北京青年報記者獲悉， 順義區今天啟動“梧桐工程——幹部人才引進計畫”。 該計畫共組織順義區的北京順鑫控股集團有限公司、北京燕京啤酒股份有限公司等14家一級國有企業參加， 提供96個崗位， 擬從全國高等院校招聘優秀應屆碩士、博士畢業生193人， 為全區經濟社會發展儲備複合型戰略後備幹部人才。
這次順義區引進優秀高校畢業生將通過線上、線下兩種方式進行。 順義區已組織14家國有企業赴西安交通大學進行首場現場招聘。 區委組織部相關負責人介紹， 此次“梧桐工程——幹部人才引進計畫”2018校園現場招聘將分別在西安交通大學、武漢大學、吉林大學、哈爾濱工業大學以及東北大學五所重點高校進行。
近年來， 順義每年從京外引進優秀高校畢業生約300名， 目前一部分人已經走上了黨政機關、企事業單位的領導崗位， 成為鎮黨委書記或區直單位“一把手”， 有的成長為區屬國企的董事長。 此次“梧桐工程”旨在從全國知名高校引進優秀碩士、博士應屆畢業生， 為順義區支柱產業、高精尖產業提供緊缺的專業型人才， 為全區經濟社會發展儲備複合型戰略後備幹部。
文/本報記者 王斌 通訊員/王娜