1.物業管理專業 關鍵字：報名冷市場需求高
物業公司對物業理念認識的升級以及居住社區化的快速發展， 給這個行業的就業帶來不少新契機。 現如今， 物業管理的職責已經升級， 不再是管管衛生， 收收水電費， 而是幫助業主提升物業價值， 並追求其中的附加價值。
近年來， 物業管理專業出現了報名冷、就業熱的情況。 此專業主要面向大型物業公司， 比如賓館、飯店、住宅社區的物業公司等。 一般情況下， 到崗實習一段時間後， 都能簽約。
► 參考院校：北京林業大學、東南大學、臺灣科技大學
2.建築設計專業 關鍵字：越來越熱
澳大利亞政府預測， 直到2020年， 建築師及景觀建築師的就業前景將出現強勁的增長趨勢， 其薪資水準也將超出行業平均。
在中國， 建築師常需要通過同時承擔多個專案創收， 以跟上房價增長的速度， 這一就業前景對他們來說無疑非常鼓舞人心。
隨著經濟的發展， 越來越多人將投資目光投向了房地產。 相應地， 社會對建築設計的需求也逐漸提高。 成為一名建築設計從業人員順應了時代發展趨勢， 是考研的不二之選。
► 參考院校：天津大學、重慶大學、大連理工大學
3.生物醫學工程專業 關鍵字：高薪
據教育部2010年公佈的本專科專業就業狀況顯示 ， 生物醫學工程專業的就業率區間處於 B + 階段， 畢業生規模 4000-5000 人 。
該專業的平均就業率≥85%。
一般來說， 生物醫學工程專業的同學畢業後有幾個方向：
第一讀研究生繼續深造 。
第二進入國家醫療器械司及各級醫療器械檢測所。
第三各級醫院的醫學工程處、設備處、資訊中心以及醫學影像科也是畢業生非常願意去的地方。 這些地方工作穩定大多屬於事業單位， 競爭壓力也是比較大的 。
第四去各大跨國以及國內醫療器械企業 ， 比如GE、SIEMENS、 PHILIPS等也是非常不錯的選擇。 另外， 就是各類醫療器械代理公司。
MAQUET公司醫學工程師朱先生說：“ 我國的生物醫學工程產業還沒發展起來， 這個專業的本科生想搞研發是比較難的， 很多同學都去考研了。 畢業後如果想進入大學、醫院、檢驗科、設備科或實驗室都需要更高的學歷。
► 參考院校：華中科技大學、浙江大學、南方醫科大學
四:人力資源管理專業 關鍵字：高薪
國家職業統計部近期“ 行業人才需求調查報告” 顯示， 人力資源管理人才被國家列為十二種稀缺人才之一， 該行業每年需求的人才都很大， 缺口大也就意味著更大的發展空間和更高的薪資標準。 在強調以人為本的主題下， 人力資源管理工作就顯得非常重要。
有關統計顯示， 目前我國有近400萬人在從事人力資源管理工作， 但大多數人的從業經驗只有 3～5年， 其整體管理水準亟待提高。 大部分企業的人力資源管理缺乏科學性， 不適應市場競爭的需要。
近幾年國內人力資源的發展趨勢是， 越來越多的企業管理者採用人力資源管理心理學原理來強化企業的人力資源管理， 以達到提升組織能力、推動戰略目標實現的作用。 人力資源管理心理學具有一般人力資源管理專業所不具備的特點， 只要注重擴充自身的背景知識， 該專業值得看好。
► 參考院校：北京師範大學、華東師範大學
5.電氣工程專業 關鍵字：高收入高福利
電氣工程專業培養寬口徑、複合型的高級工程技術人才。
一般來說， 電氣工程專業研究生能夠在電氣工程相關的系統運行、自動控制、電力電子技術、資訊處理、試驗技術、研製開發、經濟管理以及電子與電腦技術應用等領域擔任重要工作，
“每月工資6500元， 一年發16個月的工資， 外加年終獎和兩份商業保險。 這是某市一位電廠抄表工的真實收入狀況。 雖然他所在的電廠已經倒閉， 但這不妨礙 他領取10萬元年薪。 而他所需要做的， 只是一天抄四次電錶。 ”這是前一段時間媒體披露的電力行業高收入的一篇文章開頭。 姑且不去探討其是否具有普遍性， 但 有一點可以肯定：電力行業是最有實力的行業之一。
► 參考院校：華北電力大學、哈爾濱工業大學