風光幾十年， 沒料到自己會成為一名打工仔， 咳！好漢不提當年勇也罷。
沒工作是不行的， 老婆孩子要吃飯， 我要去打工。 想了想， 首先去找我過去曾為之出謀劃策立下汗馬功勞的一家啤酒企業。 那裡的大小領導我認識一大把。 電話打給兼副總的廠辦主任。 她是我的好朋友。
“正好！廠裡啤酒銷售已到旺季， 公司正招人， 你過來談一下吧。 ”郝主任接了電話很高興， 催我快去。
朋友見面很能談得來， 終於說到實質性問題上。 她告訴我：“眼下我也缺一位能為我分擔壓力的助手， 品牌部人手緊缺， 我們還有許多工作急著做，
我心想：人家真不愧是搞公關學的人， 我自己出來找工作， 反倒成了為朋友排憂解難的有用人， 那份被信任的知遇心情別提多痛快了。
她認真的對我講：“這是商業機密， 你不要事先洩露出去呵！為了搶市場， 我們已經訂購了一台啤酒展示車， 計畫在市內先行推出夏季啤酒廣場促銷活動。 等你見了我們老總， 過了關我在給你仔細講。 ”
見了老總， 都認識， 也沒啥可拘謹的， 隨便聊了幾句就出來了。
沒幾天， 按約好的日期我去了這家啤酒廠， 再次和郝主任談。 她愉快地對我說：“你被錄用了， 自己人， 都相信， 也不用去交抵押金。 ”關鍵問題上她也說的很透澈：“就是咱們廠的待遇不太高， 你對給多少工資有什麼要求？”
我不帶考慮的馬上回答她：“無所謂！關鍵是我能否勝任這項工作。 ”
她笑笑：“我能不相信你的能力？最合適。 ”
我當然知道她說的都是知心話！打交道不是一倆月， 是好多年的老交情啊！
辦了工作證， 她給我交了底兒：“給你設個品牌部經理， 這樣工資才能多一些， 工資每月一千八， 電話費二百四， 你看行不行？我只能做到這些了， 這也是公司副總級的待遇呵。 ”我好感動！沒想到一上來就給我弄個副總級的高報酬。 下定決心要給郝總爭口氣。
擔子來了！要在世界盃開始之前必須拿下至少一個啤酒廣場！
我的首要任務就是去跑廣場占地。
“不惜血本”是郝主任傳達的上級指示。
肯花錢這還不好辦？好事兒都叫我初次打工就攤上了！我說：“你放心，
雖說是五月初， 可老天像是考驗我意志堅定不堅定。 那個太陽真叫太陽， 歹毒地勒索著路上行人身上的汗， 熱呀！完全是一個炎炎酷夏烈日當頭。 跑廣場可不是逛公園， 熱了你可以想躲哪裡躲哪裡， 我可不敢恁瀟灑！
我堅持主動把每天工作進展情況如實向上報， 受到正副老總的誇講， 郝主任還以我為例專門在品牌部給大家上樹立敬業愛崗的思想教育課， 可我卻越來越心急如焚。 為什麼？因為我沒有料到跑廣場占地工作竟會那樣難。 除了廣場擁有單位的門檻外， 更有城管、園林、市容、公安、執法局特別是市政府這一道道大關！原來廣場級別的位置並不是誰都可以當家用的！沒有局以上級別的審批手續你就別指望拿下來！
好歹也算找了兩家， 人家是那些廣場的承包戶， 獅子大開口， 嚇得老總不敢再提什麼不計血本兒的事情了。 我很鬱悶。 郝主任說：“沒辦法就去找小吃夜市！可找來找去不是被砍了就是位置太偏遠， 都市村莊裡！檔次低， 缺形象化。
我自覺灰頭土臉。 還是郝主任高瞻遠矚， 在我們去的一家度假村大酒店裡， 她一眼看到商機， 兩天拿下陣地！就在度假村大酒店的前廣場設下足球杯啤酒之夜狂歡地帶！我一個月的辛苦還不如郝主任一天的努力。 好慚愧。
我向郝主任提出辭職。
令她大為惱火！臉色很難看， 說：“你怎麼能這樣子……”我告訴她：“不是現在就辭職， 是世界盃結束以後。
在跑占地的這一個月其間， 我還被委派去北方啤酒名城取經驗， 順便在那裡督察一下訂做的啤酒展示車。 真開眼那！啤酒城名不虛傳！諾大的步行街竟鋪滿了啤酒廣場。 可我所在的內地怎麼會那麼難呢？寫一份感受交上去， 沒下文。 沒下問就沒我的事兒了。 我的是事兒是趕快定做餐桌椅， 領導特別吩咐要貨比三家， 我比了幾十家， 才算辦成此事兒。
接下來是招收禮儀公關促銷員。 人才交流會上報名幾十位， 多數關心的是工資待遇有多少， 上班時間是幾點， 可這都沒在招工說明上列出來， 但仍來了幾十人。 郝主任把定下來的人員組織一起培訓了一星期， 就把他們交給我帶領。
此刻我真正明白自己成了打工仔的小頭目，品牌部經理果真是虛設的。說到這兒有人可能會問我：你過去是幹什麼的？我？咳！廣告公司業務經理，經理前是搞設計的。
這些被稱之為代表企業品牌形象的打工仔，或者說是公關禮儀生，有不少是在酒廠或酒店幹過此類行當的“油子”。從交給我的那天起就叫我很難對付。要服裝，要夜補，要不能超過六個小時勞動日的工作時間，要夜晚回家的搭的費。要水喝，要輪休，要就近休息的個人宿舍……要這要那就差點沒要我的老命！這些東西領導上大都沒交代呀，我去哪裡給你們？
“你是經理，難道不會向上反映？”
哦！反映去唄！
“服裝可以買，但不能他們要什麼就得給滿足什麼，有些問題你靈活解決。”
郝主任的回復叫我不好理解，但要執行。
世界盃揭幕戰這天就要開始了。集合在度假村的手下突然給我來了下馬威：“還沒吃飯呢，誰管飯？”
我以為他們是在說著玩兒，才進入崗位嘛，哪有上班先要吃飯的？我說：“來前你們沒吃飯？誰沒吃自己就趕快去買點兒。”
“報銷不報？”
哇！這才是主要原因啊！我為了難，沒答理。
誰知他們一嘀咕，都不去買吃的，也擺出一副懶洋洋的樣子。
廠裡跟來的一位正式合同職工悄悄對我說：“經理，恐怕他們是在鬧罷工！”
我的天呀！我大吃一驚！自己人先砸自己的場子？怎麼辦？先掏錢？昨天郝主任就請他們大吃了一頓。一咬牙，從兜裡摸出一張票子交給這名職工：“你領他們吃飯吧，快去快回！”這才避免出狀況。
球迷和前來喝啤酒吃風味看比賽的人真瘋狂，又不是米盧帶領的咱中國隊沖進了世界盃，咋會那麼興奮呢？我可高興不起來！只能聽他們嗷嚎叫卻不敢像他們那樣坐在一旁去觀看，忙不過來呀！我的 “油子”姑娘和小夥們一次端著幾大杯啤酒，穿花蝴蝶般忙在人群中，加上嶄新的啤酒車和彩燈，現場氣氛格外好！但我的心情格外差。啤酒車的製冷系統出毛病了，酒溫降不下去，好在郝主任叫的有工程師與電工來看場子，就這也使一些喝冰鎮啤酒等不及的客人不滿意，直發火，罵罵咧咧的道：“操！越喝越想脫上衣！”
世界盃過去了。對我來講那些日子簡直就是世界悲。
不說是否球迷摔杯打罵常鬧事兒，也不說天天早起晚歸有多操心，還不說挨得批評一個接一個，僅那啤酒車製冷設備常出小故障，就讓我犯小頭疼。我是門外漢呀！不懂機電與製冷。只能麻煩領導，要領導派人搞維修。領導說：他們都有他們的事兒，不要啥都來彙報！你要自己想辦法！
暈哦！我想啥辦法呢？幾十萬元的設備我敢隨便擺置嗎？虧的招聘人員裡有個學歷最底的，初中生。他比那些所有招來的大專以上的應聘者都要強，電上製冷上和啤酒出酒漏酒問題上都是他來解決的。可工程師發現他擅自動手不彙報，逮著他狠狠小批了幾句，雙方還差點為此翻了臉，要攆他走！
我可不同意，身邊缺這樣的實用人才呀！反正目前我還有些用誰不用誰的小權力。
我真的不想炒去身邊招來的打工仔。我討厭某些單位聘用員工玩兒得花：他們採取試用的辦法，讓應聘者幹它十天半月活兒再攆走，回首又招一批來。走時也不給人家發工錢。理由就是事先已經說好的，試用期嘛，沒工資的。
雖然和我一樣同是打工仔但是在我手下的員工一次又一次給我製造了許多麻煩，他們之間也相互鬧了不少哭哭嘀嘀的小矛盾，但他們也確實為我爭了光！促銷活動非常棒！我也很喜歡他們工作時那種作風與幹勁。
但我還是走了，因有言在先。開弓沒有回頭箭嘛！火火的來，灰灰的去。就像和我一起的打工者一樣，他們絕大部分也離開了啤酒廠。
這是我人在中年第一次去打工，我忘不掉這段日子，儘管還要想法兒找別的地方去打工。但我的眼裡時常浮現著郝主任在那次促銷活動中乾裂泛白的嘴唇以及相處的年輕人一張張有哭有笑的臉。
夢裡我曾問廠裡負責送酒的師傅：“今天拉十桶紮啤吧！”
醒來時，卻滿眼迷茫……
此刻我真正明白自己成了打工仔的小頭目，品牌部經理果真是虛設的。說到這兒有人可能會問我：你過去是幹什麼的？我？咳！廣告公司業務經理，經理前是搞設計的。
這些被稱之為代表企業品牌形象的打工仔，或者說是公關禮儀生，有不少是在酒廠或酒店幹過此類行當的“油子”。從交給我的那天起就叫我很難對付。要服裝，要夜補，要不能超過六個小時勞動日的工作時間，要夜晚回家的搭的費。要水喝，要輪休，要就近休息的個人宿舍……要這要那就差點沒要我的老命！這些東西領導上大都沒交代呀，我去哪裡給你們？
“你是經理，難道不會向上反映？”
哦！反映去唄！
“服裝可以買，但不能他們要什麼就得給滿足什麼，有些問題你靈活解決。”
郝主任的回復叫我不好理解，但要執行。
世界盃揭幕戰這天就要開始了。集合在度假村的手下突然給我來了下馬威：“還沒吃飯呢，誰管飯？”
我以為他們是在說著玩兒，才進入崗位嘛，哪有上班先要吃飯的？我說：“來前你們沒吃飯？誰沒吃自己就趕快去買點兒。”
“報銷不報？”
哇！這才是主要原因啊！我為了難，沒答理。
誰知他們一嘀咕，都不去買吃的，也擺出一副懶洋洋的樣子。
廠裡跟來的一位正式合同職工悄悄對我說：“經理，恐怕他們是在鬧罷工！”
我的天呀！我大吃一驚！自己人先砸自己的場子？怎麼辦？先掏錢？昨天郝主任就請他們大吃了一頓。一咬牙，從兜裡摸出一張票子交給這名職工：“你領他們吃飯吧，快去快回！”這才避免出狀況。
球迷和前來喝啤酒吃風味看比賽的人真瘋狂，又不是米盧帶領的咱中國隊沖進了世界盃，咋會那麼興奮呢？我可高興不起來！只能聽他們嗷嚎叫卻不敢像他們那樣坐在一旁去觀看，忙不過來呀！我的 “油子”姑娘和小夥們一次端著幾大杯啤酒，穿花蝴蝶般忙在人群中，加上嶄新的啤酒車和彩燈，現場氣氛格外好！但我的心情格外差。啤酒車的製冷系統出毛病了，酒溫降不下去，好在郝主任叫的有工程師與電工來看場子，就這也使一些喝冰鎮啤酒等不及的客人不滿意，直發火，罵罵咧咧的道：“操！越喝越想脫上衣！”
世界盃過去了。對我來講那些日子簡直就是世界悲。
不說是否球迷摔杯打罵常鬧事兒，也不說天天早起晚歸有多操心，還不說挨得批評一個接一個，僅那啤酒車製冷設備常出小故障，就讓我犯小頭疼。我是門外漢呀！不懂機電與製冷。只能麻煩領導，要領導派人搞維修。領導說：他們都有他們的事兒，不要啥都來彙報！你要自己想辦法！
暈哦！我想啥辦法呢？幾十萬元的設備我敢隨便擺置嗎？虧的招聘人員裡有個學歷最底的，初中生。他比那些所有招來的大專以上的應聘者都要強，電上製冷上和啤酒出酒漏酒問題上都是他來解決的。可工程師發現他擅自動手不彙報，逮著他狠狠小批了幾句，雙方還差點為此翻了臉，要攆他走！
我可不同意，身邊缺這樣的實用人才呀！反正目前我還有些用誰不用誰的小權力。
我真的不想炒去身邊招來的打工仔。我討厭某些單位聘用員工玩兒得花：他們採取試用的辦法，讓應聘者幹它十天半月活兒再攆走，回首又招一批來。走時也不給人家發工錢。理由就是事先已經說好的，試用期嘛，沒工資的。
雖然和我一樣同是打工仔但是在我手下的員工一次又一次給我製造了許多麻煩，他們之間也相互鬧了不少哭哭嘀嘀的小矛盾，但他們也確實為我爭了光！促銷活動非常棒！我也很喜歡他們工作時那種作風與幹勁。
但我還是走了，因有言在先。開弓沒有回頭箭嘛！火火的來，灰灰的去。就像和我一起的打工者一樣，他們絕大部分也離開了啤酒廠。
這是我人在中年第一次去打工，我忘不掉這段日子，儘管還要想法兒找別的地方去打工。但我的眼裡時常浮現著郝主任在那次促銷活動中乾裂泛白的嘴唇以及相處的年輕人一張張有哭有笑的臉。
夢裡我曾問廠裡負責送酒的師傅：“今天拉十桶紮啤吧！”
醒來時，卻滿眼迷茫……