重磅資訊
為深入貫徹落實省委、市委、區委全面剿滅劣Ⅴ類水的戰略部署， 立足工會實際， 發揮組織優勢， 動員全區職工積極投身剿劣攻堅戰， 4月5日上午， 拱墅區總工會聯合區五水共治暨河長制領導小組辦公室、區城市管理局， 在運河廣場開展“百萬職工大行動、剿劣攻堅當先鋒”集中專項行動暨剿劣攻堅立功競賽啟動儀式。
本次啟動儀式， 轄區11個街道（園區）總工會主席（副主席）、工會工作者， 以及全區勞模和職工代表、區參與消除劣Ⅴ類河道建設的項目組代表近300人參加活動。
啟動儀式結束後， 志願服務隊一行人身穿有工會志願者標誌的藍馬甲， 到姚家壩河開展巡查活動， 以實際行動為治水出力。
消除劣Ⅴ類水質河道專項行動
總體要求：深入實施“五水共治”， 以提高水環境品質為核心， 以河長制為抓手， 全面推進劣Ⅴ類水質河道消除工作， 持續改善水環境品質， 到2017年底， 全面消除轄區劣Ⅴ類水體。 鞏固提升“清三河”成效， 保持河流、湖泊、池塘、溝渠等各類水域水體潔淨， 實現環境整潔優美、水清岸綠。
總體目標
今年年底， 拱墅區全域範圍內62條河道全部消除劣Ⅴ類， 達到Ⅴ類及以上水質標準。
6月30日前， 工程建設基本完工， 涉及河道周邊城中村拆遷基本完成。
9月30日前， 工程項目建設、城中村拆遷全面完成， 22條不穩定劣Ⅴ類河道穩定達到Ⅴ類水質。
12月31日前， 三個月水質穩定期後， 實現轄區劣Ⅴ類水質河道全面消除。
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“五個一”活動
根據省、市、區劣Ⅴ類水剿滅行動方案和主要任務的部署要求， 結合工會實際， 區總工會今年要重點開展好“五個一”活動， 即：發出一個治水倡議、開展一次治水巡查、提出一個治水點子、舉行一場治水競賽、講好一個治水故事， 廣泛動員職工參與剿劣攻堅戰，
發出一個治水倡議
向全區職工發出“爭當治水先鋒”的倡議， 號召廣大職工立足崗位， 節能減排， 群策群力， 群防群治， 在剿劣攻堅戰中充分發揮主力軍作用。 組織勞模、工會幹部走進社區、企業、工地， 以項目宣傳、分發倡議書、發放圖書資料等形式， 廣泛開展全面剿滅劣Ⅴ類水系列宣傳， 引導廣大職工關注治水、支持治水、參與治水。
開展一次治水巡查
發揮“勞模河長”示範帶頭作用， 組建一批職工治水巡查隊， 組織廣大職工開展治水志願巡查活動， 針對損壞治水工程、河道亂丟亂排等行為進行文明勸導， 協助河長開展水質監測、垃圾清理、植綠護綠等工作。 組建勞模水質觀察團， 參與瞭解、監督轄區的河道治理重大工程、生活污水治理、生活垃圾集中收集和分類處置等專案的推進落實。
提出一個治水點子
面向全區職工開展“我為治水獻一策”合理化建議徵集活動，發動廣大職工和工會幹部從崗位做起，從自身做起，積極為全面剿滅劣V類水出謀劃策。在開展職工“五小”創新活動時突出“五水共治”主題，在推薦職工“五小”創新成果時優先考慮“五水共治”相關創新成果。
舉行一場治水競賽
聯合拱墅區城市管理局圍繞消除劣V類河道建設工作進程，在全區參與剿劣建設的項目組和全體職工中開展比品質、比進度、比安全，賽規範、賽文明、賽和諧立功競賽活動，大力營造為消除劣V類河道作貢獻的濃厚氛圍。對立功競賽活動中做出突出成績的集體和個人，將分別授予“工人先鋒號”和“創業先鋒”稱號。
講好一個治水故事
據悉，本次活動是根據杭州市工會“百萬職工大行動 剿劣攻堅當先鋒”集中巡查活動的要求，全市上下聯動、集中開展的,主會場設在江幹區丁橋新城二號港，杭州各區縣（市）、開發區（集聚區）都有設分會場。
提出一個治水點子
面向全區職工開展“我為治水獻一策”合理化建議徵集活動，發動廣大職工和工會幹部從崗位做起，從自身做起，積極為全面剿滅劣V類水出謀劃策。在開展職工“五小”創新活動時突出“五水共治”主題，在推薦職工“五小”創新成果時優先考慮“五水共治”相關創新成果。
舉行一場治水競賽
聯合拱墅區城市管理局圍繞消除劣V類河道建設工作進程，在全區參與剿劣建設的項目組和全體職工中開展比品質、比進度、比安全，賽規範、賽文明、賽和諧立功競賽活動，大力營造為消除劣V類河道作貢獻的濃厚氛圍。對立功競賽活動中做出突出成績的集體和個人，將分別授予“工人先鋒號”和“創業先鋒”稱號。
講好一個治水故事
據悉，本次活動是根據杭州市工會“百萬職工大行動 剿劣攻堅當先鋒”集中巡查活動的要求，全市上下聯動、集中開展的,主會場設在江幹區丁橋新城二號港，杭州各區縣（市）、開發區（集聚區）都有設分會場。