您的位置:首頁>科技>正文

盤點馬雲生命中的幾個“貴人”

馬雲曾說, 能取得今天的成就, 自己要感謝四個人——孫正義、楊致遠、金庸和蔡崇信。 這裡面, 除了金庸老先生, 其餘幾位, 都是參與了阿裡發展, 並在過程中有實質性貢獻的人。

不過, 據華商韜略近期的梳理報導, 馬雲要感謝的, 其實遠遠不止這幾個人。

【孫正義】

和馬雲說不清誰成就了誰

軟銀孫正義6分鐘投資阿裡巴巴2000萬美元的事, 可謂是風投界的神話。

1999年10月, 馬雲剛獲得高盛500萬美元的風險投資, 又收到了摩根士丹利亞洲公司資深分析師的一封電子郵件, 說有一個投資人想和他見面, 建議他去見見, 並一再強調這個人對阿裡巴巴未來的發展非常重要, 要馬雲一定重視。

這個人就是孫正義。 在此之前, 他已經投資了新浪、網易等互聯網公司, 並獲得了可觀的回報。

不過, 馬雲當時並不缺錢, 高盛的那筆資金足以支撐公司運營一段時間。 所以他們談話的時候,

馬雲並沒抱著融資的想法, 只是介紹了一下他未來想做什麼。

可馬雲僅說了6分鐘, 在對阿裡巴巴完全沒有實地考察的情況下, 孫正義竟決定向阿裡巴巴投資4000萬美元, 同時希望佔有公司49%的股份。 這是這次投資的第一輪談話。

之後, 馬雲經過和團隊商量以及自我斟酌, 先後又見了孫正義兩次。 最後考慮到管理股權的稀釋等問題, 馬雲跟孫正義商量, 只需要2000萬美元, 錢太多在某種層面上來講會是壞事。 而最終孫正義也同意只投資2000萬美元。

這對孫正義來說是投資經歷中讓步最多的一次。 但即使如此, 截至現在, 那筆2000萬的資金價值也超過了500億美金。

所以外界說, 不知道是孫正義成就了馬雲, 還是馬雲成就了孫正義。

【楊致遠】

和馬雲有斬不斷的牽絆

雅虎楊致遠投資馬雲的時候, 阿裡在國內還有個挺厲害的競爭對手——ebay。

當時eBay是很大的公司, 據此前媒體稱, 其市值大概能達到300多億美元(因當時互聯網泡沫, 也有宣稱是500多億美元的)。 後來有業內人士分析, 如果eBay當時跟阿裡巴巴“死磕”,

阿裡巴巴應該是很害怕, 甚至那些投資阿裡的公司都會害怕, 因為根本打不過。

和這樣的對手競爭, 阿裡很需要資金。 但是從銀行裡拿不太現實, 因為彼時中國PE、VC的規模都很小, 沒有那麼多的錢。

不過雅虎有錢, 而且雅虎在投資的時候, 選中了阿裡。 據說, 當時楊致遠說了一句話 “咱們都是中國人, 一塊兒做點兒事情。 ”

這次, 雅虎投資了10億美元, 占股43%, 投票權37%。 這個(單筆融資額度)紀錄保持了很久, 一直到2011年, 京東商城拿了一個15億美元的投資, 才把這紀錄打破。

阿裡巴巴拿了這筆投資的同時, 馬雲收購了雅虎中國, 這次的合作, 對阿裡巴巴來說, 是一個特別重要發展;時至今日, 這個合作雅虎的發展歷程中, 也變得尤為重要。

【蔡崇信】

和馬雲一見鍾情

蔡崇信結識馬雲源於一次偶然機緣。

他們原本不會有交集, 因為雙方背景差異太大, 但就是這次“偶然”, 使得蔡崇信對馬雲一見鍾情, 非要與其共同創業。

1999年, 蔡崇信一位朋友請他幫忙把自己的公司賣給馬雲。 彼時馬雲剛結束北漂回到杭州, 進行第四次創業;而蔡崇信,是海外著名投資機構的精英。

據蔡崇信說,他第一次見馬雲,就被其獨特的人格魅力迷住了。於是才有了後來的再次約見馬雲,並參觀了馬雲的湖畔花園公司。當時馬雲還沒有註冊公司,只有一個20多人的團隊,以及一個在建的阿裡巴巴網站,全體人員蝸居在一起,看起來“像個黑網吧”。但蔡崇信對馬雲說,“你要成立公司,要融資,我懂財務及法律,可以加入公司幫你做。”

當時,蔡崇信任職於瑞典Investor AB,是其風投部門的亞洲區總裁。可與馬雲“一見鍾情”後,蔡崇信便離開Investor AB,加入阿裡巴巴,擔任CFO(首席財務官)。

從此他和馬雲的命運都改變了。

加入阿裡後,蔡崇信首先幫馬雲幹了兩件大事,而這兩件大事都是關於錢的問題。第一件大事是在阿裡確立了一套與國際接軌的現代企業架構;第二在這番建制的基礎上,打下了阿裡對外融資的基礎。

在此之後,便有了孫正義等風投機構源源不斷的投資,當然每次融資的操盤人仍是蔡崇信。

【關明生】

幫馬雲拯救了阿裡

關明生於2001年互聯網泡沫破滅之後加入阿裡,出任首席運營官(COO)。他把阿裡從巨大的危機之中拯救出來,並為其奠定稱霸未來的根基。

關明生第一次接觸馬雲是在2000年年中,彼時,阿裡成立才一年多,又剛剛拿到高盛和軟銀的投資,風頭正勁。但是在外人看到的光鮮亮麗之下,也隱藏著巨大的危機,甚至一度走到了崩塌的邊緣。

這個危機來自於其過度的佈局。

當時為了迎合投資人對阿裡巴巴國際化的構想,阿裡將全球總部設在矽谷,將中國總部則設在上海。此外,阿裡在香港、韓國和歐洲都設立了分支。

雖然形式上擴張了,但彼時阿裡仍然是一家中國公司,而且是一家很不成熟的中國公司。這種“不成熟”的最突出表現是無中心:當時創始人馬雲經常在外奔波,內部無主;各地區部門之間由於空間和時差聯繫性很差。

同時,在大趨勢上,互聯網泡沫破滅了,整個行業陷入寒冬期,阿裡賬上雖然有兩筆融資,但未來也不樂觀。據馬雲後來說,按照那時預算,阿裡根本撐不過行業寒流。

就是這時,關明生加入阿裡巴巴。

剛入職,他就開始“殺人放火”式的整頓,並提出了一個名為“三個B2C”的戰略,即“Back to China”(回歸中國)、“Back to Coach”(回歸沿海)、“Back to Center”(回歸中央),核心精神則是收縮戰線,壓縮成本,大規模裁員。

為實施這個戰略,關明生親自上陣,到各個分公司強力整頓,僅用一個月時間,就將公司燒錢速度降低了四倍。而此舉,給了阿裡巴巴緩衝的時間,助其渡過了當時資金和大行業的困境。

【彭蕾】

阿裡的守護神

彭蕾在阿裡的編號是007,現在執掌著阿裡最核心的金融王牌——螞蟻金服。她最初加入阿裡的原因,是“嫁雞隨雞”。

1997年,彭蕾愛上了同系師兄孫彤宇,並義無反顧地嫁給了他。而孫彤宇狂熱地追隨著馬雲要進京創業,生猛的彭蕾便斷然辭職,當了“隨軍家屬”。

創業之初,彭蕾管錢管人管市場,但做得最久的還是阿裡的首席人才官(CPO)。

馬雲曾夢想著阿裡“猛將如雲,美女如潮”,但人多了最難管。且不說常規事務紛繁複雜,企業文化和價值觀也頗受衝擊。偏偏馬雲價值觀爆棚,“獨孤九劍”、“六脈神劍”這樣的神奇提法層出不窮。聽起來頭頭是道,做起來誰也不知道是什麼鬼。

這個難題就都交給了首席人才官彭蕾,她就琢磨著一條條變具體、好落實。價值觀一具體,剩下的就是咋考核。價值觀考核進KPI,且權重占50%,這麼“變態”的設計正是彭蕾的傑作。

此外,彭蕾還搞了個像“黑衣人”一樣的組織——阿裡政委,平時深入基層,和員工們聊天喝茶搞關係。因為有了阿裡政委加高薪,獵頭們紛紛表示,阿裡的人最難挖!不認同的早跑了,剩下的都是“死忠粉”。

在阿裡,彭蕾就像是大家庭的守護女神。但是2010年,馬雲卻讓這個“守護神”兼任支付寶CEO,親自上陣開闢戰場。

彭蕾接手時,支付寶已是“十面圍城”,電信運營商、互聯網巨頭和金融機構都看清了支付市場的前景,紛紛闖入要分一杯羹。

但是彭蕾堅持日拱一卒,讓支付寶不間斷地幹“小事”,逐漸將其延伸到公共事業繳費領域,並借此將支付寶深入人們生活,至今都沒停。

【張勇】

幫阿裡創造出一個奇跡

雙十一是阿裡創造出的一個奇跡,現在已經成為了中國線民預設的網路購物狂歡節。

這個節日的“親媽”,是阿裡巴巴CEO張勇。但是對於張勇而言,創辦天貓及雙十一,乃至加入阿裡都是一個意外。

2007年夏天,張勇接到一個獵頭公司的電話,對方稱正在為阿裡物色CFO,張勇表示有興趣,於是見了馬雲等阿裡高層,還受到了特別禮遇。不久,他決定離開當時就職的盛大加入阿裡。

2009年3月,加入阿裡不足兩年的張勇接手了淘寶商城(後更名為“天貓”),這是一個當時沒有人願意管的項目——項目推出不足一年,知名度很低,團隊負責人還離職了,剩下的20多名員工滿眼迷茫。

張勇用4個月時間恢復了士氣,並將淘寶商城帶入正軌。這無論是對於張勇還是對於阿裡,這都是一個分水嶺,之前是B2B和C2C的時代,之後則是B2C的時代——一個張勇的時代。

據說,當時這個商城萬事俱備,只差一個市場爆點。為了製造這個“爆點”,他決定在十一後、耶誕節前搞一次促銷活動,具體日期則定在11月11日。

現在,這個“爆點”成了阿裡電商的一個奇跡和標誌。

【陸兆禧】

黯然退休的阿裡功臣

陸兆禧的花名是“鐵木真”,取自《射雕英雄傳》。他希望自己成為鐵木真那樣崛起於絕境、深沉而大略、用兵如神的人。

在進入阿裡之前,陸兆禧自己創業數次,不過每次都不太順利。後來,一位在阿裡巴巴工作的朋友對他說,“去和馬雲見見面。”

那是1999年,阿裡巴巴成立沒多久。但在那次見面中,馬雲卻像神一樣征服了陸兆禧。他回憶說,當時並沒有搞懂阿裡巴巴到底是幹什麼的,就是“覺得馬雲這個人很不簡單,十分投機。”此後不久,陸兆禧成為阿裡的第129號員工。

2000年10月,陸兆禧被馬雲派到深圳,開拓華南大區的B2B業務。華南大區又是馬雲很看重的地區,因為那裡是外貿企業聚居區,有潛力可挖。

可由於阿裡巴巴正面臨生死存亡的挑戰:大環境下,融不到錢,不得不自我造血。所以雖然是重點區,陸兆禧手下卻沒什麼可用之人。他只能從光杆司令做起,以“跪著也要活下去”的精神,在此後三年間,將團隊規模發展到100多人,把團隊業績做到全公司第一。

成功開拓華南市場後,陸兆禧在阿裡的職業生涯進入“救火模式”,被馬雲派去解決一個又一個棘手問題。

2013年5月10日晚, “淘寶十周年晚會”高潮時,48歲的馬雲宣佈“退休”——“明天開始,生活將是我的工作”,彼時有“救火隊長”之稱,被認為最受馬雲信任的 “鐵木真”陸兆禧接任了集團CEO之職。

然而,僅僅兩年之後,馬雲就以“內部郵件”的形式收回了權杖,宣佈由天貓總裁張勇取代陸兆禧出任集團CEO,陸兆禧則被改任為董事局副主席。

再過一年多,陸兆禧的董事職務也由螞蟻金服集團總裁井賢棟接替,方才47歲的他,從阿裡正式退休。也許用不了多久,他就會像那些曾經顯赫一時的阿裡高管一樣,成為一段遙遠的傳說。

------END------

進行第四次創業;而蔡崇信,是海外著名投資機構的精英。

據蔡崇信說,他第一次見馬雲,就被其獨特的人格魅力迷住了。於是才有了後來的再次約見馬雲,並參觀了馬雲的湖畔花園公司。當時馬雲還沒有註冊公司,只有一個20多人的團隊,以及一個在建的阿裡巴巴網站,全體人員蝸居在一起,看起來“像個黑網吧”。但蔡崇信對馬雲說,“你要成立公司,要融資,我懂財務及法律,可以加入公司幫你做。”

當時,蔡崇信任職於瑞典Investor AB,是其風投部門的亞洲區總裁。可與馬雲“一見鍾情”後,蔡崇信便離開Investor AB,加入阿裡巴巴,擔任CFO(首席財務官)。

從此他和馬雲的命運都改變了。

加入阿裡後,蔡崇信首先幫馬雲幹了兩件大事,而這兩件大事都是關於錢的問題。第一件大事是在阿裡確立了一套與國際接軌的現代企業架構;第二在這番建制的基礎上,打下了阿裡對外融資的基礎。

在此之後,便有了孫正義等風投機構源源不斷的投資,當然每次融資的操盤人仍是蔡崇信。

【關明生】

幫馬雲拯救了阿裡

關明生於2001年互聯網泡沫破滅之後加入阿裡,出任首席運營官(COO)。他把阿裡從巨大的危機之中拯救出來,並為其奠定稱霸未來的根基。

關明生第一次接觸馬雲是在2000年年中,彼時,阿裡成立才一年多,又剛剛拿到高盛和軟銀的投資,風頭正勁。但是在外人看到的光鮮亮麗之下,也隱藏著巨大的危機,甚至一度走到了崩塌的邊緣。

這個危機來自於其過度的佈局。

當時為了迎合投資人對阿裡巴巴國際化的構想,阿裡將全球總部設在矽谷,將中國總部則設在上海。此外,阿裡在香港、韓國和歐洲都設立了分支。

雖然形式上擴張了,但彼時阿裡仍然是一家中國公司,而且是一家很不成熟的中國公司。這種“不成熟”的最突出表現是無中心:當時創始人馬雲經常在外奔波,內部無主;各地區部門之間由於空間和時差聯繫性很差。

同時,在大趨勢上,互聯網泡沫破滅了,整個行業陷入寒冬期,阿裡賬上雖然有兩筆融資,但未來也不樂觀。據馬雲後來說,按照那時預算,阿裡根本撐不過行業寒流。

就是這時,關明生加入阿裡巴巴。

剛入職,他就開始“殺人放火”式的整頓,並提出了一個名為“三個B2C”的戰略,即“Back to China”(回歸中國)、“Back to Coach”(回歸沿海)、“Back to Center”(回歸中央),核心精神則是收縮戰線,壓縮成本,大規模裁員。

為實施這個戰略,關明生親自上陣,到各個分公司強力整頓,僅用一個月時間,就將公司燒錢速度降低了四倍。而此舉,給了阿裡巴巴緩衝的時間,助其渡過了當時資金和大行業的困境。

【彭蕾】

阿裡的守護神

彭蕾在阿裡的編號是007,現在執掌著阿裡最核心的金融王牌——螞蟻金服。她最初加入阿裡的原因,是“嫁雞隨雞”。

1997年,彭蕾愛上了同系師兄孫彤宇,並義無反顧地嫁給了他。而孫彤宇狂熱地追隨著馬雲要進京創業,生猛的彭蕾便斷然辭職,當了“隨軍家屬”。

創業之初,彭蕾管錢管人管市場,但做得最久的還是阿裡的首席人才官(CPO)。

馬雲曾夢想著阿裡“猛將如雲,美女如潮”,但人多了最難管。且不說常規事務紛繁複雜,企業文化和價值觀也頗受衝擊。偏偏馬雲價值觀爆棚,“獨孤九劍”、“六脈神劍”這樣的神奇提法層出不窮。聽起來頭頭是道,做起來誰也不知道是什麼鬼。

這個難題就都交給了首席人才官彭蕾,她就琢磨著一條條變具體、好落實。價值觀一具體,剩下的就是咋考核。價值觀考核進KPI,且權重占50%,這麼“變態”的設計正是彭蕾的傑作。

此外,彭蕾還搞了個像“黑衣人”一樣的組織——阿裡政委,平時深入基層,和員工們聊天喝茶搞關係。因為有了阿裡政委加高薪,獵頭們紛紛表示,阿裡的人最難挖!不認同的早跑了,剩下的都是“死忠粉”。

在阿裡,彭蕾就像是大家庭的守護女神。但是2010年,馬雲卻讓這個“守護神”兼任支付寶CEO,親自上陣開闢戰場。

彭蕾接手時,支付寶已是“十面圍城”,電信運營商、互聯網巨頭和金融機構都看清了支付市場的前景,紛紛闖入要分一杯羹。

但是彭蕾堅持日拱一卒,讓支付寶不間斷地幹“小事”,逐漸將其延伸到公共事業繳費領域,並借此將支付寶深入人們生活,至今都沒停。

【張勇】

幫阿裡創造出一個奇跡

雙十一是阿裡創造出的一個奇跡,現在已經成為了中國線民預設的網路購物狂歡節。

這個節日的“親媽”,是阿裡巴巴CEO張勇。但是對於張勇而言,創辦天貓及雙十一,乃至加入阿裡都是一個意外。

2007年夏天,張勇接到一個獵頭公司的電話,對方稱正在為阿裡物色CFO,張勇表示有興趣,於是見了馬雲等阿裡高層,還受到了特別禮遇。不久,他決定離開當時就職的盛大加入阿裡。

2009年3月,加入阿裡不足兩年的張勇接手了淘寶商城(後更名為“天貓”),這是一個當時沒有人願意管的項目——項目推出不足一年,知名度很低,團隊負責人還離職了,剩下的20多名員工滿眼迷茫。

張勇用4個月時間恢復了士氣,並將淘寶商城帶入正軌。這無論是對於張勇還是對於阿裡,這都是一個分水嶺,之前是B2B和C2C的時代,之後則是B2C的時代——一個張勇的時代。

據說,當時這個商城萬事俱備,只差一個市場爆點。為了製造這個“爆點”,他決定在十一後、耶誕節前搞一次促銷活動,具體日期則定在11月11日。

現在,這個“爆點”成了阿裡電商的一個奇跡和標誌。

【陸兆禧】

黯然退休的阿裡功臣

陸兆禧的花名是“鐵木真”,取自《射雕英雄傳》。他希望自己成為鐵木真那樣崛起於絕境、深沉而大略、用兵如神的人。

在進入阿裡之前,陸兆禧自己創業數次,不過每次都不太順利。後來,一位在阿裡巴巴工作的朋友對他說,“去和馬雲見見面。”

那是1999年,阿裡巴巴成立沒多久。但在那次見面中,馬雲卻像神一樣征服了陸兆禧。他回憶說,當時並沒有搞懂阿裡巴巴到底是幹什麼的,就是“覺得馬雲這個人很不簡單,十分投機。”此後不久,陸兆禧成為阿裡的第129號員工。

2000年10月,陸兆禧被馬雲派到深圳,開拓華南大區的B2B業務。華南大區又是馬雲很看重的地區,因為那裡是外貿企業聚居區,有潛力可挖。

可由於阿裡巴巴正面臨生死存亡的挑戰:大環境下,融不到錢,不得不自我造血。所以雖然是重點區,陸兆禧手下卻沒什麼可用之人。他只能從光杆司令做起,以“跪著也要活下去”的精神,在此後三年間,將團隊規模發展到100多人,把團隊業績做到全公司第一。

成功開拓華南市場後,陸兆禧在阿裡的職業生涯進入“救火模式”,被馬雲派去解決一個又一個棘手問題。

2013年5月10日晚, “淘寶十周年晚會”高潮時,48歲的馬雲宣佈“退休”——“明天開始,生活將是我的工作”,彼時有“救火隊長”之稱,被認為最受馬雲信任的 “鐵木真”陸兆禧接任了集團CEO之職。

然而,僅僅兩年之後,馬雲就以“內部郵件”的形式收回了權杖,宣佈由天貓總裁張勇取代陸兆禧出任集團CEO,陸兆禧則被改任為董事局副主席。

再過一年多,陸兆禧的董事職務也由螞蟻金服集團總裁井賢棟接替,方才47歲的他,從阿裡正式退休。也許用不了多久,他就會像那些曾經顯赫一時的阿裡高管一樣,成為一段遙遠的傳說。

------END------

Next Article
喜欢就按个赞吧!!!
点击关闭提示