以作風改進推動安陽高品質發展

□李劍波 蘇迅

“一個政黨， 一個政權， 其前途命運取決於人心向背。 人民群眾反對什麼、痛恨什麼， 我們就要堅決防範和糾正什麼。 ”黨的十九大對加強和改進作風建設提出了硬要求， 歸根結底就是要堅持以人民為中心的政治定力不動搖。 當前， 我市正處在轉型發展、蓄勢崛起的關鍵時期， 抓好幹部作風建設尤為重要。

幹部作風事關事業成敗、社會安危、民眾福祉。 市第十一次黨代會提出了“一個重返、六個重大”的奮鬥目標， 實現這一目標既是落實黨的十九大精神在安陽的生動實踐， 更是檢驗幹部作風的“試金石”。

“糾正‘四風’不能止步， 作風建設永遠在路上。 ”這是習近平總書記對加強党的作風建設作出的重要指示， 充分彰顯了以習近平同志為核心的黨中央堅定不移全面從嚴治黨、持之以恆正風肅紀的鮮明態度和堅定決心。

打鐵必須自身硬。 自身硬， 首先要堅定政治信念。 理想信念的動搖是最危險的動搖， 理想信念的滑坡是最危險的滑坡。 我們要用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦， 任何時候都要保持共產黨員崇高的理想信念， 牢固樹立“四個意識”， 管好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”。 在開展“轉型發展、重返第一方陣， 我該怎麼辦”大討論活動中， 市委書記李公樂指出， 要著力解決思想觀念、作風建設、精神狀態等方面存在的問題，

進一步激發全市黨員幹部幹事創業的熱情， 切實把思想和行動統一到市委的決策部署上來。 這就要求我們提振發展信心， 以敢打必勝、志在必得的決心和信心， 推動安陽轉型發展、加快發展。

古人雲：“子帥以正， 孰敢不正？”好的作風既要抓， 更要靠領導幹部帶。 領導幹部是作風建設的組織者、管理者、推動者， 是廣大群眾心中的旗幟和標杆， 是作風建設的風向標和指示燈。 在決勝全面建成小康社會， 開啟建設中國特色社會主義現代化安陽新征程中， 各級領導幹部唯有高標準、嚴要求， 才能真正形成“頭雁效應”， 才能帶領黨員群眾掃除作風之弊， 補精神之“鈣”， 鑄思想之“魂”。

進入新時代， 踏上新征程，

迎接新挑戰。 市委十一屆四次全會準確把握主要矛盾的變化特點， 提出了安陽工作的總體要求， 明確了未來奮鬥目標， 從現在到2020年， 與全國、全省同步全面建成小康社會， 基本實現“一個重返、六個重大”目標任務。 安陽要步入全省第一方陣， 不是敲鑼打鼓、輕輕鬆松就能一步跨入， 需要各級領導幹部始終以事業為重、以工作為先， 多幹實事、少高調表態， 多擔當、不推諉， 自覺做到幹事業一條心、抓工作一盤棋、謀發展一股勁， 形成全市上下、方方面面加快建設新時代區域性中心強市的強大合力。

新時代要有新氣象、新作為。 安陽各級領導幹部要做“堅定者、奮進者、搏擊者”， 不做“猶豫者、懈怠者、畏難者”， 保持定力， 改進作風， 增強建設安陽、發展安陽的擔當意識，

提升推動安陽高品質發展的能力和素養， 把“一個重返、六個重大”目標任務一步步變成美好現實。