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北侖區教育局公開招聘72名事業編制教師,明起報名!

有調整!

根據人社部門要求, 對《寧波市北侖區教育局公開招聘2018年事業編制教師公告(第二批)》做了調整, 原公告作廢, 以本公告為准, 特此說明。

寧波市北侖區教育局公開招聘

2018年事業編制教師公告(第二批)

為進一步充實優秀師資力量, 優化教師結構, 經研究, 決定繼續公開招聘一批事業編制教師, 具體事項公告如下:

一、招聘崗位及指標

共72名。

序號

崗位類別

招聘崗位

崗位數

專 業 要 求

資格條件

1

義務段

義務段語文(1)

25

語文、語文教育、漢語言文學、漢語言文學教育、漢語國際教育、小學教育(側文)等相關專業

符合以下條件之一:

1.寧波大市生源的2018屆全日制普通高校大學本科及以上學歷畢業生。

2.具有對應報考崗位的全日制本科及以上學歷, 從2014年9月起, 在寧波大市內中小學任教相應學科三學年以上, 且現仍在寧波大市內中小學任教, 持有對應報考崗位的教師資格證, 並在任教期間至少獲得一學年學年度考核優秀。

2

義務段語文(2)

5(限男性)

3

義務段數學(1)

7

數學、數學與應用數學、資訊與計算科學、數學教育、小學教育(側理)等相關專業

4

義務段數學(2)

4(限男性)

5

義務段英語

3

英語、應用英語、英語教育、小學教育(側文)、翻譯(英)等相關專業

6

義務段科學

4

物理、物理學、應用物理學、物理教育、化學、應用化學、化學教育、生物、生物科學、生物技術、生物工程、生物系統工程、生物教育、科學教育、地理科學、地理、地理教育、小學科學等相關專業

7

義務段資訊技術(網管、程式設計方向)

3

教育技術學、電腦科學與技術、電腦應用技術、電腦網路技術、電腦資訊管理、資訊管理與資訊系統、電腦及應用等相關專業

8

義務段音樂

4

音樂、音樂學、音樂表演、音樂教育、音樂教育學、舞蹈等相關專業

9

義務段體育

6

體育教育、社會體育、體育、體育學、運動訓練、體育教育訓練學等相關專業。

10

義務段美術

5

美術、美術學、美術教育、美術設計、動漫設計與製作、動畫、繪畫(書法)、電腦美術設計等各類設計及相關專業

11

特殊教育(職高)

培智(職高)

2

特殊教育等相關專業

2018屆全日制普通高校大學本科及以上學歷畢業生。

12

幼稚教育

幼稚教育

4

學前教育等相關專業

符合以下條件之一:

3.寧波大市生源的2018屆全日制普通高校學前教育專業大學專科及以上學歷應屆畢業生。

4.從2014年9月起, 在寧波大市內幼稚園擔任臨聘教學人員三學年以上, 且至今仍在寧波大市內幼稚園任教的並具有幼稚園教師資格證, 具有國家承認的學前教育大專及以上學歷, 任教期間至少獲得一學年學年度考核優秀。

備註:

1.生源地指高考時戶籍所在地。

2.學習期間實習經歷不計工作時間。

3.留學人員憑教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書報名。 2017年9月至2018年8月畢業的國(境)外留學回國(境)人員可等同于2018年全日制普通應屆畢業生, 報考時仍未畢業的可憑國(境)外學校學籍證明報名,但須於2018年12月31日前取得國家教育部學歷學位認證書(屆時未取得的不予錄用)。

4.資格條件中的“臨聘教學人員”指在全日制中小學(幼稚園)擔任臨聘教學工作的人員。

5.資格條件中的“教師資格證”中學可用于小學, 學科必須與報考崗位一致。

二、招聘時間、地點

2017年12月-2018年2月。 有關招聘資訊請隨時關注北侖教育局網頁:http://www.bl.gov.cn/doc/bmjd/jyj/index.shtml。

三、招聘物件基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規;

(二)遵守紀律、品行端正, 具備良好的職業素養;

(三)具有適應崗位要求的身體條件, 年齡35周歲及以下(1983年9月1日及以後出生);

(四)具備崗位所需的其他條件。

四、招聘程式和辦法

(一)報名

1.報名條件

2.報名辦法

此次報名採取網路報名方式(不接受現場報名)。

時間:2017年12月20日上午9:00—12月21日下午16:00。 報考人員登錄中國寧波人才網(http://new.nbrc.com.cn/nbrc/ub/index)首頁“考試報名”, 選擇進入“寧波市北侖區教育局公開招聘2018年事業編制教師公告(第二批)”, 添加基本資訊進行報名。 請仔細閱讀有關內容, 如實填寫有關資訊(資訊不實或不符招錄條件的, 一經發現, 取消報考、招錄資格)。 報考人員請記住報名時獲取的報名序號。 報名期間, 報考人員可更改資訊。 工作人員初審時以報考人員最後填寫資訊為准。 逾期不再受理報名。

3.資格初審

時間:2017年12月22日上午9:00—12月25日上午11:00, 對報考人員進行資格初審, 在此期間報名系統不對報考人員開放。

4.繳費確認

資格初審後, 報考人員可通過登錄報名系統查詢是否通過初審, 通過的考生, 可進行網上繳費, 考務費40元,繳費時間:2017年12月25日下午13:00—12月26日下午16:00。報考人員需確認是否按時完成繳費。未按時繳費確認的,視為放棄報名。各崗位繳費人數低於招聘崗位指標數3倍的,酌情核減或取消招聘指標。

5.下載並列印准考證

已完成繳費確認人員登錄報名系統,下載列印准考證。列印時間:2018年1月4日上午9:00—1月5日下午16:00。

(二)筆試

筆試時間初定為2018年1月7日,具體時間、地點見准考證。報考者同時攜准考證和有效期內身份證按照準考證上規定的時間和地點參加筆試。筆試對象不按規定的時間、地點參加筆試的,視作放棄筆試,不再進入之後的程式。筆試不合格(按百分制計算,不足60分)直接淘汰。筆試內容要求如下:

1.義務段、特殊教育:包括公共題(教育學、心理學、教育法規、教育倫理、邏輯思維等)和學科知識。

2.幼稚園:包括基礎知識(教育學、心理學、教育倫理、邏輯思維、幼稚園教育指導綱要、幼稚園工作規程、各年齡段兒童學習與發展目標等)和基本能力(教學內容與方法、活動設計與評析、教育教學現象分析等)。

(三)技能測試

技能測試時間初定為1月13日(具體事宜請屆時關注北侖教育局網頁),報考義務段音樂、體育、美術、資訊技術的考生,只要參加過筆試的,均要參加技能測試。技能測試主要測試本崗位技能技巧基本功及特長。

(四)資格複審

面試前進行資格複審,初定1月16日—17日,具體事宜請屆時關注北侖教育局網頁。各位參加資格複審的考生,根據自己符合資格條件中的第幾條,提供相應的證明資料。各類資料需攜帶原件及影本。

1.所有考生提供身份證原件及影本;

2.2018年應屆畢業生須提供就業推薦表、就業協議書原件及影本

3.歷屆生提供學歷證書原件及影本;

4.部分考生提供戶口名簿(或派出所出具證明)、教師資格證書、工作單位出具聘為臨時教學人員時間起止的證明材料(也可用社保詳細清單或學校聘用合同)、學年度考核優秀等原件及影本;

5.其他能證明符合報名條件的原件及影本。

面試對象未按規定時間、地點參加資格複審的,視作放棄面試,不再進入之後的程式。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符的,不得參加面試。面試對象不足規定比例的,按實際人數確定。面試實施3天前,若有取得面試資格的考生資格複審不合格,在報考該崗位的參試人員中按筆試成績(或筆試、技能測試分別折算後的成績之和),從高分到低分予以遞補,並按要求參加資格複審。

(五)面試

時間初定為1月20日,具體事宜請屆時關注北侖教育局網頁。面試形式為試講,幼稚教育面試包括技能測試。面試考察應聘者的教育教學能力、儀容儀態、語言表達能力、邏輯思維能力和職業素養等。面試入圍人員認定辦法:

1.招聘崗位數等於或超過5人的按錄用指標2倍進入面試,包括義務段語文(1)、義務段語文(2)、義務段數學(1)、義務段體育、義務段美術;小於5人的按錄用指標3倍進入面試,包括義務段數學(2)、義務段英語、義務段科學、義務段資訊技術、義務段音樂、培智(職高)、幼稚教育。

2.報考義務段音樂、體育、美術、資訊技術的應聘者,先筆試和技能測試,根據筆試和技能測試分別折算後的成績之和,確定面試人員。筆試、技能測試成績折算比例同各招錄崗位總成績計算中的比例。考生如技能測試成績不合格(按百分制計算,不足60分),則直接淘汰,不進入面試。

3.報考其它崗位的應聘者,包括幼稚教育,根據筆試成績,確定面試人員。

4.幼稚教育崗位應聘者面試包含技能測試,內容為試講、唱歌、彈琴、美術、跳舞等。

五、考試成績計算

1.報考義務段音樂、體育、美術、資訊技術崗位的考試形式含筆試、技能測試和麵試三個環節。總成績(滿分為100分)計算方法:總成績=筆試成績×40%+技能測試成績×40%+面試成績×20%。

2.報考其他學科崗位,包括幼稚教育,含筆試和麵試兩個環節,總成績計算方法:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

3.面試不合格(按百分制計算,不足60分),不予錄用。如總分出現並列分,面試成績高者排名在先。招聘中如發現確無合適人選的取消招聘指標。

4.筆試、技能測試、面試時均需隨帶身份證和准考證。體育崗位考生技能測試時請自備運動服和釘鞋,音樂崗位考生自帶特長展示器具,美術崗位考生自帶繪畫工具等,幼稚園面試(含技能測試)需準備材料均由考生自帶。考場只備鋼琴、電腦、畫紙。其它技能測試所需材料另行通知。

六、體檢、考察、錄用

1.體檢。根據總成績從高分到低分按學科崗位指標1∶1的比例確定體檢物件並組織體檢,體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關於印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力資源社會保障部、衛生部《關於修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用操作手冊(試行)〉》(人社部發〔2010〕19號)等執行。擬錄用人員放棄體檢或未按時參加體檢的,視作放棄錄用資格,空缺名額由北侖區教育局確定是否遞補。體檢不合格者淘汰,空缺名額不遞補。體檢費用自理,時間、地點請屆時關注北侖教育局網頁。

2.考察。體檢合格人員為被考察物件,考察辦法參照公務員錄用辦法等,考察不合格者不予錄用。

3.錄用

(1)考察合格者為擬錄用物件,經公示無異議的,應聘者與教育局簽訂就業協議書,辦理錄用手續。公示期間有異議的,經核實如不具備錄用條件的,取消錄用資格(已簽訂協定的解除協議,下同),造成招聘職位不足或空缺不再遞補。

(2)凡正式簽訂就業協議書的人員,必須按時到崗報到。若因新錄用人員擅自違約不按時到崗的,需支付招聘單位因本次招錄產生的全部費用和損失。同時招錄單位有權將新錄用人員的違約行為納入失信人員名單,併發送給相關征信機構及教育系統備存。

(3)擬錄用人員逾期不按規定報到的,或不能在2018年7月31日前取得規定學歷證書(留學人員須2018年12月31日前取得國家教育部學歷學位認證書)的取消錄用資格。擬錄用人員取消錄用資格的空缺指標不再遞補。

(4)擬錄用人員正式報到前,如發現個人檔案中有不符合錄用規定的,取消錄用資格。

(5)新錄用的人員按有關規定與學校簽訂聘用合同,並實行為期一年或半年的試用期,試用期滿經考核合格,能勝任教育教學工作的,與學校簽訂正式聘用合同;如試用期滿經考核不能勝任教育教學工作的或二年內不能取得相應教師資格證的,解除聘用關係,人事檔案轉至北侖區人才交流中心。

(6)新錄用人員的工資福利待遇按有關規定執行。

(7)新錄用人員由區教育局統一分配到下屬中小學(幼稚園)工作並至少服務滿5年(包括試用期)。

七、其他

1.應聘者所提供的材料必須真實,如有作假,一經查實,取消應聘或錄用資格。

2.未盡事項由寧波市北侖區人社局與教育局協商確定。

3.有關招聘資訊請隨時關注北侖教育局網http://www.bl.gov.cn/doc/bmjd/jyj/index.shtml。

4.聯繫電話:0574—86784439或86781911,連絡人:薛老師,劉老師。

5.監督電話:北侖區教育局紀檢室0574-86781910

以此公告為准

考務費40元,繳費時間:2017年12月25日下午13:00—12月26日下午16:00。報考人員需確認是否按時完成繳費。未按時繳費確認的,視為放棄報名。各崗位繳費人數低於招聘崗位指標數3倍的,酌情核減或取消招聘指標。

5.下載並列印准考證

已完成繳費確認人員登錄報名系統,下載列印准考證。列印時間:2018年1月4日上午9:00—1月5日下午16:00。

(二)筆試

筆試時間初定為2018年1月7日,具體時間、地點見准考證。報考者同時攜准考證和有效期內身份證按照準考證上規定的時間和地點參加筆試。筆試對象不按規定的時間、地點參加筆試的,視作放棄筆試,不再進入之後的程式。筆試不合格(按百分制計算,不足60分)直接淘汰。筆試內容要求如下:

1.義務段、特殊教育:包括公共題(教育學、心理學、教育法規、教育倫理、邏輯思維等)和學科知識。

2.幼稚園:包括基礎知識(教育學、心理學、教育倫理、邏輯思維、幼稚園教育指導綱要、幼稚園工作規程、各年齡段兒童學習與發展目標等)和基本能力(教學內容與方法、活動設計與評析、教育教學現象分析等)。

(三)技能測試

技能測試時間初定為1月13日(具體事宜請屆時關注北侖教育局網頁),報考義務段音樂、體育、美術、資訊技術的考生,只要參加過筆試的,均要參加技能測試。技能測試主要測試本崗位技能技巧基本功及特長。

(四)資格複審

面試前進行資格複審,初定1月16日—17日,具體事宜請屆時關注北侖教育局網頁。各位參加資格複審的考生,根據自己符合資格條件中的第幾條,提供相應的證明資料。各類資料需攜帶原件及影本。

1.所有考生提供身份證原件及影本;

2.2018年應屆畢業生須提供就業推薦表、就業協議書原件及影本

3.歷屆生提供學歷證書原件及影本;

4.部分考生提供戶口名簿(或派出所出具證明)、教師資格證書、工作單位出具聘為臨時教學人員時間起止的證明材料(也可用社保詳細清單或學校聘用合同)、學年度考核優秀等原件及影本;

5.其他能證明符合報名條件的原件及影本。

面試對象未按規定時間、地點參加資格複審的,視作放棄面試,不再進入之後的程式。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符的,不得參加面試。面試對象不足規定比例的,按實際人數確定。面試實施3天前,若有取得面試資格的考生資格複審不合格,在報考該崗位的參試人員中按筆試成績(或筆試、技能測試分別折算後的成績之和),從高分到低分予以遞補,並按要求參加資格複審。

(五)面試

時間初定為1月20日,具體事宜請屆時關注北侖教育局網頁。面試形式為試講,幼稚教育面試包括技能測試。面試考察應聘者的教育教學能力、儀容儀態、語言表達能力、邏輯思維能力和職業素養等。面試入圍人員認定辦法:

1.招聘崗位數等於或超過5人的按錄用指標2倍進入面試,包括義務段語文(1)、義務段語文(2)、義務段數學(1)、義務段體育、義務段美術;小於5人的按錄用指標3倍進入面試,包括義務段數學(2)、義務段英語、義務段科學、義務段資訊技術、義務段音樂、培智(職高)、幼稚教育。

2.報考義務段音樂、體育、美術、資訊技術的應聘者,先筆試和技能測試,根據筆試和技能測試分別折算後的成績之和,確定面試人員。筆試、技能測試成績折算比例同各招錄崗位總成績計算中的比例。考生如技能測試成績不合格(按百分制計算,不足60分),則直接淘汰,不進入面試。

3.報考其它崗位的應聘者,包括幼稚教育,根據筆試成績,確定面試人員。

4.幼稚教育崗位應聘者面試包含技能測試,內容為試講、唱歌、彈琴、美術、跳舞等。

五、考試成績計算

1.報考義務段音樂、體育、美術、資訊技術崗位的考試形式含筆試、技能測試和麵試三個環節。總成績(滿分為100分)計算方法:總成績=筆試成績×40%+技能測試成績×40%+面試成績×20%。

2.報考其他學科崗位,包括幼稚教育,含筆試和麵試兩個環節,總成績計算方法:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

3.面試不合格(按百分制計算,不足60分),不予錄用。如總分出現並列分,面試成績高者排名在先。招聘中如發現確無合適人選的取消招聘指標。

4.筆試、技能測試、面試時均需隨帶身份證和准考證。體育崗位考生技能測試時請自備運動服和釘鞋,音樂崗位考生自帶特長展示器具,美術崗位考生自帶繪畫工具等,幼稚園面試(含技能測試)需準備材料均由考生自帶。考場只備鋼琴、電腦、畫紙。其它技能測試所需材料另行通知。

六、體檢、考察、錄用

1.體檢。根據總成績從高分到低分按學科崗位指標1∶1的比例確定體檢物件並組織體檢,體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關於印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力資源社會保障部、衛生部《關於修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用操作手冊(試行)〉》(人社部發〔2010〕19號)等執行。擬錄用人員放棄體檢或未按時參加體檢的,視作放棄錄用資格,空缺名額由北侖區教育局確定是否遞補。體檢不合格者淘汰,空缺名額不遞補。體檢費用自理,時間、地點請屆時關注北侖教育局網頁。

2.考察。體檢合格人員為被考察物件,考察辦法參照公務員錄用辦法等,考察不合格者不予錄用。

3.錄用

(1)考察合格者為擬錄用物件,經公示無異議的,應聘者與教育局簽訂就業協議書,辦理錄用手續。公示期間有異議的,經核實如不具備錄用條件的,取消錄用資格(已簽訂協定的解除協議,下同),造成招聘職位不足或空缺不再遞補。

(2)凡正式簽訂就業協議書的人員,必須按時到崗報到。若因新錄用人員擅自違約不按時到崗的,需支付招聘單位因本次招錄產生的全部費用和損失。同時招錄單位有權將新錄用人員的違約行為納入失信人員名單,併發送給相關征信機構及教育系統備存。

(3)擬錄用人員逾期不按規定報到的,或不能在2018年7月31日前取得規定學歷證書(留學人員須2018年12月31日前取得國家教育部學歷學位認證書)的取消錄用資格。擬錄用人員取消錄用資格的空缺指標不再遞補。

(4)擬錄用人員正式報到前,如發現個人檔案中有不符合錄用規定的,取消錄用資格。

(5)新錄用的人員按有關規定與學校簽訂聘用合同,並實行為期一年或半年的試用期,試用期滿經考核合格,能勝任教育教學工作的,與學校簽訂正式聘用合同;如試用期滿經考核不能勝任教育教學工作的或二年內不能取得相應教師資格證的,解除聘用關係,人事檔案轉至北侖區人才交流中心。

(6)新錄用人員的工資福利待遇按有關規定執行。

(7)新錄用人員由區教育局統一分配到下屬中小學(幼稚園)工作並至少服務滿5年(包括試用期)。

七、其他

1.應聘者所提供的材料必須真實,如有作假,一經查實,取消應聘或錄用資格。

2.未盡事項由寧波市北侖區人社局與教育局協商確定。

3.有關招聘資訊請隨時關注北侖教育局網http://www.bl.gov.cn/doc/bmjd/jyj/index.shtml。

4.聯繫電話:0574—86784439或86781911,連絡人:薛老師,劉老師。

5.監督電話:北侖區教育局紀檢室0574-86781910

以此公告為准

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