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所有開掛的姑娘,都曾努力到踉蹌

《支點》記者 肖麗瓊

明明可以靠顏值, 卻非要比普通人更努力。

這是記者見到吳靜後的第一感覺。

即使身體十分不適, 兩天半的行程仍排得滿滿當當;每餐只喝下幾口白粥, 但跟女創客們交流起來, 依然神采飛揚……近日, 美女CEO吳靜的武漢之行, 正可用她新書的書名來形容——“所有開掛的姑娘, 都曾努力到踉蹌”。

吳靜

吳靜的朋友們都喜歡叫她的英文名Amy, 她非常樂意記者也這麼隨意地稱呼她。 在創投圈有人喊出“不投女性CEO”的潛規則時, Amy堅持帶領“GirlUp美女創業工廠”, 專注於女性創投, 並讓GirlUp成為首個登上紐約時代廣場大屏的中國女性社群。 三年來, GirlUp已成功連接6000多家“她經濟”專案源,孵化100多家女性創業項目。 其中, 60%的項目拿到融資,如搖滾甜心沙拉、小黑裙、小仙燉、菲常記憶等, 總估值過100億。

創業的女孩們都是什麼樣, 她們與普通的女孩子有什麼差別?什麼樣的女創項目會讓資本“非你不投”?《支點》記者在漢專訪Amy,

聽聽她怎麼說。

卓越的執行力:靠一張手寫商業計畫書就拿到投資

在Amy此次帶來的新書《所有開掛的姑娘, 都曾努力到踉蹌》裡, 她提到了包括她自己在內的16位成功的創業女性。 這裡面, 有25歲的印花風服裝品牌——石榴集的創始人石榴;主打鮮燉燕窩,

獲得著名影星陳數領投的“小仙燉”創始人林小仙;還有“化妝版”美圖秀秀之稱的“美著呢”創始人曾莞晴。

她們, 都有著卓越的執行力。

Amy也舉了自己創業的例子——那個廣為流傳的, 靠巴掌大的手寫BP(商業計畫書)就獲得天使輪投資的故事。

Amy告訴《支點》, 她創業時最初的想法, 是做一個公號, 寫她對於女性創業的認識。 “我瞭解女性, 知道什麼時候在物質上或精神上幫助她們, 什麼時候保持理性, 什麼時候報以感性。 ”

一個偶然的機會, 黃太吉創始人赫暢聽了Amy關於GirlUp未來的規劃, 對專案非常看好, 並建議Amy可以將其做成美女創業方向的孵化和培訓。 一周後, Amy獲得赫暢的天使投資。

那時候的Amy根本不懂什麼是BP,

也沒有BP。 她憑藉一張只有手掌大小的“BP”, 又接連成功獲得幾筆投資。

2014年5月10日淩晨, GirlUp在微信上正式落戶。 此時距離GirlUp第一筆投資的確定, 不到兩周時間。

關於執行力, Amy強調, 時間是創業者最寶貴的不可再生資源, 執行力就是跟時間賽跑, 有些時候做一件事, 是沒有所謂的“完美時機”的, 很多想法和模式都是幹出來的。

懂得戰略思考:永遠能多想兩步

今年3月, GirlUp和36氪聯合發佈“她經濟”——中國女創現狀及趨勢報告, 給中國創業女性們如此“畫像”:

創業的女孩們越來越年輕, 85-90後的女性創始人最多;越是發達地區, 女性創始人越多;近半數的女性創始人是海歸, 留學讓女性的視野更加開闊;多數女性創始人有數次創業的經歷;……

任何企業都是從無到有, 從小到大。 許多女性開始創業後, 很難獲得大的發展, 企業停滯不前。 在Amy看來, 女性創業若想獲得大的成功, 創始人需要具備一定的綜合素養。 其中, 重要的一點就是創始人的戰略思維是否匹配, 這決定著一個創業專案的格局。

“創業不等於小生意, 作為一名創業者一定要分清何為商業、何為興趣!”Amy告訴《支點》記者,成功的女性創業者懂得戰略思考:永遠能比其他人多想兩步。想要做到這一點,女性創業者要多多學習,參加培訓,訂閱優秀的付費音訊,出去見很多優秀的人,得到更多資訊。但最終,還是要保持獨立思考習慣,並且清楚地知道自己擅長什麼、不擅長什麼,多做減法和聚焦。

此外,是否擁有一個完整的創業團隊也至關重要,不論是負責市場的、技術的,還是負責BP的缺一不可,這樣才可能實現品牌化、規模化、產品工廠化。

具備結交能力:連接更優秀的圈層和人脈

《所有開掛的姑娘,都曾努力到踉蹌》由創新工廠董事長李開複作序,他為女性創業者們打CALL:“說起女性創業者,有太多的優點了,但社會上到現在還有一些偏見,認為女性不適合創業,這是不公平的現象。”

“很多人以為女性缺乏狼性,無法在創業戰場上廝殺。其實不然,女性的柔軟恰好是她們最有力的武器。她們知道如何收放自如,如何利用柔性管理帶好團隊,因此很多女性創業者往往是更好的管理者,更加受到員工認可;女性在困境中的韌性和承受能力往往比男人強太多,並且在困境中更有自我控制力。她們更有責任感,有研究表明女性的貸款償還率遠超過男性創業者,女性還更能夠打造良好團結的企業文化。”

在Amy看來,成功的女性創業者們還有一個共同的特點,她們愛玩,善於交友,同時也非常注重個人形象。

“有的女性創業者覺得修煉內功就夠了,不去做無用的社交,項目好,等著投資人來問我就OK了。其實這是很多女性創業者容易走進的誤區。”

一個好漢三個幫,現在的創業完全不是單打獨鬥的時代了,在你看來難比登天的事情,可能在一個能力強的人看來很容易解決,所以多結實更優秀的圈層和人脈,對今天的創業者很重要。

Amy告訴記者,一位元優秀的女性創業者,要具備對周圍圈層和人脈的識別能力、結交能力,懂得如何通過線上、線下任何資源和方式去主動結交人脈。這一特質,在80後、90後女性創業者中體現尤其突出。

對話Amy:做一份有“顏值”的事業

Q:“美女老闆”是不是意味著被孵化項目的女性創業者顏值必須要高?

Amy:大家對美的理解是不一樣的。我所說的美女,絕不是單純指的外表意義上的美女。我們希望,她做的事情要有顏值——足夠酷、足夠新、足夠美,能跟世界產生連結,能給世界帶來美好的東西,這也是我們當初定義“美女創業工廠”而不叫“女性創業工廠”的初衷。

美麗從來都不是件膚淺的事情。這個世界很殘酷也很現實,顏值高的女孩佔優勢,這點很難否認,因為每個人都喜歡美好的東西。但“美女”,絕不只是一張網紅臉。

“美女”應該內外兼修。作為一名女性創業者,應該注意自己的儀錶和儀態,懂得如何收拾自己,還要擁有一顆願意把世界變得更美好的心。一個邋遢的女孩,至少說明她對生活沒有那麼的熱愛吧。她要對得起女性的驅殼,要善於展示女性的柔性、韌性、婀娜的那一面。

Q:女性選擇在哪些領域創業,更容易獲得成功?

Amy:在GirlUp,很多成功的創業女性選擇項目時都是從自己的角度出發。如果你是位辣媽,那就做兒童教育平臺;如果你喜歡design,就成立自己的studio……我會建議女性創業多從自己的角度出發。首先要喜歡你所做的事業,做你擅長的事情。

資本是逐利的。從我們已經連結的女性創業專案來看,資本對於女性創業偏愛的行業,主要集中在六大行業:消費升級、母嬰、醫美、互聯網金融、電商、文化傳媒。

絕大多數女性對數字、人工智慧、科技不感興趣,如果一定要從事這些領域,是有悖於女性天性的。這意味著,她在創業的過程中要對抗太多的東西,還要打敗很多在這些領域具有優勢的男性才有可能成功。

Q:今年,有創投圈人士公開喊出“女性CEO不投”的原則,引發關注。這是創投圈的“潛規則”嗎?

Amy:其實,在創投圈裡,每家機構有自己的投資邏輯。對於這樣公開喊出“女性CEO不投”口號的,是不是炒作暫不評論。我個人認為,應該按照具備男性思維的創業者和女性思維的創業者來劃分。一般來說,女性思維比男性思維更加敏感。在消費升級、吃喝玩樂這些領域,女性會比男性更加感性。女性可以把自己的優勢發揮到淋漓盡致的地步。GirlUp的聯盟會員中也有男性團隊,但從事的就是內衣、護膚品等以女性為消費物件的專案,這要求他們必須具備女性思維,瞭解和洞察女性消費者。

Q:與男性創業者相比,女性創業者所肩負的家庭責任會更大。對於如何平衡家庭與事業的關係,你怎麼看?

Amy:對於女性創業者來說,如果事業和家庭都想兼得,反而可能顧此失彼。女性創業者一定要清楚的是,在現階段,你最想要的是什麼。如果你想要的是創業,那麼可以做一個規劃,比如5年內要實現的創業目標。那麼,在這5年裡,你的主要精力就要投入到創業中來,其他的因素都要為之讓路。

Q:這次接觸到的武漢女性創客群體,給你留下了什麼印象?

Amy:武漢的女性創業者,之前接觸的比較少。這次來,還是很有收穫的,也讓我遇到了很多有趣的姑娘。武漢擁有得天獨厚的創業優勢,比如人才。我們很看好武漢的女創發展,GirlUp也希望儘快能找到我們在武漢的城市合夥人,一起幫助當地女性創業者實現夢想。

如何成為GirlUp城市合夥人

1.對GirlUp品牌有認知並喜愛;

2.自己所在城市,有高淨值女性朋友或者女性創業者人脈資源;

3.有3-5人團隊;

4.希望在當地運營GirlUp社群,實實在在幫助當地女性創業。

作為一名創業者一定要分清何為商業、何為興趣!”Amy告訴《支點》記者,成功的女性創業者懂得戰略思考:永遠能比其他人多想兩步。想要做到這一點,女性創業者要多多學習,參加培訓,訂閱優秀的付費音訊,出去見很多優秀的人,得到更多資訊。但最終,還是要保持獨立思考習慣,並且清楚地知道自己擅長什麼、不擅長什麼,多做減法和聚焦。

此外,是否擁有一個完整的創業團隊也至關重要,不論是負責市場的、技術的,還是負責BP的缺一不可,這樣才可能實現品牌化、規模化、產品工廠化。

具備結交能力:連接更優秀的圈層和人脈

《所有開掛的姑娘,都曾努力到踉蹌》由創新工廠董事長李開複作序,他為女性創業者們打CALL:“說起女性創業者,有太多的優點了,但社會上到現在還有一些偏見,認為女性不適合創業,這是不公平的現象。”

“很多人以為女性缺乏狼性,無法在創業戰場上廝殺。其實不然,女性的柔軟恰好是她們最有力的武器。她們知道如何收放自如,如何利用柔性管理帶好團隊,因此很多女性創業者往往是更好的管理者,更加受到員工認可;女性在困境中的韌性和承受能力往往比男人強太多,並且在困境中更有自我控制力。她們更有責任感,有研究表明女性的貸款償還率遠超過男性創業者,女性還更能夠打造良好團結的企業文化。”

在Amy看來,成功的女性創業者們還有一個共同的特點,她們愛玩,善於交友,同時也非常注重個人形象。

“有的女性創業者覺得修煉內功就夠了,不去做無用的社交,項目好,等著投資人來問我就OK了。其實這是很多女性創業者容易走進的誤區。”

一個好漢三個幫,現在的創業完全不是單打獨鬥的時代了,在你看來難比登天的事情,可能在一個能力強的人看來很容易解決,所以多結實更優秀的圈層和人脈,對今天的創業者很重要。

Amy告訴記者,一位元優秀的女性創業者,要具備對周圍圈層和人脈的識別能力、結交能力,懂得如何通過線上、線下任何資源和方式去主動結交人脈。這一特質,在80後、90後女性創業者中體現尤其突出。

對話Amy:做一份有“顏值”的事業

Q:“美女老闆”是不是意味著被孵化項目的女性創業者顏值必須要高?

Amy:大家對美的理解是不一樣的。我所說的美女,絕不是單純指的外表意義上的美女。我們希望,她做的事情要有顏值——足夠酷、足夠新、足夠美,能跟世界產生連結,能給世界帶來美好的東西,這也是我們當初定義“美女創業工廠”而不叫“女性創業工廠”的初衷。

美麗從來都不是件膚淺的事情。這個世界很殘酷也很現實,顏值高的女孩佔優勢,這點很難否認,因為每個人都喜歡美好的東西。但“美女”,絕不只是一張網紅臉。

“美女”應該內外兼修。作為一名女性創業者,應該注意自己的儀錶和儀態,懂得如何收拾自己,還要擁有一顆願意把世界變得更美好的心。一個邋遢的女孩,至少說明她對生活沒有那麼的熱愛吧。她要對得起女性的驅殼,要善於展示女性的柔性、韌性、婀娜的那一面。

Q:女性選擇在哪些領域創業,更容易獲得成功?

Amy:在GirlUp,很多成功的創業女性選擇項目時都是從自己的角度出發。如果你是位辣媽,那就做兒童教育平臺;如果你喜歡design,就成立自己的studio……我會建議女性創業多從自己的角度出發。首先要喜歡你所做的事業,做你擅長的事情。

資本是逐利的。從我們已經連結的女性創業專案來看,資本對於女性創業偏愛的行業,主要集中在六大行業:消費升級、母嬰、醫美、互聯網金融、電商、文化傳媒。

絕大多數女性對數字、人工智慧、科技不感興趣,如果一定要從事這些領域,是有悖於女性天性的。這意味著,她在創業的過程中要對抗太多的東西,還要打敗很多在這些領域具有優勢的男性才有可能成功。

Q:今年,有創投圈人士公開喊出“女性CEO不投”的原則,引發關注。這是創投圈的“潛規則”嗎?

Amy:其實,在創投圈裡,每家機構有自己的投資邏輯。對於這樣公開喊出“女性CEO不投”口號的,是不是炒作暫不評論。我個人認為,應該按照具備男性思維的創業者和女性思維的創業者來劃分。一般來說,女性思維比男性思維更加敏感。在消費升級、吃喝玩樂這些領域,女性會比男性更加感性。女性可以把自己的優勢發揮到淋漓盡致的地步。GirlUp的聯盟會員中也有男性團隊,但從事的就是內衣、護膚品等以女性為消費物件的專案,這要求他們必須具備女性思維,瞭解和洞察女性消費者。

Q:與男性創業者相比,女性創業者所肩負的家庭責任會更大。對於如何平衡家庭與事業的關係,你怎麼看?

Amy:對於女性創業者來說,如果事業和家庭都想兼得,反而可能顧此失彼。女性創業者一定要清楚的是,在現階段,你最想要的是什麼。如果你想要的是創業,那麼可以做一個規劃,比如5年內要實現的創業目標。那麼,在這5年裡,你的主要精力就要投入到創業中來,其他的因素都要為之讓路。

Q:這次接觸到的武漢女性創客群體,給你留下了什麼印象?

Amy:武漢的女性創業者,之前接觸的比較少。這次來,還是很有收穫的,也讓我遇到了很多有趣的姑娘。武漢擁有得天獨厚的創業優勢,比如人才。我們很看好武漢的女創發展,GirlUp也希望儘快能找到我們在武漢的城市合夥人,一起幫助當地女性創業者實現夢想。

如何成為GirlUp城市合夥人

1.對GirlUp品牌有認知並喜愛;

2.自己所在城市,有高淨值女性朋友或者女性創業者人脈資源;

3.有3-5人團隊;

4.希望在當地運營GirlUp社群,實實在在幫助當地女性創業。

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