四川新聞網成都1月16日訊1月16日， 2017年4季度四川省人力資源市場供求情況分析報告出爐。 四川新聞網記者獲悉， 本季度省本級及21個市（州）公共人力資源市場提供崗位59.54萬個，
據悉， 本報告資料由四川省各級公共就業服務機構和開展了招聘業務的省本級、成都、宜賓、瀘州、樂山、綿陽、自貢、德陽、雅安、資陽、內江、攀枝花等12家公共人才服務機構提供。
從供求總體情況看,崗位需求增幅較大， 人力資源市場供不應求。 本季度省本級及21個市（州）公共人力資源市場提供崗位59.54萬個,登記求職50.54萬人， 求人倍率（崗位需求數/求職人數）為1.18。
從產業需求看， 近年來， 第一、二產業崗位需求持續下降， 第三產業崗位需求呈增長態勢， 四川省就業崗位正逐步由傳統的一、二產業向以科教、社會管理、服務業主導的第三產業轉移。 隨著四川省經濟社會發展和產業結構調整升級， 第三產業將會提供更多的就業崗位。 第一、二、三產業崗位需求比重分別為3.25%、37.27%和59.48%。 雖然本季度第三產業需求比重有所下降， 但仍保持在60%左右。
從專業需求看，
從技能等級和職稱看， 本季度， 人力資源市場中崗位需求增幅較大， 部分用人單位為及時補充人員， 降低了對求職者職稱或技能等級的要求。 僅16.84%的崗位對職稱或技能等級提出了明確要求， 環比下降1.52個百分點， 其中， 對技能等級有要求的占8.88%；對職稱有要求的占7.96%。