當同學們還沉浸在通過筆試成績的喜悅中的時候， 一起考教師卻不得不在大家的耳邊敲響小鐘了。
距離教師資格證面試考試還剩下20幾天的時間， 可我卻發現還有很多同學對面試考試內容一無所知， 甚至還有心大的寶寶在問：“結構化是什麼啊？”
認識到事情嚴重性的課代表決定好好的跟大家說道說道， 面試到底考什麼、怎麼考。
教師資格證面試考試都考什麼？簡單來說就是三部分：結構化、試講、答辯。 為了將大家更好地帶入考場情境， 我們先將面試的全部流程幫大家梳理一遍。
面試怎麼考 · 情景模擬
1.考生先進入候考室簽到、分組抽籤。
2.考生按抽籤順序進入抽題室， 在老師指導下登錄面試測評軟體系統， 抽取試講試題（幼稚園類別考生從抽取的2道試題中任選1道）， 列印面試試題清單， 領取備課（活動設計）紙。
3.在備課室備課， 寫教案限時20分鐘。
4.進入考場， 結構化5分鐘（面試考官通過面試測評系統從試題庫中隨機抽取2道規定問題， 告知考生問題並要求考生開始回答）→考生試講（演示）， 限時10分鐘→答辯（面試考官根據考生試講（演示）情況， 提問2道問題並要求考生回答）， 限時5分鐘→考生將教案（活動演示方案）呈交面試考官， 及時離開面試室。
劃重點：之前有很多同學在問能否把教材帶進考場， 現統一回復：考場規定允許考生攜帶教材進入候考室，
面試考什麼·我有一個小建議
結構化
結構化題目一共有6類：自我認知類題目、人際溝通類題目、應急應變類題目、組織管理類題目、綜合分析類題目、教育教學題目。 考試時考官會在題庫中隨機抽取兩道， 需要考生即時回答。
結構化面試考察考生對教育知識的把握以及結合教學實踐的能力， 它作為面試的第一環節在很大程度上影響了考官對你的印象。 結構化在面試中的重要性不言自明。
小建議：
結構化試題看似涉及面大， 內容繁雜， 但只要掌握了每一類題目的套路， 就會很容易駕馭。
對於結構化面試，
每一種類型的題目都有答題思路的。 不同類型的題目， 經過總結， 都能得出比較好的答題思路， 只要掌握了答題思路， 答題內容就不至於太單調無內容， 也能在短時間內條理清晰地回答出來。
結構化題目有一點加分項， 就是記得回答時要融入教育理念和教師職業情感， 表現出對教師這份職業的熱愛。
試講
試講， 是在有限的時間內， 教師通過口語、形體語言和各種教學技能與組織形式的展示而進行的一種教學形式。 考查的是考生的綜合能力。
考生需要把握如何導入、講授、提問、結課和板書。
小建議：
考生要在20分鐘內寫好教案， 並且在10分鐘內將自己準備的內容呈現出來， 這不僅考生需要對教材熟練掌握， 同時也考察了考生的語言組織能力、互動能力、時間掌控能力、板書能力、言行舉止是否得體等多方面能力。
所以備考時要多看多聽。
答辯
在實際練習的過程中， 可以對著家中的鏡子， 調整自身的教姿教態。 同時用手機錄音， 查找試講的不足之處， 加以修正完善。
答辯是考官根據之前的試講進行相關提問。
小建議：
做好答辯的準備要注意以下幾點：微笑、語速和禮貌。 謹記在回答老師的問題時不要急於反駁， 遇到刁鑽的問題也不要失措， 態度誠懇也會在考官心中加分哦。
關注頭條號：一起考教師， 考教師最新資訊馬上掌握！