一些剛剛從事hr工作的網友， 經常會聽到前輩、同事提到hr軟體， 也會在言談中透露一些hr軟體的功能， 比如：簡歷管理、工資管理、考勤管理等， 那麼， hr軟體是什麼？hr軟體有哪一些？下面， 給大家挑選了6款熱門hr軟體推薦給大家， 一起來認識一下。
華創人事薪資管理系統
6款熱門hr軟體推薦：
一、i人事
i人事人力資源管理專家是一款非常專業的人力資源管理軟體。 這款人力資源管理系統軟體功能強大、操作方便， 能幫助HR的人事管理更加簡單， 提升人力資源管理效率。
功能特點
1、工作臺
採用阿裡雲平臺， 真正的雲管理架構， 讓專業的HR管理更簡單。
2、審批程式管理
一站式審批管理平臺， 讓HR們輕鬆應對各種審 批程式。 技術性預警， 讓HR們不再為各種資訊 遺漏造成的工作失誤而擔心。
3、組織架構管理
最便捷的管理公司組織架構， 部門及職位設置， 操作簡單， 易用性高。
4、公司資訊管理
直通式的公司公告、規章制度發佈、調查問卷 回答， 迅捷、方便、一鍵直達， 極大提升管理 效率。
5、員工資訊管理
自助式設定員工資訊的管理維度， 輕鬆實現線 上線下的導入、匯出;和移動端打通， 員工自 助式辦理入職， 減輕HR負擔。
6、薪資福利管理
告別裁剪式紙張版薪資單， 直接發至員工手機 端， 真正意義上的線上移動版薪資單， 及時准 確傳遞， 一鍵送達。
二、霄鷂企業人事管理系統
霄鷂企業人事管理系統是一款適合各類企事業單位對職員工的人事資料、職工工資進行管理的企業人事管理軟體。 本軟體的操作簡單、介面美觀， 是企業管理者進行人事管理以及工資管理的好幫手。
三、華創人事薪資管理系統
華創人事薪資管理系統是一款非常實用的人事薪資管理系統， 可用于管理員工、考勤、薪資、勞動合同、獎懲、培訓等資訊， 支援自訂各種計算公式， 不僅如此， 還具有到期提醒功能。
功能特點：
1、管理範圍：員工名冊、員工薪資、勞動合同、獎懲記錄、培訓課程、培訓記錄。 除此之外，
2、強大的公式計算：可靈活設置計算公式， 而且可設置條件公式， 即根據不同的條件採用不同的計算方式；計算過程快速、正確、全自動。 例如：根據基本工資、加班時數等計算加班工資、總工資、實發工資、各種保險等。
3、自動提醒功能：可預設提醒時機、提醒內容、提醒頻度， 自動發送提醒郵件或短信。 例如：合同到期前 2 個月自動提醒等。
4、提醒方式：對於提醒消息， 有 4 種發送方式：Email通知、手機短信、微信、系統內部短信。
5、導入匯出功能：您現有的資料無需再次輸入， 可直接導入到本系統中， 讓您由其它系統輕鬆轉換到本系統。 系統中的資料可匯出成 Excel、Word、HTML 文檔， 以便提供給勞動機構等。
6、統計功能：利用精心設計的報表定制功能，
7、表單打印功能：有些資料需要列印在有格式要求的表單中， 如：工資單。 系統可設置範本檔， 利用記錄中的資料即可輕鬆生成各類表單、合同等文檔， 與紙面作業無縫銜接。
8、自由增減資訊欄位：無論是員工資訊還是薪資資訊， 可根據自己的情況自由增減欄位， 最大程度滿足您不同的需要。
9、靈活設置基本資訊：使用者可以自訂部門、職位、職稱等選項字典， 且支援多層次結構， 並據此作查詢、統計、分析，滿足集團化企業需要。
10、可擴展性強：以資訊管理平臺為基礎，資料表、統計報表、角色許可權、業務流程等都可自訂，可根據需要隨時擴展調整，用途廣泛、適應性強。
四、恒達人事工資管理系統
恒達人事工資管理系統是一款功能強大的人事工資管理軟體。
功能特點：
人事管理系統：完善的人事檔案管理， 支援員工照片、人員增加、調動。支援工作經歷管理、社會關係管理、職工培訓管理、獎懲管理、證照管理等，人事專案自訂。強大統計報表、圖形分析、支援人事資料Excel導入、匯出功能、提供人事系統工作提醒功能：生日提醒、合同到期提醒、試用期到期提醒。支援員工表格列自訂。多種人員檔案樣式列印、還支援工作證、出工卡列印等。值得您選擇的人事軟體產品。
工資管理系統：支持多帳套管理工資，完全自訂工資專案及計算公式，支持個稅自動計算，管理員工等級工資、工齡工資，生日補貼，工資批量初始化，計時、計件工資，支持計時、計件工資導入匯出，列印工資單、工資條、銀行簽領單，生成員工個人匯總表、部門工資台帳、個人工資台帳，可實現分支機搆統發工資，工資管理不再瑣碎複雜。
五、薩博人事通
薩博人事通2009是一款功能非常強大的人事管理軟體。本軟體集人事、工資、招聘等功能於一體，具有通用性強、操作簡單等特點，特別適合各機關單位、企事業單位、工廠、學校等場所使用。
功能特點：
1、完善的人事檔案管理，方便的資料錄入，檔案專案設置齊全，支援人事自訂專案，留下了擴展空間；
2、提供大量人事統計報表及分析圖表、支援資料導入、匯出功能，提供自訂人事工作提醒功能。支援員工表格列頭自訂，您可根據您的報表要求自由設置報表格式，列印您需要的報表，超級靈活；
3、工資專案及計算公式自由設定，支持自訂工資專案，計算公式支援函數處理，核算工資幾乎無所不能。支援工資表格格式調整功能，按照您的要求自訂工資表格；
4、支持個人所得稅自動計算，支持計件、計時工資核算，按工序錄入計件工資、按工種錄入計時工資；
4、支援工資匯總，強大的工資統計分析、報表列印，各種資料可以轉換為EXCEL資料格式；
5、完善的招聘流程設計，錄用後直接轉入人事檔案，高效準確；
6、獨立一體化賬套設計，輕鬆支持遠端維護；基於C/S分離模式資料結構，真正實現網路共用功能；創新一鍵式線上升級， 最新版本彈指間呈現眼前。
六、智信人事管理軟體
智信人事管理軟體是一款操作簡單、功能實用的人事檔案管理軟體，它能夠為使用者提供強大的報表統計功能，使用者可以輕鬆、高效地管理公司內部的人事、工資、檔案資訊。
功能特點：
1、人事分組管理：
進入軟體後，左上角可以設置人事工資分組，可以設置多層結構分組。
可以設置每個分組的查看許可權，讓每個用戶只看到自己的人事記錄。管理員可以查看所有的人事工資資訊人員
2、人事檔案管理：
期初導入：自訂的資料導入功能，可將舊系統資料導入到新系統的成功率達到100%；
員工檔案錄入：支援自訂設置員工專案內容。
員工照片：可以設置N張照片。
工作經歷：記錄員工豐富的工作精力，特別適用于大型國企記錄員工的資訊。
教育經歷：記錄員工所受教育精力。
培訓記錄：記錄員工的培訓記錄
證照清單：記錄員工是否有駕照，榮譽證書列表。
工資調整：詳細記錄員工的每次工資調整記錄。
社會關係：對於國營企事業單位尤其適用，記錄員工的社會關係。
職稱評定：記錄員工的職稱評定情況
考評管理：定期對員工進行考評，記錄考評資訊。
獎懲管理：記錄員工的獎懲資訊，即罰款金額。
物品領用：記錄員工領用的物品，防止物品丟失。
考勤管理：記錄員工遲到早退請假情況。
調動管理：記錄員工從這個部門調動到那個部門的資訊
工傷記錄：記錄員工的工傷記錄時間及原因等
3、系統管理：
用戶及許可權設置：設置使用者及許可權設置
資料庫備份：設置資料備份恢復，確保資料安全
資料恢復：如果要恢復上一次的資料，可以使用資料恢復功能。
口令設置：正式啟用帳套後要求每個人都設置口令。
系統日誌：查看使用者操作的日誌記錄，防止有人亂操作。
什麼是HR軟體？
HR軟體是human resource software的簡稱，就是指人力資源軟體，是一個資訊化工具，可以協助管理公司人力資源。
HR軟體就是指電子化的人力資源管理，任何利用或引進了各種IT資訊化的人力資源管理活動都可稱之為“HR軟體”。利用各種IT手段和技術，比如互聯網、呼叫中心、考勤機、多媒體、各種終端設備等；它必須包括一些核心的人力資源管理業務功能，比如招聘、薪酬管理、培訓（或者說線上學習）、績效管理等；它的使用者，除了一般的HR從業者外，普通員工、經理及總裁都將與HR的基礎平臺發生相應許可權的互動關係。綜合來講，HR軟體是一種全新的人力資源管理模式，它代表了人力資源管理的未來發展方向。
並據此作查詢、統計、分析，滿足集團化企業需要。10、可擴展性強：以資訊管理平臺為基礎，資料表、統計報表、角色許可權、業務流程等都可自訂，可根據需要隨時擴展調整，用途廣泛、適應性強。
四、恒達人事工資管理系統
恒達人事工資管理系統是一款功能強大的人事工資管理軟體。
功能特點：
人事管理系統：完善的人事檔案管理， 支援員工照片、人員增加、調動。支援工作經歷管理、社會關係管理、職工培訓管理、獎懲管理、證照管理等，人事專案自訂。強大統計報表、圖形分析、支援人事資料Excel導入、匯出功能、提供人事系統工作提醒功能：生日提醒、合同到期提醒、試用期到期提醒。支援員工表格列自訂。多種人員檔案樣式列印、還支援工作證、出工卡列印等。值得您選擇的人事軟體產品。
工資管理系統：支持多帳套管理工資，完全自訂工資專案及計算公式，支持個稅自動計算，管理員工等級工資、工齡工資，生日補貼，工資批量初始化，計時、計件工資，支持計時、計件工資導入匯出，列印工資單、工資條、銀行簽領單，生成員工個人匯總表、部門工資台帳、個人工資台帳，可實現分支機搆統發工資，工資管理不再瑣碎複雜。
五、薩博人事通
薩博人事通2009是一款功能非常強大的人事管理軟體。本軟體集人事、工資、招聘等功能於一體，具有通用性強、操作簡單等特點，特別適合各機關單位、企事業單位、工廠、學校等場所使用。
功能特點：
1、完善的人事檔案管理，方便的資料錄入，檔案專案設置齊全，支援人事自訂專案，留下了擴展空間；
2、提供大量人事統計報表及分析圖表、支援資料導入、匯出功能，提供自訂人事工作提醒功能。支援員工表格列頭自訂，您可根據您的報表要求自由設置報表格式，列印您需要的報表，超級靈活；
3、工資專案及計算公式自由設定，支持自訂工資專案，計算公式支援函數處理，核算工資幾乎無所不能。支援工資表格格式調整功能，按照您的要求自訂工資表格；
4、支持個人所得稅自動計算，支持計件、計時工資核算，按工序錄入計件工資、按工種錄入計時工資；
4、支援工資匯總，強大的工資統計分析、報表列印，各種資料可以轉換為EXCEL資料格式；
5、完善的招聘流程設計，錄用後直接轉入人事檔案，高效準確；
6、獨立一體化賬套設計，輕鬆支持遠端維護；基於C/S分離模式資料結構，真正實現網路共用功能；創新一鍵式線上升級， 最新版本彈指間呈現眼前。
六、智信人事管理軟體
智信人事管理軟體是一款操作簡單、功能實用的人事檔案管理軟體，它能夠為使用者提供強大的報表統計功能，使用者可以輕鬆、高效地管理公司內部的人事、工資、檔案資訊。
功能特點：
1、人事分組管理：
進入軟體後，左上角可以設置人事工資分組，可以設置多層結構分組。
可以設置每個分組的查看許可權，讓每個用戶只看到自己的人事記錄。管理員可以查看所有的人事工資資訊人員
2、人事檔案管理：
期初導入：自訂的資料導入功能，可將舊系統資料導入到新系統的成功率達到100%；
員工檔案錄入：支援自訂設置員工專案內容。
員工照片：可以設置N張照片。
工作經歷：記錄員工豐富的工作精力，特別適用于大型國企記錄員工的資訊。
教育經歷：記錄員工所受教育精力。
培訓記錄：記錄員工的培訓記錄
證照清單：記錄員工是否有駕照，榮譽證書列表。
工資調整：詳細記錄員工的每次工資調整記錄。
社會關係：對於國營企事業單位尤其適用，記錄員工的社會關係。
職稱評定：記錄員工的職稱評定情況
考評管理：定期對員工進行考評，記錄考評資訊。
獎懲管理：記錄員工的獎懲資訊，即罰款金額。
物品領用：記錄員工領用的物品，防止物品丟失。
考勤管理：記錄員工遲到早退請假情況。
調動管理：記錄員工從這個部門調動到那個部門的資訊
工傷記錄：記錄員工的工傷記錄時間及原因等
3、系統管理：
用戶及許可權設置：設置使用者及許可權設置
資料庫備份：設置資料備份恢復，確保資料安全
資料恢復：如果要恢復上一次的資料，可以使用資料恢復功能。
口令設置：正式啟用帳套後要求每個人都設置口令。
系統日誌：查看使用者操作的日誌記錄，防止有人亂操作。
什麼是HR軟體？
HR軟體是human resource software的簡稱，就是指人力資源軟體，是一個資訊化工具，可以協助管理公司人力資源。
HR軟體就是指電子化的人力資源管理，任何利用或引進了各種IT資訊化的人力資源管理活動都可稱之為“HR軟體”。利用各種IT手段和技術，比如互聯網、呼叫中心、考勤機、多媒體、各種終端設備等；它必須包括一些核心的人力資源管理業務功能，比如招聘、薪酬管理、培訓（或者說線上學習）、績效管理等；它的使用者，除了一般的HR從業者外，普通員工、經理及總裁都將與HR的基礎平臺發生相應許可權的互動關係。綜合來講，HR軟體是一種全新的人力資源管理模式，它代表了人力資源管理的未來發展方向。