社保局官網。具體資訊以正式公告為准。
附件1：
紹興市第一醫療集團（總院）
紹興市立醫院院區公開選調
衛生高級專業技術人才計畫（50名）
（圖片點擊可放大）
取消聘用資格。公示後應聘人員自動放棄或被取消聘用資格後不再遞補。四、注意事項
1.應聘人員提交的報名資訊和材料應當真實、準確、有效。如個人填寫資訊不真實、不準確、不全面而影響本人聘用的，由應聘人員本人負責。凡提供虛假材料獲取洽談或面試資格的，一經查實取消錄用資格。
2.根據《中共紹興市委辦公室、紹興市人民政府辦公室印發關於加強社會事業高層次人才隊伍建設的若干政策意見（試行）的通知》（紹市委辦發〔2014〕87號）、《關於加強社會事業高層次人才隊伍建設的若干政策意見（試行）實施細則》（紹市委人領〔2015〕1號）等檔精神，市外引進的50周歲以下三級甲等醫院10年以上工作經歷的正高級衛生專業技術職務人員給予10萬元安家補貼、60萬元購租房補貼或申購100平方米人才住房；博士學位人員或本市外的45周歲以下三級甲等醫院5年以上工作經歷的副高級衛生專業技術職務人員，給予8萬元安家補貼、35萬元購租房補貼；全國重點大學（指985、211院校）醫學類碩士研究生學歷學位人員給予5萬安家補貼，可優先入住人才公寓等。
3.選調單位情況簡介請到醫院官方網站查詢。
4.諮詢電話。委政治處：0575-85080558；紹興市第一醫療集團（總院）紹興市人民醫院院區人事處：0575-88228816；紹興市第一醫療集團（總院）紹興市立醫院院區人事科：0575-88312299或88055607。
五、公告發佈與表格下載
正式公告及表格下載請至紹興市衛生計生委及紹興市人力社保局官網。具體資訊以正式公告為准。
附件1：
紹興市第一醫療集團（總院）
紹興市立醫院院區公開選調
衛生高級專業技術人才計畫（50名）
（圖片點擊可放大）