近年來， 在市委市政府的正確領導下， 市民政局大力指導、支持鼓勵全市廣大退役士兵積極回應中央、省、市“大眾創業、萬眾創新”部署要求， 堅持“退役不褪志， 退伍不褪色”理念， 發揚不怕艱難險阻、敢打必勝的精神和優良作風， 堅定走自主就業創業道路， 努力爭當新一代創業創新排頭兵， 湧現出一大批具有時代特色、創業成績突出、事蹟感人的先進典型。
目前， 我市共有14名退役士兵被評為全省百名優秀自主就業創業退役士兵， 張培華同志被評為全省退役士兵創業創新標兵。 為進一步宣傳優秀退役軍人敢闖敢幹、敢為人先的創業創新精神，
退伍軍人孫香山：
優秀退伍兵變身致富帶頭人
從部隊退伍回家後， 孫香山不等不靠， 抓住機遇組建了自己的工程施工隊。 “有幹勁， 做事認真， 處事公道。 ”說起這位80後村支書， 村民們毫不吝嗇讚美之詞。
“心裡裝著他們， 做事想到他們。 ”脫下軍裝， 孫香山勇挑家鄉建設的重擔， 帶領村民走在致富的路上。
優秀士兵走出軍營踏上創業路
孫香山是經開區芝麻墩街道秦嶺村人， 1998年入伍， “我父親當過兵， 當兵也是我從小的願望。 ”帶著對軍營的嚮往， 孫香山入伍成為一名武警。
長期跟著工程隊幹活， 孫香山產生了自己包工程的想法， 2006年他組建了自己的工程施工隊。 不僅如此， 他還註冊了熱力傳動公司， 主要從事機械製造和研發。
孫香山雖已退伍， 但依然不改軍人本色， 火海救人、空手擒賊， 先後被評為“臨沂市見義勇為英雄”(頒發一級勳章)、“臨沂市見義勇為道德模範”、“開發區道德模範”和“開發區傑出青年”等榮譽稱號。
帶領村民走強村富民路
孫香山做事認真、有幹勁， 責任心強， 得到了村裡黨員和群眾的信任， 2014年他當選為秦嶺村村支部書記。
“首先解決村民就業問題。 ”他先後5次自費奔赴威海招商引資， 最終引進家家悅超市， 這給周邊群眾的生活帶來了極大方便， 同時也提供了大量就業機會。 2016年， 他還投資700余萬元成立苗木花卉基地， 解決了就業問題。
為改善村民的生活環境， 孫香山整治社區周邊的流動攤點， 專門建成小吃一條街， 環境改善了， 村民出行安全了， 村裡人都誇孫香山“這件事辦得可好了。 ”
不改初心繼續為民
社區將建幼稚園養老院
孫香山的辦公室內的兩張圖紙一直在他的心裡掛念著。
說幹就幹， 如今幼稚園和老年公寓已經選址， 也有了規劃圖紙， 其中幼稚園可容納近400名孩子入園， 六層的老年公寓可容納240名老人居住養老， “就盼著快建成投入使用。 ”孫香山說， 他會帶著村民奔向更美好的生活。
退伍軍人李瑞東：
“不服輸”的90後 退伍創業當老闆
12日， 走進位於市區解放路與涑河南街交會的一座寫字樓18樓， 只見兩間大辦公室內工作人員在電腦前忙碌著， “大家都在奮戰‘雙12’， 像這樣的節點電商會更忙碌。 ”說話的李瑞東就是這裡的負責人，
李瑞東家住蘭山區， 2009年入伍成為一名空軍地勤。 “當兵苦、累， 但我很享受部隊的生活。 ”李瑞東是家中獨生子， 18歲當兵， 他坦言， 在部隊是他從叛逆期轉變的過程， 沒有了傲氣、嬌氣， 對事物有了更多的瞭解和認識， 這對他以後的創業和生活有很大影響。
2011年，帶著在部隊兩年的沉澱和歷練，李瑞東退伍回家，他沒有想過等著政府安排工作，而是選擇了自主擇業。李瑞東的父母是做酒水生意的，他也想從事有關行業，“父母做的是線下銷售，我當時就想做電商，線上上銷售紅酒，而且年輕人做電商也有這個優勢。”
軍人天生就有一種執著和不服輸的精神，2012年他正式開啟了創業之路。
創業之初，李瑞東也遇到了瓶頸期，為此他到各地考察市場，學習管理和銷售並不斷總結經驗。在他的堅持和努力下，他經營的線上紅酒生意越做越好，客戶群不斷壯大，如今也成立了自己的公司。
21歲創業當老闆，李瑞東告訴記者，自己是“90後”還年輕，不服輸也輸得起，不怕失敗就怕不敢想不敢做。“部隊經歷改變了我的人生觀和價值觀。”公司從剛開始創業的兩三個人，到現在百餘名員工，李瑞東說，他會沿著自己的目標繼續走下去，爭取建立自己的品牌，讓企業得到更大發展。
退伍軍人孫朋：
大膽創新不言敗 讓老企業煥發新生機
“做事情需要嚴謹，也要轉變思路，順應時代的發展。”作為一名退伍軍人，孫朋將一個面臨關閉的塗料小作坊發展成為固定資產達2000萬元的企業。
八年的軍旅生涯，在孫朋看來是他一生的財富，也正是部隊的歷練培養了他吃苦耐勞、謙遜待人、認真嚴謹，永不言敗的優良作風。
八年部隊磨礪
增加青春含金量
2005年，懷揣著報效國家的青春夢想，孫朋成為一名光榮的中國人民解放軍，入伍後，在上海警備區服役。
在部隊期間，他擔任駕駛員、通訊員、班長、保密員、軍需物資管理員、網路系統管理員等。2010年上海世博會期間，他還擔負總指揮部場所電腦設備搭建保障工作，圓滿完成世博會各項服務保障工作。八年期間，孫朋榮立三等功一次，多次獲優秀士兵榮譽和嘉獎等。
在出色完成各項任務的同時，孫朋還不斷提高自己的文化知識，他在部隊先後考取了電腦中級等級證書、南京政治學院本科畢業證書。
家庭小作坊
華麗轉型為企業
“對部隊很有感情，但母親患腦血栓需要人照顧，家裡又有一些變故，只能退伍回家。”帶著不舍，2013年，孫朋退伍回到老家。
回家後，孫朋一邊照顧生病的母親，一邊在家裡的塗料廠幫父親打理生意。
“回到家看到凋落的企業，我就想著把父母留給我的小作坊做大做強，做出名堂。”經過孫朋的努力，一年內企業引進產品新技術，更新產品外包裝，並帶著所有產品到山東省建築科學研究院送檢，全部檢驗合格。
發展壯大企業
帶動更多人就業
四年時間，在孫朋的努力下，企業有了大變樣。採訪中記者瞭解到，截至目前，已發展實體代理商20餘家，產品還遠銷青島、淄博、濟南、棗莊、日照等地。
“公司的客戶數量比原來‘小作坊’的4倍還多，產值和利潤也翻了幾番，目前，公司固定資產達2000萬。”孫朋介紹說，他下步的目標是企業能入駐工業園，能有更大發展。
孫朋在創業同時，還吸納了2名退役軍人，6名下崗職工，解決了他們就業的問題。“今後，我會一如既往奉獻社會，用自己的創業經驗，帶動更多退役士兵自主創業。”
記者唐麗麗
這對他以後的創業和生活有很大影響。2011年，帶著在部隊兩年的沉澱和歷練，李瑞東退伍回家，他沒有想過等著政府安排工作，而是選擇了自主擇業。李瑞東的父母是做酒水生意的，他也想從事有關行業，“父母做的是線下銷售，我當時就想做電商，線上上銷售紅酒，而且年輕人做電商也有這個優勢。”
軍人天生就有一種執著和不服輸的精神，2012年他正式開啟了創業之路。
創業之初，李瑞東也遇到了瓶頸期，為此他到各地考察市場，學習管理和銷售並不斷總結經驗。在他的堅持和努力下，他經營的線上紅酒生意越做越好，客戶群不斷壯大，如今也成立了自己的公司。
21歲創業當老闆，李瑞東告訴記者，自己是“90後”還年輕，不服輸也輸得起，不怕失敗就怕不敢想不敢做。“部隊經歷改變了我的人生觀和價值觀。”公司從剛開始創業的兩三個人，到現在百餘名員工，李瑞東說，他會沿著自己的目標繼續走下去，爭取建立自己的品牌，讓企業得到更大發展。
退伍軍人孫朋：
大膽創新不言敗 讓老企業煥發新生機
“做事情需要嚴謹，也要轉變思路，順應時代的發展。”作為一名退伍軍人，孫朋將一個面臨關閉的塗料小作坊發展成為固定資產達2000萬元的企業。
八年的軍旅生涯，在孫朋看來是他一生的財富，也正是部隊的歷練培養了他吃苦耐勞、謙遜待人、認真嚴謹，永不言敗的優良作風。
八年部隊磨礪
增加青春含金量
2005年，懷揣著報效國家的青春夢想，孫朋成為一名光榮的中國人民解放軍，入伍後，在上海警備區服役。
在部隊期間，他擔任駕駛員、通訊員、班長、保密員、軍需物資管理員、網路系統管理員等。2010年上海世博會期間，他還擔負總指揮部場所電腦設備搭建保障工作，圓滿完成世博會各項服務保障工作。八年期間，孫朋榮立三等功一次，多次獲優秀士兵榮譽和嘉獎等。
在出色完成各項任務的同時，孫朋還不斷提高自己的文化知識，他在部隊先後考取了電腦中級等級證書、南京政治學院本科畢業證書。
家庭小作坊
華麗轉型為企業
“對部隊很有感情，但母親患腦血栓需要人照顧，家裡又有一些變故，只能退伍回家。”帶著不舍，2013年，孫朋退伍回到老家。
回家後，孫朋一邊照顧生病的母親，一邊在家裡的塗料廠幫父親打理生意。
“回到家看到凋落的企業，我就想著把父母留給我的小作坊做大做強，做出名堂。”經過孫朋的努力，一年內企業引進產品新技術，更新產品外包裝，並帶著所有產品到山東省建築科學研究院送檢，全部檢驗合格。
發展壯大企業
帶動更多人就業
四年時間，在孫朋的努力下，企業有了大變樣。採訪中記者瞭解到，截至目前，已發展實體代理商20餘家，產品還遠銷青島、淄博、濟南、棗莊、日照等地。
“公司的客戶數量比原來‘小作坊’的4倍還多，產值和利潤也翻了幾番，目前，公司固定資產達2000萬。”孫朋介紹說，他下步的目標是企業能入駐工業園，能有更大發展。
孫朋在創業同時，還吸納了2名退役軍人，6名下崗職工，解決了他們就業的問題。“今後，我會一如既往奉獻社會，用自己的創業經驗，帶動更多退役士兵自主創業。”
記者唐麗麗