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這幾類人無論在哪個公司都不受歡迎!尤其是第三個
這幾類人無論在哪個公司都不受歡迎職場就是江湖,有那麼幾類人,在哪個公司都能看得到。他們活著卻和死人一樣,做什麼事情都捨不得花力氣。這些人認為力氣用了就沒有了,所以平時走路慢吞吞的,說話輕聲細語,更別說做事了。他們也可能是害群之馬不但不主動
2017-12-29 2 -
面試官不會告訴你,會穿衣有多麼重要!
工作十幾年,面試過很多次,也面過更多的人,告訴大家一個小秘密:面試絕對是要「看臉」的。其實不僅僅是看臉,衣著氣質都是要在意的。並非要求都是帥哥美女,而是說你自己的衣著打扮精神氣質,要符合你所要面試的崗位。據我觀察,一個穿衣邋遢的人,很難勝
2017-12-27 1 -
上班被小人算計,看工作10年的職場美女如何處理
今年32歲的何曉晴是一名年輕漂亮的女白領,自從大學畢業之後就進入了這家公司,公司主要是做一個互聯網平臺,連接企業與普通消費者,說白了就是一個仲介協力廠商平臺。何曉晴在大學的時候學的是國際貿易,在工作後感覺在大學的知識完全用不上,只好勤勤懇
2017-09-01 3 -
婚前為丈夫打胎3次,婚後不能懷孕,丈夫卻查出沒有生育功能
婚前為自己懷孕打胎,婚後因為打胎多,不能懷孕,在這種情況下提出離婚,這是典型的拋棄。但對於90後小夥小信(化名)來說,自己不但不會愧疚,相反覺得恨都很不過來。小信說,在結婚前,妻子懷孕過3次,因為不想那麼早要孩子,所以就打掉了。結婚後,內
2017-09-03 3 -
女經理說:其實給你加過工資,只是你自己拒絕了!一頭霧水之後終於明白了!
前幾天,看到一份關於平均工資的說明, 再想想自己的情況,年過三十,還沒有事業的成功,感到非常淒涼。昨天跟同事聚會的時候,抱著半開玩笑、半認真的態度,對女經理說:一年多了,從來沒有給我加過工資,是不是對我有意見啊?經理一笑回答說:其實給你加
2017-07-07 3 -
七歲孩子突然不能走路,醫生告訴原因,爺爺悔到抽自己耳光
本月18號,七歲的亮亮放學回家後,突然不能走路了。過了幾個小時,孩子乾脆癱瘓在地,起都起不來。全家人嚇壞了,爺爺奶奶趕緊把孩子送到醫院,並且給亮亮在外地打工的爸爸媽媽打電話,讓他們趕緊回來。七歲孩子突然不能走路,醫生告訴原因,爺爺悔到抽自
2017-04-30 3 -
五一出遊,街頭看到的美女,跟大家分享
五一出遊,街頭看到的美女,跟大家分享五一出遊,街頭看到的美女,跟大家分享五一出遊,街頭看到的美女,跟大家分享五一出遊,街頭看到的美女,跟大家分享五一出遊,街頭看到的美女,跟大家分享五一出遊,街頭看到的美女,跟大家分享五一出遊,街頭看到的美
2017-04-30 3 -
長髮飄飄的妹子,長相一定不會差
真想一腳把那個鞋子給T飛文科和理科的區別哥們,這麼明顯的暗示,你不懂嗎?GIF把小胡曬一旁很是可憐啊GIF媳婦兒,結婚前你可不是這樣的!自動洗頭機,簡直是我的人生理想GIF突如其來的襲擊 妹子防不勝防GIF長髮飄飄的妹子,長相一定不會差教
2017-04-25 4 -
老闆為員工加工資的9大理由,滿足一個就會加工資
老闆為員工加工資,不是平白無故的。小編羅列了老闆為員工加工資的9大理由,只要你滿足了其中的一個,就會加工資!關鍵是,你滿足了哪一個?老闆為員工加工資的9大理由,滿足一個就會加工資第一個:公司有明確制度,按照工齡加工資。這種加工資的比較常見
2017-04-20 3 -
老闆一般把員工分為三類,第三種永遠不會漲工資!隨時可以趕走
在企業裡,老闆一般把員工默認為分成三類,在這三類員工中,第三類員工,就算做的再辛苦,都不會有前途。其實,老闆心裡早就定好了,這類員工永遠不會給漲工資,而且,隨時可以趕走。老闆一般把員工分為三類,第三種永遠不會漲工資!隨時可以趕走 第一類:
2017-04-10 1 -
在私企小公司工作的人,想要漲工資有前途,必須學會這三點
很多人說:“我在小公司工作,而且是個私企,公司就那麼幾個人晃來晃去,公司發展也很慢,能有什麼前途?”其實,如果你有這樣的思想,那就大錯特錯了,小公司照樣可以漲工資有前途。關鍵是,你一定要掌握這最重要的三點。在私企小公司工作的人,想要漲工資
2017-04-09 1 -
這三種老闆,員工千萬不要跟隨,誰跟誰後悔!
大家都知道,一個人在職場能夠走多遠,不光由自己的能力決定。跟他所處的企業環境,尤其是跟隨什麼樣的老闆,有著莫大的關係。但有些老闆,員工最好不要跟隨,否則誰跟誰後悔!這三種老闆,員工千萬不要跟隨,誰跟誰後悔!第一種——只想著壓榨員工,從來沒
2017-04-08 4 -
女秘書工作三個月向人事辭職:說不喜歡陪老闆出差
鄭小姐來公司做秘書也就是年前年後的事,到目前為止三個月時間,做的好好的,卻辭職了,人事問起時,鄭小姐說,不習慣陪老闆出差。女秘書工作三個月向人事辭職:說不喜歡陪老闆出差鄭小姐說,沒有做秘書時,感覺自己會很從容,一切都能應付的來。但是沒想到
2017-04-06 5 -
在職場,私事也要通報?
在職場,除了隱私,私事也要通報,只是要注意程式和範圍,否則私事會影響關係和感情。影響了感情,接下來會影響工作、事業、發展。 在職場,私事也要通報?小張同女朋友談了兩年了,想結婚。二人商定,週六去民政部門領取結婚證。 在單位,小張同誰也沒說
2017-04-06 3 -
公務員面試的“五大特點”,想要這份工作的都看看
與企業招聘面試相比,公務員面試由於其獨特的職業背景和能力要求。但既然是求職面試,就要有面試的基本特點。公務員面試的特點最好你瞭解,尤其你想要這份工作。公務員面試的“五大特點”,想要這份工作的都看看 (一)弱專業性。公務員面試對各個不同崗位
2017-04-05 5 -
職場中的“不值得定律”,不知淘汰了多少職場人!
職場中有很多隱形的定律,不少定律,在不知不覺中,我們開始相信,開始遵循,最後,多少職場人因為這個定律而最終出局。成了職場的遺憾,耽誤了事業的發展。可能,不值得定律,你還不知道。職場中的“不值得定律”,不知害了多少職場人!在工作的時候,如果
2017-04-05 4 -
逃離北上廣,回小城市工作,找工作你需要考慮什麼?
在大城市厭倦了,不想再辛苦地工作了,想回小城市找一份工作,安逸地生活。但你知道嗎,在大城市慣了,想回到小城市工作,找工作這一段時間,你需要面對多重困難。你需要慎重思考!逃離北上廣,回小城市工作,找工作你需要考慮什麼?第一個需要面對的問題就
2017-04-03 4 -
致大企業工作的人,見不到老闆,這個人的看法決定著你的薪水!
在大企業工作,很多都是大公司,不像小城市,企業很小,很多職工跟老闆天天見面,在大企業裡,很多人根本見不到老闆,從而也失去了很多表現自己的機會。那麼這時候,想要升職加薪,你該怎麼辦呢?核心提示:這個人的看法決定著你的薪水!致大企業工作的人,
2017-04-02 3 -
進軍北上廣,工資想要上萬,至少要幾年?
進軍北上廣,這是每年大批大學畢業生都在進行的事兒,想在北上廣佔有一席之地,至少是北上廣職場上的一席之地,並不那麼簡單。有人說,到了北上廣工作,想要工資上萬,到底需要幾年呢?進軍北上廣,工資想要上萬,至少要幾年?有人說,自己剛到了上海,就能
2017-04-01 2 -
在北上廣工作,工資不到一萬,生活會很艱難!
在北上廣工作,工作壓力不說,僅僅是開銷就讓人難以承受。如果在你的單位裡,工資不是很高,很可能你會受不了。不少在北上廣上班的人,由於各方面的壓力,紛紛退出。在北上廣工作,工資不到一萬,生活會很艱難!在北京工作,上下班路上的消費或許會少一點,
2017-03-31 2