投票提示
各位微友:
案例《銅仁市創新“五機制”助推激勵脫貧攻堅一線幹部建功立業》(編號88037）、《銅仁市積極探索非公黨建“三量”改革》（編號：88038）、《貴州基層黨建36條助推深度脫貧攻堅》（編號：88009）進入“2017年度貴州全面深化改革優秀案例評選活動”投票環節，
思想充好電 精神補足鈣 工作加滿油
全力打造“五過硬”新時代黨員幹部隊伍
——松桃自治縣2017年幹部教育培訓工作紀實
“苦不苦， 想想紅軍長征二萬五；累不累， 想想革命老前輩。 ”“紅米飯， 南瓜湯， 秋茄子， 味好香......”感受紅色文化， 唱著紅色歌曲， 學員們個個精神飽滿， 鬥志昂揚。 ——這是2017年8月， 在參加松桃以“加強黨性修養·聚力脫貧攻堅”為主題的科級幹部專題培訓班學員安浩從“前方”井岡山發回的“報導”。
2017年， 松桃自治縣緊緊圍繞《銅仁市幹部能力提升三年行動方案》， 堅持多管道、分層次、補短板、重實效強化幹部能力提升， 組織舉辦了系列主體班、專題班和輪訓班， 不斷創新培訓方式， 大力提高各級各類幹部綜合素質和崗位技能， 著力打造一支信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的“五過硬”新時代黨員幹部隊伍，
強陣地練內功， 教育培訓風生水起
近年來， 松桃自治縣投入資金5000多萬元的縣委黨校新校區正式建成並投入使用， 正以嶄新的姿態煥發出強大的生機活力。 該校自投入使用以來， 共舉辦近7000人次。
“松桃縣委黨校堅持黨校姓党的根本原則， 提高政治站位， 牢記使命擔當， 堅持有為有位， 舉全力打造‘4S’服務體系， 正朝著建成武陵山區縣級一流黨校目標前進......”該校常務副校長龔大義介紹到， 學校大力實施配套綜合改革， 創新特色工程， 辦學水準和教學能力已處於歷史最好時期。
在去年， 該縣依託縣委黨校主陣地， 切實發揮教育培訓工作“主陣地”作用， 舉辦各類主體班、專題班、輪訓班等18期， 受教育培訓幹部近3000人次。
黨的十九大和省十二次党代會勝利召開後， 該縣迅速謀劃主動作為， 先後舉辦了6期專題培訓班， 1200多人參加教育培訓， 實現了科級幹部輪訓全覆蓋。
舉辦新提任副科級領導幹部和中青年幹部主體教育培訓班， 培訓時長1個月。 這是縣委黨校新校區投入使用後首次舉辦主體教育培訓班次， 把其辦好辦實辦出成效， 對以後主體班次的繼續舉辦和加強該縣領導幹部的培養意義重大。
縣委組織部和縣委黨校對主體班培訓方案進行多次研究， 精心設計教學內容和教學環節， 綜合運用講授式、案例式、討論式、拓展式等教學， 力求以學員為主體充分發揮教與學的積極性， 做到教學相長， 學學相長。
對深度貧困村所在18個鄉級領導班子、42個深度貧困村的“兩委一隊三個人”等黨員幹部260多人開展脫貧攻堅專題培訓。而後，按照分級分類的原則，結合深度貧困地區實際，統籌政策、規劃、專案、資金等方面，實現了各領域對口專業化培訓全覆蓋，大力提升幹部搶抓機遇、用好政策、研究工作、謀劃專案、推動落實的能力。
還舉辦了全縣組工幹部培訓班、新任村幹部集中輪訓班、婦女幹部培訓班等，參加教育培訓近1000人次，幹部的能力得到了極大地提升。
借東風助提升，教育培訓高歌猛進
松桃自治縣創新教育培訓方式，借力外搭平臺，與井岡山革命傳統教育研究院、蘇州大學、大連民族大學、浙江大學等培訓機構“攀親聯姻”，著力構建靈活多樣的教育培訓體系。根據不同培訓物件的需求，在傳統課堂學習形式的基礎上，注重現場教學、外出培訓等學習方式，既強有力解決了供學矛盾，又充分調動了黨員幹部參加培訓的積極性和主動性。
上井岡山，開展科級幹部“加強黨性修養·聚力脫貧攻堅”專題培訓。其目的是深入貫徹落實全省深度貧困地區脫貧攻堅工作推進大會精神，切實提升全縣科級幹部黨性修養和能力素質，堅決打贏脫貧攻堅這場硬仗，全縣106名科級幹部參加教育培訓。
“這是一次學習之行、感動之行、責任之行。”該縣縣委辦副主任、縣委督查室主任、此次專題培訓班領隊兼班長黃俊鋒說，參加這次井岡山專題培訓，對他教育和感觸都很深，他將進一步增強“四個意識”，樹立“四個自信”，更加積極主動投身到脫貧攻堅一線的浪潮中去。
遠赴大連民族大學，開展縣人大代表專題教育培訓。為切實提高人大代表和人大幹部的履職能力和水準，2017年9月，該縣組織縣人大常委會組成人員、部分縣人大代表和人大幹部赴大連民族學院開展業務專題培訓，旨在學習發達地區的先進經驗與做法，為該縣經濟社會發展的決策提出建設性意見及建議，充分發揮人大代表服務全縣經濟社會發展的職能作用。
走進清華、浙大、廈大等高校，開展紀檢幹部能力提升教育培訓。為進一步加強該縣紀檢監察幹部能力建設，2017年12月，該縣組織紀檢監察系統幹部分3期共140餘人，分別到清華大學、廈門大學、浙江大學圍繞學習貫徹黨的十九大精神、全面從嚴治黨及履行監督執紀問責要求，重點對紀檢監察工作業務進行了專題教育培訓。
通過“借東風”的學習方式，不僅提高了幹部的業務能力，也學習到了先進高效的從事從業理念與方式方法，對提高幹部幹事效率、開展工作態度的轉變等起到了強有力的促進作用。
搭快車長幹勁，教育培訓齊頭迸發
松桃自治縣搶抓“市委落實每年培訓1000人、三年培訓10000人計畫任務，科學設置班次，合理分配名額，從優選派幹部”培訓機遇。2017年，積極選派534人次幹部參加市委選調的培訓學習，切實加強了幹部隊伍能力素質建設，提高了幹部作戰能力和水準。
開展能力提升型培訓，提高骨幹隊伍作戰力。2017年，參加教育培訓的縣級幹部92人次28個班次，科級幹部294人次64個班次、股級幹部77人次35個班次、一般幹部40人次22個班次、村幹部19人次4個班次、企業幹部12人次5個班次，形成了“縣鄉村三級聯動、高中初三位一體”的立體化教育培訓格局。該縣參訓的骨幹隊伍通過理論與業務專題的各類培訓，作戰能力得到了提高，創業幹事的勁頭更足更好，有力的推動了各項事業的發展。
開展學習取經型培訓，增進幹部交流協作力。2017年9月，該縣選派5名優秀年輕科級幹部以“集中培訓+跟班鍛煉+調研總結”的培訓鍛煉方式前往蘇州學習鍛煉，學習借鑒蘇州的先進工作理念及工作方法，指導全縣的經濟社會發展取得新突破。據悉，該縣2017年黨政領導幹部赴蘇參加教育培訓24人次5個專題培訓班。
開展出國境外型培訓，強化領導幹部管理力。為學習瞭解國境外在相關領域的先進理念，充分借鑒國際社會的優秀成功經驗及技術等。2017年，選派了4名縣級幹部、1名科級幹部赴瑞士、香港等地參加培訓學習，進一步促進該縣幹部思想觀念的轉變，提高其工作管理能力和業務水準。
2017年，該縣還成功圓滿地完成了全市深度貧困地區脫貧攻堅專題培訓班、全市組工幹部學習党的十九大精神專題培訓班等市級教育培訓任務，共舉辦了6期，參加培訓達800多人。
該縣縣委組織部幹部教育培訓負責人石昊南說，2017年幹部教育培訓以學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平總書記在貴州代表團的重要講話精神為主線，以提水準增素質強能力目標，以聚力打贏脫貧攻堅為根本，讓黨員幹部能衝鋒、敢碰硬、打得贏。
精彩推薦
銅仁：關懷機制給力 一線幹部出力
黃繼榮到石固、凱德專題調研思南859名幹部交“幫扶答卷”接受考評松桃：抗凝凍保民生 黨員幹部率先行活力 效率 溫馨
傳播黨的聲音 講好黨的故事
關注百姓生活 服務黨員群眾
長按指紋 > 識別圖中二維碼 > 關注“銅仁組工”
微信號：trswzzb 審核：楊立 編輯：黃欣 李才
學學相長。對深度貧困村所在18個鄉級領導班子、42個深度貧困村的“兩委一隊三個人”等黨員幹部260多人開展脫貧攻堅專題培訓。而後，按照分級分類的原則，結合深度貧困地區實際，統籌政策、規劃、專案、資金等方面，實現了各領域對口專業化培訓全覆蓋，大力提升幹部搶抓機遇、用好政策、研究工作、謀劃專案、推動落實的能力。
還舉辦了全縣組工幹部培訓班、新任村幹部集中輪訓班、婦女幹部培訓班等，參加教育培訓近1000人次，幹部的能力得到了極大地提升。
借東風助提升，教育培訓高歌猛進
松桃自治縣創新教育培訓方式，借力外搭平臺，與井岡山革命傳統教育研究院、蘇州大學、大連民族大學、浙江大學等培訓機構“攀親聯姻”，著力構建靈活多樣的教育培訓體系。根據不同培訓物件的需求，在傳統課堂學習形式的基礎上，注重現場教學、外出培訓等學習方式，既強有力解決了供學矛盾，又充分調動了黨員幹部參加培訓的積極性和主動性。
上井岡山，開展科級幹部“加強黨性修養·聚力脫貧攻堅”專題培訓。其目的是深入貫徹落實全省深度貧困地區脫貧攻堅工作推進大會精神，切實提升全縣科級幹部黨性修養和能力素質，堅決打贏脫貧攻堅這場硬仗，全縣106名科級幹部參加教育培訓。
“這是一次學習之行、感動之行、責任之行。”該縣縣委辦副主任、縣委督查室主任、此次專題培訓班領隊兼班長黃俊鋒說，參加這次井岡山專題培訓，對他教育和感觸都很深，他將進一步增強“四個意識”，樹立“四個自信”，更加積極主動投身到脫貧攻堅一線的浪潮中去。
遠赴大連民族大學，開展縣人大代表專題教育培訓。為切實提高人大代表和人大幹部的履職能力和水準，2017年9月，該縣組織縣人大常委會組成人員、部分縣人大代表和人大幹部赴大連民族學院開展業務專題培訓，旨在學習發達地區的先進經驗與做法，為該縣經濟社會發展的決策提出建設性意見及建議，充分發揮人大代表服務全縣經濟社會發展的職能作用。
走進清華、浙大、廈大等高校，開展紀檢幹部能力提升教育培訓。為進一步加強該縣紀檢監察幹部能力建設，2017年12月，該縣組織紀檢監察系統幹部分3期共140餘人，分別到清華大學、廈門大學、浙江大學圍繞學習貫徹黨的十九大精神、全面從嚴治黨及履行監督執紀問責要求，重點對紀檢監察工作業務進行了專題教育培訓。
通過“借東風”的學習方式，不僅提高了幹部的業務能力，也學習到了先進高效的從事從業理念與方式方法，對提高幹部幹事效率、開展工作態度的轉變等起到了強有力的促進作用。
搭快車長幹勁，教育培訓齊頭迸發
松桃自治縣搶抓“市委落實每年培訓1000人、三年培訓10000人計畫任務，科學設置班次，合理分配名額，從優選派幹部”培訓機遇。2017年，積極選派534人次幹部參加市委選調的培訓學習，切實加強了幹部隊伍能力素質建設，提高了幹部作戰能力和水準。
開展能力提升型培訓，提高骨幹隊伍作戰力。2017年，參加教育培訓的縣級幹部92人次28個班次，科級幹部294人次64個班次、股級幹部77人次35個班次、一般幹部40人次22個班次、村幹部19人次4個班次、企業幹部12人次5個班次，形成了“縣鄉村三級聯動、高中初三位一體”的立體化教育培訓格局。該縣參訓的骨幹隊伍通過理論與業務專題的各類培訓，作戰能力得到了提高，創業幹事的勁頭更足更好，有力的推動了各項事業的發展。
開展學習取經型培訓，增進幹部交流協作力。2017年9月，該縣選派5名優秀年輕科級幹部以“集中培訓+跟班鍛煉+調研總結”的培訓鍛煉方式前往蘇州學習鍛煉，學習借鑒蘇州的先進工作理念及工作方法，指導全縣的經濟社會發展取得新突破。據悉，該縣2017年黨政領導幹部赴蘇參加教育培訓24人次5個專題培訓班。
開展出國境外型培訓，強化領導幹部管理力。為學習瞭解國境外在相關領域的先進理念，充分借鑒國際社會的優秀成功經驗及技術等。2017年，選派了4名縣級幹部、1名科級幹部赴瑞士、香港等地參加培訓學習，進一步促進該縣幹部思想觀念的轉變，提高其工作管理能力和業務水準。
2017年，該縣還成功圓滿地完成了全市深度貧困地區脫貧攻堅專題培訓班、全市組工幹部學習党的十九大精神專題培訓班等市級教育培訓任務，共舉辦了6期，參加培訓達800多人。
該縣縣委組織部幹部教育培訓負責人石昊南說，2017年幹部教育培訓以學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平總書記在貴州代表團的重要講話精神為主線，以提水準增素質強能力目標，以聚力打贏脫貧攻堅為根本，讓黨員幹部能衝鋒、敢碰硬、打得贏。
精彩推薦
銅仁：關懷機制給力 一線幹部出力
黃繼榮到石固、凱德專題調研思南859名幹部交“幫扶答卷”接受考評松桃：抗凝凍保民生 黨員幹部率先行活力 效率 溫馨
傳播黨的聲音 講好黨的故事
關注百姓生活 服務黨員群眾
長按指紋 > 識別圖中二維碼 > 關注“銅仁組工”
微信號：trswzzb 審核：楊立 編輯：黃欣 李才