作者：家貓；
給GFS制度的墓誌銘
今年5月， 國防部新聞局公開表示， 從2017年起， 不再從普通高中畢業生中定向招收國防生， 也不再從在校大學生中考核選拔國防生；一段未臻完善的制度， 連同“國防生”的名字一起， 似乎被誰否定一般， 從此正式成為歷史。
國防生的錄取是提前批， 錄取分數線的高低， 受到報考學校的名氣、招收單位的需求、考生家庭的心理預期等因素的綜合影響。 結果便是， 知名學府的國防生錄取分數會被普通生低一點， 普通學校的反而會比普通生高。
分數線的變化， 反映出入伍動機的巨大差別。
依託地方高校進行培養的國防生， 主要任務就是好好上課， 把基礎體能練好也就ＯＫ。 真實的基層是什麼樣， 他們僅僅通過一兩次暑假的實習管中窺豹。 一批批的國防生在學校拼了老命學習， 到了單位一看“臥槽， 我學的一點用都沒有”。 而且， 這裡的“一點用都沒有”不是說學習和實踐脫節， 而是許多單位的基層崗位並不需要地方大學提供的教育和專業技能，
而國防生的選培機制， 理論上應當是嚴進嚴出。 但是部分院校（尤其是若干高端學府）的選培辦， 不能接受或者承認學生不想去部隊這個事實， 這裡就出現一個可笑的結果：名校裡不能搞全程淘汰， 因為大部分都要主動把自己淘汰了。
國防生制度借鑒的是美國的rotc制度， 好多人都講軍地聯合培養人才、部隊需要高學歷人才占比等等。 但是中美國情畢竟不同， 對軍官的需求就更不一樣了。 改革開放以來數次大刀闊斧的裁軍， 引起了部隊官兵比例的變化， 甚至部分單位的軍官過剩使得軍校培養的人才尚且足夠堪用， 客觀上沒有軍官整體人員數量上的需要。 自上次裁軍以來，
想讓人安心的幹活， 就應當根本上從人員的篩選任用下功夫。
說到頭， 雖然我個人已經離開了綠色的集體， 但對於當前的軍改還是鼎力支持的。 從當前的形勢看， 軍改的進一步方案還是正在走向依託地方院校的道路， 大學生入伍提幹和士兵考學提幹並行， 把培養路徑向一個方向聚合， 讓軍隊的幹部都從義務兵開始， 然後考學提幹， 總體來說是一個公平有效的思路。
當然在大面上的公平之下，
想想國防生18年， 國家走了一段彎路；放在個人的身上， 就是深深的一道刻痕。 祝福我的國防生兄弟們， 祝福中國軍隊， 但願中國軍隊的現代化道路能走得更輕快。
作者簡介：家貓， 願文字像爪子一樣鋒利