現在很多人都不重視養老保險, 有的都不讓單位給繳納養老, 單位也省錢就不給你繳納了, 那麼養老保險到底重不重要, 退休以後能領到多少錢呢?
首先養老金也稱退休金、退休費, 是一種最主要的社會養老保險待遇。 即國家有關文件規定:在勞動者年老或喪失勞動能力後, 根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件, 按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇, 是造福社會的需要, 主要用於保障職工退休後的基本生活需要。 養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。 當人們年富力強時, 所創造財富的一部分被投資於養老金計畫, 以保證老有所養。
領取條件:參加基本養老保險的個人, 達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的, 就可以按月領取基本養老金。 也就是說, 參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件:一是達到法定退休年齡;二是累積繳納養老保險費滿15年。 所謂法定退休年齡, 就是指職工退出工作崗位並有資格領取養老金的年齡。
按照相關規定, 中國法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲, 女工人年滿50周歲, 女幹部年滿55周歲。
養老保險的計算方式:
參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員, 達到國家規定的退休年齡, 實際繳費年限(含視同繳費年限, 下同)滿15年以上的, 按月計發基本養老金。 根據最新的養老金計算辦法, 職工退休時的養老金由兩部分組成:
養老金=基礎養老金+個人帳戶養老金
個人帳戶養老金=個人帳戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139, 不再統一是120了)基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
注:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
在上述公式中可以看到,
例如:根據上述公式, 假定男職工在60歲退休時, 全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。
累計繳費年限為15年時,
個人平均繳費基數為0.6時,基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元
個人平均繳費基數為1.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元
個人平均繳費基數為3.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元
累計繳費年限為40年時,
個人平均繳費基數為0.6時,基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元
個人平均繳費基數為1.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元
個人平均繳費基數為3.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元
個人養老金=基礎養老金+個人帳戶養老金=基礎養老金+個人帳戶儲存額÷139
6
平均繳費指數就是去年你按1000基數繳納,而社會當年平均工資2000那你的當年指數就是0.5,把每年的算出來平均,很容易,到時候你自己都可以計算多少養老退休金的。
累計繳費年限為15年時,
個人平均繳費基數為0.6時,基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元
個人平均繳費基數為1.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元
個人平均繳費基數為3.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元
累計繳費年限為40年時,
個人平均繳費基數為0.6時,基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元
個人平均繳費基數為1.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元
個人平均繳費基數為3.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元
個人養老金=基礎養老金+個人帳戶養老金=基礎養老金+個人帳戶儲存額÷139
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平均繳費指數就是去年你按1000基數繳納,而社會當年平均工資2000那你的當年指數就是0.5,把每年的算出來平均,很容易,到時候你自己都可以計算多少養老退休金的。