棗莊市教育局局長張磊：2017年將新改擴建99所學校

2017年是實施“十三五”規劃的重要一年， 市教育局黨委書記、局長張磊在2017年棗莊教育工作會議上表示， 今年棗莊教育工作將進一步深化教育改革、優化教育結構、強化教育保障、促進教育公平， 下大力氣提高人民群眾的教育滿意度和獲得感， 為棗莊城市轉型和經濟社會發展提供有力的人才和智力支援。

面對當前教育工作中存在的財政教育投入壓力較大、大班額工作時間緊、任務重， 以及師資力量不足、學前教育、職業教育仍是教育發展薄弱環節等問題， 張磊在安排部署新一年工作時強調， 今年是解決大班額問題的決勝之年， 解決大班額問題仍然是全年工作的重心和難點， 任務一點也不比去年少、難度一點也不比去年小， 作為責任部門和牽頭部門， 要在堅持財政教育投入為主的基礎上， 用好用足融資貸款政策， 借鑒立新小學西校區建設經驗，

積極吸引社會資本投資辦學， 通過聯合辦學、設立分校、教師支教等方式， 扶持弱校辦成品牌。 對於新建學校， 要打破常規， 想盡千方百計推動項目先啟動起來， 確保年內完成新建改擴建99所的建設任務。 要加大教師補充力度， 確保年內新招考編制教師1000人， 借鑒外地經驗， 通過政府購買服務的方式， 拓寬師資補充管道。 要落實市政府常務會議要求， 推廣滕州模式， 儘快將中小學教職工工資上收至區(市)層面統一發放， 切實將“縣管校聘”落實到位， 實現縣域內教師的最優化使用， 解決師資結構性不足的矛盾。

“職業教育是我市教育的半壁江山， 與經濟社會發展息息相關。 ”張磊在講話中指出， 力爭年內再建成1所國家中職改革發展示範校、1所省級規範化中職學校，

要抓好中職教育“雙證互通”試點， 鼓勵學生一專多能， 深度推進校企合作， 讓中職學生更加“搶手”， 吸引更多的初中畢業生樂意走進中職學校， 掌握一技之長。

作為教育發展的一項薄弱環節， 今年棗莊突出抓好公辦幼稚園建設， 重點推進貧困村幼稚園建設， 確保年內新建改擴建幼稚園61所(含貧困村幼稚園21所)。 繼續推廣“城區集團化、鎮村一體化”辦園模式， 充分發揮優質公辦園、鄉鎮中心園輻射帶動作用， 讓每一個在園兒童都能享受優質的學前教育。 要規範幼小銜接教育， 堅持小學起始年級“零起點”教學， 嚴禁幼稚園提前教授小學教育內容， 強力遏制幼稚園“小學化”的傾向。

在談到人事制度改革時，

張磊強調， 中小學校長職級制改革已經正式下發了實施意見， 自2017年起全面推開， 其核心內容是取消中小學校和校長行政級別， 實行校長、副校長任職資格和聘任制度， 建立中小學校長的職級管理、考核評價、交流任職等制度， 促進中小學校長的專業化成長。 要按照省、市的部署抓好校長的首次職級評審、聘任工作。 要加強與市編辦的溝通協調， 力爭儘快啟動公辦幼稚園教師的核編工作；加大城鄉教師交流力度， 力爭年內完成城鄉教師交流600人次。 要繼續改革中小學教師傳統培訓方式， 通過基層調研、下發問卷等多種形式， 瞭解學校和教師的培訓需求， 努力構建“滾動型、深層次、功能表式”的培訓課程體系。

齊魯晚報·齊魯壹點 通訊員 胡樂彪

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