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運城2149名指導員活躍在党建工作第一線

2017年12月30日, 記者從運城市獲悉, 該市認真貫徹落實全面從嚴治黨要求, 從市縣機關事業單位選派2149名党建工作指導員進駐非公企業和社會組織, 指導開展黨建工作。

党建工作指導員的選派堅持好中選優, 把優秀中青年幹部和後備幹部作為重點, 同時注重發揮党建經驗豐富的離退休黨員幹部作用。 市委組織部專門制定出臺《党建工作指導員管理辦法》, 明確職責任務, 嚴管厚愛結合, 確保發揮作用。 特別是要求党建工作指導員黨組織關係應轉盡轉, 每月到駐地工作不少於10天, 每半年彙報一次工作進展,

每年進行一次年終考評, 結果作為幹部年度考核等次評定和所在單位評先評優的重要參考。 對考評“優秀”的, 優先納入市級優秀黨務工作者評比表彰範圍, 並作為優先提拔使用的重要條件;考評“不稱職”的, 由派出黨組織給予批評教育, 責令整改, 直至撤換通報。

2149名党建工作指導員活躍在党建一線, 指導基層黨支部強組織、促規範, 抓引領、促發展, “三會一課”品質普遍提升, 學習教育和主題教育效果逐漸顯現, 運城市非公經濟組織和社會組織黨組織覆蓋率分別達到了90.66%和80.14%;全市非公經濟總量占比達到68.6%, 提供了75%以上的就業崗位, 稅收貢獻率超過50%。

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