1月16日， 來自阿裡巴巴集團社會招聘網站的一則招聘廣告點燃了整個網路的熱情， 當然這是淘寶一則實實在在的招聘廣告：招聘淘寶資深用戶研究專員， 年薪35萬～40萬， 60歲以上， 廣場舞KOL（意見領袖）優先。
截止發稿， 這則招聘廣告已經被淘寶官方所刪除， 雖然不知道是什麼原因。 也許只是一個噱頭。 也許是淘寶真招聘， 卻害怕線民線民大面積圍觀引發“意外事件”， 從而下線這則招聘。
但是， 通過搜索我們其中， 我們也看出了些端倪， 淘寶原來是在今年隆重上線親情版淘寶， 要讓廣大的老年人， 也介入到全民網購的買買買中來。
但是比較又發現， 其實淘寶以前發佈招聘的資深用戶研究專員， 給出的年薪一般都在15W到20W左右， 所以本次的招聘薪資， 算是較高管理階層的薪資待遇了。
招聘這些老年人要去做什麼呢。 崗位要求寫的比較清楚了， 以老人的視角， 服務於老年人。
根據阿裡巴巴2017年10月份發佈的報告顯示， 全國近3000萬中老年人熱愛網購， 50-59歲占比高達75%。 尤其是80後、90後的爸媽受子女影響巨大， 沒事就在網上逛一逛買一買。
所以， 綜合來看， 目前的中老年人的網購市場， 確實有著巨大的潛力， 而淘寶“親情帳號”與“親情版”的推出正是為了把握住這個趨勢。
段子手就坐不住了：哎， 年輕人， 麻煩扶我起來一下， 我還要趕時間去應聘呢。
可真按耐不住的是很多80後， 90後的年輕人， 想起前兩天， 智聯招聘剛剛發佈了一份全國多個城市冬季求職期平均的薪酬調查表。
所以現實的落差讓很多網友聽到了心碎的聲音， 現在不僅遠遠落後於同齡人， 就連60歲的退休人員月薪都高於自己了。 真對不起大家， 托你們後腿了。
而更為殘酷的消息一個接一個來， 延遲退休的政策， 開始有了實質性的落地。 1月9日， 人社部部長尹蔚民在人民日報發表署名文章時再次提及， 針對人口老齡化加速發展的趨勢， 適時研究出臺漸進式延遲退休年齡等應對措施。
此前人社部曾明確， 2017年推出延遲退休方案！按照之前的預案：從2018年開始，
現在的60後趕上了退休新政的一小批， 70後趕上一大批， 80後全趕上了， 至於90、00， 網友說， 你們就當沒聽過好了。
北大國發院院長姚洋認為， 50年代中國人口預期壽命才60多歲， 現在的大城市女性的預期壽命已經80多歲了， 我們國家迅速老齡化， 勞動力供給越來越少， 50到60歲的人， 按現在的標準來看是非常年輕， 過早的退休， 在浪費勞動力。
所以， 真的應了句老話：活到老， 學到老， 也要工作到老啊。 現在月薪低， 沒有關係， 擼起袖子， 努力奮鬥， 以後慢慢會漲的， 說不定到了你60歲， 也可以去面試一份年薪100萬的工作呢。
文/財女夭夭
提示：股市有風險，投資需謹慎！
以上內容僅供投資者參考，不作為投資決策的依據，據此入市風險自擔。
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