魏家東/文
這是一個什麼樣的大賽？
1、公司前臺女生選美大賽
2、由閃送主辦
3、邀請大V@留幾手 參與點評
4、各大企業官微曬出自家“前臺小姐姐”的美照參與互動
5、投票
6、頒獎
簡單來說就是各大企業前臺美女的選美比賽， 這個看到了立馬就覺得很有趣， 什麼世界小姐、亞洲小姐、香港小姐選美大賽看得多了， 選前臺的還真是少有。
“首屆前臺小姐姐大賽”有哪些亮點？
1人群精准
很多人經常問， 一個企業怎麼做行銷， 或者是B2B企業怎麼影響企業用戶， 看看這個活動的主辦方“閃送”， 一個做同城速遞的品牌， 當然並非B2B企業， 而是這次活動主要影響的就是企業核心用戶群， 進入一個企業最先看到的就是前臺， 這就是一個速遞品牌的小心思， 要讓“前臺小姐姐”認可自己， 當然打動了前臺就影響了整個公司。
2話題有趣
#前臺小姐姐大賽#一聽就知道是做什麼的、誰來參與，
3藍V引爆
藍V們近兩年十分活躍， 而且各種自發的帳號間互動調侃、活動互推也十分頻繁， 此次“前臺小姐姐大賽”從話題上就很容易調動藍V們的積極性， 共同推動一個話題， 同時又推廣了自家品牌， 新媒體運營就要找到這樣的點！
藍V聯盟討論
4全員狂歡
前臺小姐姐大賽H5刷進朋友圈
關注魏家東的公眾號回復“前臺”查看H5
踴躍互動的公司員工們
“人群精准、話題有趣、藍V引爆、全員參與”這四大亮點讓一個看似企業行為的新媒體小活動趣味橫生，值得很多運營、行銷人借鑒。分析這個案例的時候，對活動主辦方“閃送”真是刮目相看，查了百度百科，這家公司成立2014年3月，是一種新的快遞模式，同城專人速遞，切入快遞市場不僅模式上差異化，在社會化行銷上這一年總是有令人驚奇的發現。
比如之前有一個甲乙方的梗“我們是誰？”，在話題火爆時，閃送的借勢行銷可謂一個經典案例，不僅真人演繹，而且快速上了分眾廣告。（案例：“我們是誰”引爆借勢行銷，秘訣只有一個：快！）
目前很多互聯網企業進入傳統商業中，或者傳統商業轉型，在基礎能力提升之外，是否在新媒體上有不一樣的動作，你的品牌認知是如何讓年輕用戶群感知的？這一點很重要，就比如在白酒領域有紅星二鍋頭，後有江小白出現，兩者在酒方面很難判斷，包裝上一個文案表達瓶，一個不是，一個善於新媒體，另一個做的不夠好。這就像策劃“前臺小姐姐大賽”的閃送，新媒體玩得666。
這個案例拿出來跟大家分享，是因為對很多人有共同點，有人不知道怎麼切入辦公室白領市場，怎麼讓品牌進入一家企業？還有人希望知道如何調動藍V參與？上面的案例，就是很好的樣板。
具體啟示有3點：
第一，選對用戶群
比如針對辦公室白領，有人主打前臺，有餐館做IT程式師套餐，有人做CEO的活動。
第二，設定參與者的興奮點
此次活動選擇漂亮的前臺小姐姐就是興奮點，也可以發散很多玩法，有人之前做送早餐的活動，就是第一個到單位打卡的獎勵早餐，這種激勵不也是HR小姐姐和早起的員工想要的嗎？
第三，話題與產品關聯
話題最好和自己的業務有關，不過不是強推業務，這樣會令人反感，這個“前臺小姐姐大賽”看上去和送快遞無關，但是品牌關聯、業務關聯上還是有的，基本送快遞都是到前臺，這個是品牌的關鍵接觸點。
投票中，話說為什麼薇薇新娘的前臺小姐姐是個男人……
源自社交媒體，火爆於社交媒體，參與在社交媒體，交互則在全媒體，不知道你的前臺有沒有入選？或者你覺得哪個前臺會勝出呢？
作者：魏家東
一個人的行銷商學院，我是魏家東，《數字行銷戰役》、《借勢》作者，北京航空航太大學特聘教授、北京大學EMBA授課導師，蒲公英獎、金旗獎、金瑞行銷獎評委，WeMedia成員，年度最佳自媒體人，《極限挑戰》第三季推廣總策劃。
4全員狂歡
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踴躍互動的公司員工們
“人群精准、話題有趣、藍V引爆、全員參與”這四大亮點讓一個看似企業行為的新媒體小活動趣味橫生，值得很多運營、行銷人借鑒。分析這個案例的時候，對活動主辦方“閃送”真是刮目相看，查了百度百科，這家公司成立2014年3月，是一種新的快遞模式，同城專人速遞，切入快遞市場不僅模式上差異化，在社會化行銷上這一年總是有令人驚奇的發現。
比如之前有一個甲乙方的梗“我們是誰？”，在話題火爆時，閃送的借勢行銷可謂一個經典案例，不僅真人演繹，而且快速上了分眾廣告。（案例：“我們是誰”引爆借勢行銷，秘訣只有一個：快！）
目前很多互聯網企業進入傳統商業中，或者傳統商業轉型，在基礎能力提升之外，是否在新媒體上有不一樣的動作，你的品牌認知是如何讓年輕用戶群感知的？這一點很重要，就比如在白酒領域有紅星二鍋頭，後有江小白出現，兩者在酒方面很難判斷，包裝上一個文案表達瓶，一個不是，一個善於新媒體，另一個做的不夠好。這就像策劃“前臺小姐姐大賽”的閃送，新媒體玩得666。
這個案例拿出來跟大家分享，是因為對很多人有共同點，有人不知道怎麼切入辦公室白領市場，怎麼讓品牌進入一家企業？還有人希望知道如何調動藍V參與？上面的案例，就是很好的樣板。
具體啟示有3點：
第一，選對用戶群
比如針對辦公室白領，有人主打前臺，有餐館做IT程式師套餐，有人做CEO的活動。
第二，設定參與者的興奮點
此次活動選擇漂亮的前臺小姐姐就是興奮點，也可以發散很多玩法，有人之前做送早餐的活動，就是第一個到單位打卡的獎勵早餐，這種激勵不也是HR小姐姐和早起的員工想要的嗎？
第三，話題與產品關聯
話題最好和自己的業務有關，不過不是強推業務，這樣會令人反感，這個“前臺小姐姐大賽”看上去和送快遞無關，但是品牌關聯、業務關聯上還是有的，基本送快遞都是到前臺，這個是品牌的關鍵接觸點。
投票中，話說為什麼薇薇新娘的前臺小姐姐是個男人……
源自社交媒體，火爆於社交媒體，參與在社交媒體，交互則在全媒體，不知道你的前臺有沒有入選？或者你覺得哪個前臺會勝出呢？
作者：魏家東
一個人的行銷商學院，我是魏家東，《數字行銷戰役》、《借勢》作者，北京航空航太大學特聘教授、北京大學EMBA授課導師，蒲公英獎、金旗獎、金瑞行銷獎評委，WeMedia成員，年度最佳自媒體人，《極限挑戰》第三季推廣總策劃。