福田“警”色▪消防民警李苑強

李苑強， 42歲， 1996年加入羅湖消防大隊， 2003年調任鹽田消防大隊， 2007年調任福田消防大隊， 現為福田公安分局福強派出所消防組民警。 曾多次榮獲深圳市消防標兵、優秀公務員， 多次獲得市局嘉獎。

當消防民警這些年， 李苑強曾從火場中扛下腿軟的人、從大橋上拉住自殺者， 也曾像蜘蛛俠一樣綁住安全繩從樓上空降一腳踢飛自殺者手中的刀。 他曾苦口婆心“紅臉”“白臉”一起唱， 將轄區內幾家上了消防黑名單的市場查封。

但讓人想不到的是， “水圍是我家， 消防靠大家”是他想出來的口號。 消防“水圍模式”如今已成為福田警隊的品牌之一， 參觀學習者眾多， 李苑強也是主要設計者。

1996年加入消防隊成為一名消防民警後， 李苑強從羅湖到福田、從福保派出所到福強派出所， 始終與消防這個工作打交道。 如果說起初這只是一份工作， 那麼入職不久後的一件事， 讓他意識到了這份工作的價值與意義所在。

那是參加工作的一年後， 李苑強參與一宗火災救援。 事發已是淩晨， 著火的一棟樓房不斷散發出煙霧。 他與同事帶著面罩從一層一層地向上搜尋， 到4樓時， 才在一個房間裡發現了兩個已經被嚇得腿軟的女孩。

房間裡煙霧彌漫， 可兩人卻都走不動了， 李苑強與同事只能攙著她們緊急從大樓撤離。 到了樓下， 女孩一下子就癱在地上， 不斷對李苑強表達謝意。 這時候， 李苑強真正意識到這份工作的價值所在。

誰都知道， 消防工作不容易做， 這種“只怕萬一”的事情一旦發生，

後果不堪設想， 可沒發生的時候， 不少人都寧願抱著僥倖心理。 調到派出所擔任消防民警後， 李苑強並沒有就此手軟。 他對照轄區四個成了“消防黑名單”的市場， 那可是上千人養家糊口的市場， 他硬是頂著壓力一家一家勸說整改， 讓市場管理者最終改善了消防狀況。 在他看來， 消防是一個只能“靠大家”的行為， 只有都意識到危險， 才能真正將工作做好。

城中村的消防安全是個“老大難”問題， 水圍村也不例外， 人口集中、樓宇密集， 治安、消防工作壓力較大， 存在亟待彌補的短板。 李苑強發現後， 第一時間跟股份公司溝通， 關閉了轄區記憶體在重重隱患的舊傢俱回收市場， 接著針對村裡餐館眾多的問題， 落實檢查、壓實責任，

提升餐館的消防工作。

一系列的措施施行後， 如今的水圍已形成了完備的消防管理， 多方高效聯動、迅速到場處置成為城中村消防管理的亮點， 這種管理方式也被歸納為“水圍模式”， 成為不少單位學習和模仿的物件。 這其中， 當然少不了李苑強背後的默默付出。