近日，
有關洛陽軌道公司招聘的資訊
不斷在網上醞釀，
終於等到官方了，
詳情如下
為確保地鐵1號線2021年底順利開通運營， 我公司研究決定面向全國“985”和“211”工程軌道交通類重點高校。 校園招聘全日制本科及以上學歷2018年應屆畢業生（不含三本、專升本和在職教育）， 要求專業為交通運輸、通信信號、車輛工程、資訊化、電氣自動化， 並制定了《洛陽市軌道交通有限責任公司2018年校園招聘簡章》， 先後在西安交通大學、北京交通大學等院校發佈， 進行校園招聘工作。
一、洛陽市城市軌道交通線網規劃
我市軌道交通線網由4條線路組成， 總規模105.4公里。 根據國務院批准的《洛陽市城市軌道交通第一期建設規劃》至2022年， 建成一號線工程和二號線（一期）工程， 長約41.3公里。
二、公司簡介
洛陽市軌道交通有限責任公司是洛陽市國有獨資大型企業， 註冊資金10億元， 負責洛陽市軌道交通系統的建設、運營管理和附屬資源開發經營等。
公司成立以來， 以服務社會、造福人民為宗旨， 按照以“建地鐵就是建城市、建地鐵必須有文化、建地鐵必須惠民生、建地鐵必須保安全”的理念， 全力以赴“建設好、運營好、經營好”地鐵， 創造良好的社會效益， 經濟效益和環境效益。
公司官網： http://www.lysubway.com.cn/
（一）職業生涯通道
公司為各類員工提供全方面發展的多元化晉升通道， 並制定了完善的多維度職業生涯等級晉級制度， 通過每年的職業生涯等級晉級評聘工作， 為新進員工提供了良好的成長與發展平臺。
（二）培訓體系
1.入司培訓
2.安全教育培訓
3.崗位資格培訓
4.在崗培訓
公司每年投入專項培訓費用， 針對員工各類成長需求提供專項培訓，
（三）薪酬福利
企業存在和發展的價值是為社會創造價值、為員工創造福祉， 我們致力於提高員工的幸福指數， 並構建了在行業中處於高端水準的福利指數。
1.薪酬結構包括基本工資、績效工資、通訊補貼、全勤獎、安全獎、年度績效工資等。
2.五險一金
繳納項目
公司繳納比例
個人繳納比例
養老保險
19%
8%
醫療保險
7%
2%
失業保險
0.7%
0.3%
工傷保險
0.9%
--
女工生育險
0.5%
--
住房公積金
12%
12%
三、應聘基本條件
1.思想積極健康， 無不良行為記錄；
2.2018屆畢業學生， 全日制本科及以上學歷（不含三本、專升本和在職教育）;
3.畢業時需取得學歷證及學位證並通過大學英語四級考試；
4.所學專業需與招聘專業一致， 且本科、研究生期間所學專業一致或相近；
5.身體條件能夠滿足崗位需要。
四、招聘需求
招聘崗位
人數
學歷要求
專業要求
工資待遇
運營調度
10
第一學歷為“985工程”、“211工程”院校或軌道交通行業相關院校， 全日制本科及以上學歷（不含三本、專升本和在職教育）2018年應屆畢業生；
交通運輸
6至8萬元
通信信號
車輛工程
資訊化
電氣自動化
*工作地點：河南省洛陽市市區
五、實施流程
宣傳—現場收簡歷—篩選簡歷—面試—確定錄用人選—體檢—簽訂三方協議。
六、應聘須知
1.應聘須同時提供《洛陽市軌道交通有限責任公司2018年校園招聘應聘登記表》、畢業生推薦表影本（加蓋院系章）、成績單影本（加蓋院系章）、CET考試成績單影本。
2.應聘人員須對提交材料的真實性負責， 並請保持通訊工具暢通。
3.簡歷投遞郵箱：lygdgsrzb@126.com;
連絡人：賈女士 聯繫電話：0379—63005857
怎麼樣？
你的條件符合嗎？
趕緊看看～