據媒體報導， 富士康曝非法加班， 富士康是蘋果在亞洲的主要供應商， 這家公司似乎總是與用工問題扯在一起。 11月22日， 一些高中實習生爆料：他們“被迫”天天在鄭州的一家富士康工廠組裝iPhone X手機， 每天工作11個小時。
學生加班組裝手機
富士康表示：“所有員工的工作都是自願的， 並得到了適當報酬， （但）這些實習生確實在加班工作， 違反公司的政策”。 該公司禁止實習生每週工作超過40小時。 按照中國法律， 這屬於“非法使用實習生加班”。
蘋果則回應屬於學生自願。
富士康通常會在iPhone上市或銷售旺季雇傭臨時工， 包括學生。 這些學生年齡在17歲到19歲都有， 有些學校（主要是中專學校）就很變態非要學生去工廠實習， 想要畢業就要完成在工廠幾個月的“體驗工作”， 讓學生從事他們不喜歡的工作， 還是強制性的， 學生很反感。
加班
小編嘮嗑:雖然加班能獲得更高的報酬， 但是還是得自己自願的才行， 在富士康又苦又累的， 工資還是那點， 就算是剛出來的高中生， 在裡面幹個兩三年就殘了， 誰能長期發展呢。 還是趁年輕多闖闖， 多跟高人學習， 比在廠裡打工好上百倍。
你們廠有沒有用學生加班趕工的， 你們現在還是每天加班嗎？歡迎留言！
每天分享職場故事， 職場新鮮事， 職場經驗， 職場經歷！
浙江老總贈送員工百輛車，
價值7000萬！網友：公司還招人嗎？
面試官的套路，
今天起終於不用上當了！
職場技巧之聽懂老闆的弦外之音，
聽懂少走職場彎路！