把脈問診“子系統” 解決基層“大難題”——省院刑事執行檢察處組織師資培訓班

自全國檢察機關統一業務應用系統執檢子系統上線以來， 由於上線時間短、人員流動大、適應司改新要求以及統計模組修改、多次系統升級等原因，

我省在系統運行中遇到了統計資料與實際辦案數有較大差異、多類案件錄入系統存在障礙、各地執檢子系統應用程度不一致等諸多問題， 嚴重影響和制約了全省執檢辦案工作的正常開展和年終考核評價， 省院陸續接到了大量的問題諮詢， 普遍反映基層在系統應用中的實際困難。 為保證執檢子系統落實到位、為系統順暢運行掃清障礙， 保障執檢工作順利開展， 11月25至27日省院刑事執行檢察處舉辦了全省統一業務應用系統執檢子系統師資培訓班， 取得了突出的培訓效果。 具體做法有：

一是培訓定位“准”， 以點帶面， 抓“關鍵少數”。 針對全省執檢隊伍的年齡結構、學歷層次、應用水準等實際情況，

省院把本次培訓定位為“師資培訓”， 把一批懂業務、懂系統、精通電腦應用的年輕幹警作為培訓物件， 以組建省市縣（區）三級梯隊式的執檢子系統應用培訓師資隊伍為目標， 著力為各級院培養具有現場教學指導、跟蹤解決問題、提出升級需求等能力的師資力量， 發揮這些關鍵少數“以點帶面”的輻射作用， 推進執檢子系統應用水準整體提升。

二是教師水準“高”， 以先進帶後學， 抓“現場把脈”。 省院力邀高檢院執檢業務軟體研發團隊成員、浙江省余杭臨平地區檢察院副檢察長郁勇同志及高檢院執檢業務資訊化建設領導小組成員、湖南省檢察院李豔紅、長沙市星城地區檢察院徐熙等三位資深專家， 百忙之中來到哈爾濱， 把自身在理論與實踐中的積累毫無保留地貢獻出來， 與龍江執檢幹警分享， 圍繞執檢子系統設計思路、理念、架構、操作流程標準及升級變化， 從線下規範到線上操作， 從前臺操作到後臺許可權配置和映射關係等， 逐一進行抽絲剝繭、解剖麻雀式的詳細講解和現場演示，

並以具體院、具體案例作示範， 增強教學的現場感， 為學員們解決了執檢子系統統計資料失真、後臺許可權配置標準不清等諸多問題， 具有很強的指導意義。

三是培訓安排“實”， 以問題為導向， 抓“對症下藥”。 本次培訓得到了省院分管領導的高度重視，

多次對培訓工作做出指示， 並確定了“找疑點、通堵點、破難點， 把全省系統上線運行以來存在的問題和困難， 擺在桌面上， 一一攻克”的培訓思路。 刑事執行檢察處周密組織、細緻安排， 做好培訓前、中、後各個階段的統籌安排。 培訓前， 對全省培訓需求進行深入調研， 組織專人進行匯總篩選， 集中回饋給授課老師， 提高培訓的針對性和實效性；培訓中， 發放執檢子系統應用辦案指南， 人手一本， 提供指導；培訓後， 利用好龍江執檢培訓交流微信群， 請三位授課老師線上上隨時答疑， 交流方便各地就工作中出現的新問題能夠在第一時間得到解答， 並將授課視頻資料及課件全部上傳至檢察內網， 實現全省共用， 指導後續實踐操作。通過整體培訓工作各階段的分步組織，有力地保證了培訓效果的預熱、發酵和深化。在培訓中，執檢部門得到了教育培訓、檢察技術、案件管理、行政管理等多個部門密切配合，在技術、人員、服務等方面獲得了有力支持。技術部門幫助搭建執檢子系統運行環境，保障108台電腦正常運行，培訓全程錄音錄影，4名系統運行維護人員全程陪同，隨時排除系統運行故障，教育培訓、案件管理、行政管理等部門及時提供服務保障，使培訓工作得以順利進行。

四是學習氛圍“好”，發揮主觀能動，抓好“傳幫帶”。各地市對培訓工作高度重視，積極選派業務骨幹參加培訓，16個市分院和6個派出院共有132名學員參加了培訓，多個院由處長親自帶隊。全體學員都深切認識到此次培訓的必要性和重要性和自身作為師資力量肩負的任務，倍加珍惜學習機會。學員們學習熱情高漲，電教室的108台機位座無虛席， 另有26名學員在機位元緊張的情況下克服困難，與他人共用機位元，堅持全程聽課。大家都能夠做到集中精力，排除幹憂，不請假，不曠課，認真聽講，悉心記錄，熱烈討論，還把工作中碰到的疑惑、困難、問題帶過來，課上爭分奪秒地與老師進行互動交流，課下加班加點上機模擬演練，與同學交流切磋，充分體現了龍江執檢幹警求知若渴、奮發向上、不甘人後的精神風貌。大家都表示，這是一次及時的培訓、務實的培訓，要將所學帶回本地區、本單位，組織好本地區的培訓和指導工作，及時化解應用中的問題，發揮好師資作用，實現本院執檢部門全員應用的目標。

通過這次培訓，長期困擾我省執檢部門的系統應用問題得到了切實解決、執檢部門自己的師資隊伍得到了鍛煉，人才發現和儲備機制得到了完善，執檢工作的資訊化水準得到明顯提升，執法規範化建設上了一個新臺階。

指導後續實踐操作。通過整體培訓工作各階段的分步組織，有力地保證了培訓效果的預熱、發酵和深化。在培訓中，執檢部門得到了教育培訓、檢察技術、案件管理、行政管理等多個部門密切配合，在技術、人員、服務等方面獲得了有力支持。技術部門幫助搭建執檢子系統運行環境，保障108台電腦正常運行，培訓全程錄音錄影，4名系統運行維護人員全程陪同，隨時排除系統運行故障，教育培訓、案件管理、行政管理等部門及時提供服務保障，使培訓工作得以順利進行。

四是學習氛圍“好”，發揮主觀能動，抓好“傳幫帶”。各地市對培訓工作高度重視，積極選派業務骨幹參加培訓，16個市分院和6個派出院共有132名學員參加了培訓，多個院由處長親自帶隊。全體學員都深切認識到此次培訓的必要性和重要性和自身作為師資力量肩負的任務，倍加珍惜學習機會。學員們學習熱情高漲，電教室的108台機位座無虛席， 另有26名學員在機位元緊張的情況下克服困難，與他人共用機位元，堅持全程聽課。大家都能夠做到集中精力，排除幹憂，不請假，不曠課，認真聽講，悉心記錄，熱烈討論，還把工作中碰到的疑惑、困難、問題帶過來，課上爭分奪秒地與老師進行互動交流，課下加班加點上機模擬演練，與同學交流切磋，充分體現了龍江執檢幹警求知若渴、奮發向上、不甘人後的精神風貌。大家都表示，這是一次及時的培訓、務實的培訓，要將所學帶回本地區、本單位，組織好本地區的培訓和指導工作，及時化解應用中的問題，發揮好師資作用，實現本院執檢部門全員應用的目標。

通過這次培訓，長期困擾我省執檢部門的系統應用問題得到了切實解決、執檢部門自己的師資隊伍得到了鍛煉，人才發現和儲備機制得到了完善，執檢工作的資訊化水準得到明顯提升，執法規範化建設上了一個新臺階。