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任正非:總有一部分人受委屈,燒不死的鳥是鳳凰!(深度)

任正非 : 總有一部分人受委屈, 燒不死的鳥是鳳凰!(深度)

2017-11-16 運河並購公會

【近日, 嘉峪關市設立獎金兩百多萬, 面向全國徵集嘉峪關城市吉祥物(一對吉祥物命名為“嘉嘉”與“關關”)等創意設計作品。 大賽由嘉峪關市人民政府主辦, 甘肅首嘉文化旅遊產業園、北京源創智庫文化創意中心承辦, 北京左右逢源創投平臺提供技術支持。 嘉峪關市創意設計大賽賽程過半, 為了鼓勵設計師朋友們積極投稿吉祥物類設計作品, 組委會討論決定:嘉峪關市吉祥物設計類大賽增加十個三等獎】

生活不止眼前的苟且,

還有詩和遠方。

但是, 沒有一條通往遠方的路不充滿誤解與委屈, 如果連眼前的苟且都過不下去, 又如何會有詩和遠方?

柳傳志

越成功, 所受委屈也越多

“人生在世, 註定要受許多委屈。 而一個人越是成功, 所遭受的委屈也越多。 要使自己的生命獲得價值,

就不能太在乎委屈, 不能讓它們揪緊你的心靈。 要學會一笑置之, 要學會超然待之, 要學會轉化勢能。 智者懂得隱忍, 原諒周圍那些人, 讓我們在寬容中壯大”。 柳傳志對接班人楊元慶如是說。

柳傳志為人亦嚴亦寬, 這體現在他對接班人, 尤其是楊元慶的態度上。 一方面, 他傾注公司全部資源, 全力支援楊元慶施展抱負。 另一方面, 他又多次當眾嚴厲批評楊元慶, 楊元慶委屈到痛哭。

馬雲

一定會碰上眼淚、冤枉、委屈

人生最後不管今天多麼成功, 你最後死的時候才能夠看看你到底贏了還是虧了, 所以我覺得我們剛剛開始起步。 我也相信今天畢業以後, 在座很多人都很擔心, 各種各樣的擔心, 擔心畢業以後我是學經管的, 能當老闆嗎?我能找到一個好老闆嗎?能夠找到好公司嗎?其實這些擔心我也都有, 每天都有。 我剛創業的時候天天擔心能不能活下來, 到後來我擔心這個公司會不會長大, 到今天長大了我擔心它會倒下, 現在的擔心比以前多多了。 我們每時每刻處於這份擔心中,

擔心很正常, 不擔心才不正常。 所以我想給大家個建議, 也是真實的感受, 這30年來, 我天天在擔心, 但是我只是擔心自己不夠努力, 我擔心自己沒看清楚災難, 我擔心自己沒把握好機遇。 但有一點不用擔心, 你們一定會遇到眼淚、冤枉、委屈、倒楣各種事件, 一定會碰上, 這個不用擔心, 你碰到這些了, 就這樣想:早知道它會來的。

這是一個糾結的時代, 這個時代看起來充滿著懷疑, 充滿著各種的不信任。 這世界看起來缺乏各種各樣的機會, 但這世界看起來又有各種各樣的機會, 這世界看起來年輕人似乎是可以無所不能, 什麼事情都可以做, 但看起來年輕人什麼事情又都做不了。 所以我覺得這是一個糾結的時代,

恭喜大家來到一個很了不起的糾結時代。

馮侖

痛苦終會轉化為營養

熬的過程很痛苦, 但痛苦是人必須經歷的東西, 而且人還被賦予四種優秀品質來度過痛苦的煎熬:毅力、勇敢、包容、智慧。 只要有理想, 今天所有的痛苦都會轉化為營養, 如果沒有理想, 所有的痛苦會轉化為恐懼。 痛苦能不能轉化為營養, 要看能不能迎接痛苦, 是面對恐懼轉頭逃跑, 還是轉化為小目標迎接痛苦。 如果有理想, 痛苦之後你可以變成真正的男子漢;如果你沒有理想, 會繼續痛苦下去, 灰暗下去。

任正非

總有一部分人受委屈, 燒不死的鳥是鳳凰

總會有一部分人受委屈, 正確對待會給我們的進步帶來十倍的力量。 你的正確對待, 為組織將來對你的更多信任提供了支持。 絕對的公平是沒有的,不能對這方面期望太高。但在努力者面前,機會總是均等的。只要你不懈地努力,你的主管會瞭解,要承受得起做好事反受委屈。

“燒不死的鳥是鳳凰”,這是華為人對待委屈和挫折的態度和挑選幹部的準則。沒有一定的承受能力,今後如何能做大樑。其實一個人的命運,就掌握在自己手上。生活的評價會有誤差,但絕不至於黑白顛倒,差之千里。人要有進取心,要努力,要做出貢獻,同時也要有滿足感。自己的力量發揮到最大,就應對人生無愧無悔。從1999年到2007年,我自己就有多次感覺活不下去的經歷。但是,我有一個最大的優點,我懂得釋放,懂得傾訴。

【聲明】轉載自其它平臺或媒體文章,本平臺將注明來源及作者,但本平臺不對所包含內容的準確性、可靠性或完整性提供任何明示或暗示的保證,僅作參考。若侵犯著作權,請主動聯繫本平臺並提供相關書面證據,本平臺將更正來源及作者或依據著作權人意見刪除該文章,並不承擔其他任何責任。

關於我們:

發起人孫春光 學歷:天津大學電子資訊工程本科、保送通信與資訊系統碩士 。

現擔任全國工商聯民辦教育出資者商會EMBA聯盟專委會秘書長;北京左右逢源創業投資有限公司合夥人;愛投(ITOU)高管會創始發起人;IT高管會創始發起人

絕對的公平是沒有的,不能對這方面期望太高。但在努力者面前,機會總是均等的。只要你不懈地努力,你的主管會瞭解,要承受得起做好事反受委屈。

“燒不死的鳥是鳳凰”,這是華為人對待委屈和挫折的態度和挑選幹部的準則。沒有一定的承受能力,今後如何能做大樑。其實一個人的命運,就掌握在自己手上。生活的評價會有誤差,但絕不至於黑白顛倒,差之千里。人要有進取心,要努力,要做出貢獻,同時也要有滿足感。自己的力量發揮到最大,就應對人生無愧無悔。從1999年到2007年,我自己就有多次感覺活不下去的經歷。但是,我有一個最大的優點,我懂得釋放,懂得傾訴。

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現擔任全國工商聯民辦教育出資者商會EMBA聯盟專委會秘書長;北京左右逢源創業投資有限公司合夥人;愛投(ITOU)高管會創始發起人;IT高管會創始發起人

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