金羊網訊 為加強與社會各界聯繫， 自覺主動接受人民群眾監督， 增強執法為民意識， 提高為民服務能力， 提升依法行政效能，
為開好本次述職述廉會議， 直屬局專門制定工作方案， 精心組織各個環節。
一是提前徵求意見。 結合領導幹部民主生活會要求， 製作《直屬局勤政廉政問卷調查表》， 通過視窗發放、實地走訪、網路調查等形式， 向百家企業發出調查問卷， 廣泛徵求市場主體、監管和服務物件對直屬局視窗服務、監管執法、作風紀律等方面的意見和建議。 問卷調查表分好、中、差三個檔次評定，
二是廣泛邀請代表。 一方面， 組織18位元特邀監督員出席會議， 充分發揮特邀監督作用；另一方面， 按照“提高行業覆蓋面， 具有良好代表性和針對性”原則， 向50家服務和監管物件發出邀請。
三是客觀述職述廉。 述職述廉人員根據部門主要職責， 實事求是地向參會人員報告本部門一年來行政執法情況、作風建設和廉潔從政等情況， 並分析存在問題和不足之處， 結合徵求的意見和建議， 提出改進工作的措施。
四是現場民主測評。 圍繞履行工商職責、依法行政、廉潔自律情況、解決群眾疑難成效等內容， 製作《行政執法部門述職述廉民主測評表》， 組織特邀監督員、服務和監管物件代表根據行政執法部門述職述廉情況，
五是認真總結整改。 會議結束後， 認真匯總民主測評結果， 結合徵求的意見及建議， 分析問題原因， 明確整改方向， 提出整改措施， 並向特邀監督員、服務和監管物件公示， 傾聽對整改工作的意見和建議， 作為年度考核和支部組織生活會改進措施。
近年來， 直屬局採取多項措施， 加強內外部監督檢查， 促進隊伍勤政廉政， 推動全面建設再上新臺階。
一是加強內部跟蹤督辦， 推動工作任務落實。 實行全面建設檢查督辦， 設置督辦專員，
二是加強外部檢查監督， 促進行政效能提升。 建立黨風廉政建設特邀監督員隊伍， 全面開展行政廉政監督；即時開展網上辦事大廳效能監督， 督促業務事項按時辦結；暢通諮詢及投訴舉報電話， 安排專人值守；建立述職述廉制度， 面對面接受組織和群眾監督評議。
三是突出四個風險防控， 落實黨風廉政建設責任。 完善總支班子建設， 配齊配強班子成員， 夯實主體責任和“一崗雙責”落實基礎；實行清單管理， 制定班子成員、內設科室“政治、行政、廉政及內務”四個風險防控清單，
（林明鋒 馬輝軍）