1.領導叫你做事， 不能不做， 也不能全做好。 否則不是被批， 就會永久增加工作量。
2.領導授意的郵件要小心， 小心給人當槍使。 大將不動， 死的都是小兵。
3.能力越大， 責任越大， 但不代表收入更大。 過多的精力投入到額外工作之中， 勢必會影響你本職工作， 特別是靠提成吃飯的同學。 做得好沒錢， 做不好挨駡。
4.你對業務再瞭解， 也架不住領導天馬行空的精華問， 幾個問題之後你就會開始懷疑人生， 會以為自己真不懂業務。
5.做任何事要經驗資料， 要投產預估， 反而失去了測試一期的勇氣， 市面上流通的資料， 水分很大， 不可盡信。
6.關係最快拉近的同事， 不是因為志同道合， 而且是一起偷偷罵老闆。
7.郵件不是解決問題的手段， 而是發起戰爭的號角。
8.有一類人， 自己提成第一， 不惜犧牲公司整體利潤， 然而在領導眼中， 他是英雄， 是標兵；顧全大局的你反而是一個渣渣。
9.走過最長的路就是領導的套路， 給你畫的大餅， 永遠是可望而不可及。
10.哪怕同事美若天仙， 你也會覺得對面公司的前臺更漂亮。
11.來得最早， 走的最晚。 不是自身能力不足， 就是太多工作超出了常人的能力範圍。
12.無論你多努力， 老闆是總覺得不滿意。 你做的越好，
13.拿下十個客戶， 也彌補不了你丟掉一個客戶的損失。
14.領導問你有沒有問題， 80%的人會說沒問題， 10%的人會和領導談條件。
15.每個月都有那麼幾天想辭職， 一到年底這種感覺完全無法壓制。
馬上過年， 小編已經要壓抑不住自己辭職的渴望，