清華大學工商MBA碩士畢業,
擁有建造師執業資格證書,
北京戶口……
從條件看,
這人才的確高級!
然而, 蕭山一家大公司通過獵頭聘請了這樣一位“高級人才”後, 發現他竟是個只有小學文化的“水貨”!
公司一怒之下報警, 這位“高級人才”也因偽造國家機關證件罪, 偽造公司、事業單位印章罪, 偽造身份證件罪站到了被告席上。
男子姓任, 今年47歲, 山東人。 他說, 一般本科院校畢業工作不大好找, 於是自己在電腦上製作了清華大學、西安交大等知名高等院校的碩士學歷證書和畢業證書, 以及執業資格證等。 此外,
隨後, 任某將自製的“簡歷”發到各大求職網站, 還真有不少獵頭來找他。
法庭上, 檢察機關指控, 任某利用偽造的身份證、學歷學位證、執業資格證, 先後在多家大型企業入職, 並擔任高管。
2015年11月
任某使用偽造的名為任思有的北京市戶口居民身份證影本、戶口名簿影本、清華大學碩士研究生畢業證書及碩士學位證書影本等資料, 通過獵頭公司應聘入職蕭山某上市企業。
任某說, 第一輪的面試官是這家企業的幾個高管, 大家對任某的面試表現比較滿意。 第二輪是董事長親自面試的, 任某還是過關了。 最後, 談妥的薪水是稅後每個月7萬元。
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任某入職時, 提交的都是證件的影本, 企業多次要求他提交各種資料證件的原件, 但任某一直提交不了。 後來, 這家企業去調查了一番, 發現任某的資料都是偽造的。 跟任某攤牌後, 任某自動離職了, 但公司已經發了幾萬元的工資。
企業報警, 由此案發。 被抓時,
2016年3月
任某使用偽造的北京市戶口居民身份證影本、戶口名簿影本、清華大學碩士研究生畢業證書影本、某大型集團股份有限公司離職證明、建造師執業資格證書影本等資料, 應聘入職廣東省深圳一家大型企業, 2016年4月20日離職。
2016年5月
任某應聘入職天津市某投資集團有限公司, 2016年6月8日離職。
在這些企業, 任某的月薪在稅後3萬到7萬元之間。
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據瞭解, 獵頭公司推薦的“高級人才”, 一般都是先面試入職, 再提交相應的資料證件, 任某就利用這一個月的時間, 賺取相應的工資。 他每次入職到離職前後, 一般都只有一個多月的時間。
至於面試, 任某因為經常面對大型企業的高管, 已駕輕就熟。 據他說, 面試一般都沒有問題, 每次面試後, 基本都能接到入職通知。
法庭上, 任某承認自己只有小學文化, 但因為“裝”久了, 他覺得自己完全有這個能力去擔任這樣的職位。 而不少大企業碰到這樣的“水貨”,
法官將擇日宣判。
法官將擇日宣判。