每到年底， 幾家歡喜幾家愁。 愁的是， 農民工們的薪水總是拖拖欠欠領不到。 新聞的焦點總是圍繞著欠薪， 國家也出臺政策三令五申， 可總是有些無良商人拖欠農民工辛苦一年的工資不給。 不過， 近期， 有了好消息。
人力資源與社會保障部就農民工工資拖欠問題出臺了針對性的政策。 從2018年起， 農民工的工資不會再像以往那樣按照工程款項整體結算， 而是也和上班族一樣， 實行“月薪制”。 同時要求， 到2019年年底， 兩年的時間實現這種“月薪制”全覆蓋。 到2020年， 做到農民工工資拖欠問題0發生。
除了“月薪制”的重要舉措外， 國家還有幾項措施來防止工資拖欠事件的發生：
農民工工資拖欠現象一般都是發生再建築行業， 所以全國各地出臺規定， 在建築行業實行實名制， 上班也需要完善工資考勤表， 取消工資發放的中間環節， 直接將工資發到農民工帳戶。
此外， 國家還要將建築企業納入征信名單， 啟動信用管理體系。 但凡進入這個征信名單中， 就受到行業及政府的約束， 一旦發生拖欠農民工工資事件， 那麼不但要遭受處罰， 而且也會被納入征信黑名單， 對於建築企業日後的發展造成極大的影響。
關注【聚土網】瞭解更多。 聚土網>>土地流轉， 土地託管， 農村金融， 訂單農業