看點速覽：邵陽市法院系統：85%以上的司法人力資源， 配置到辦案一線。 院長、庭長不再審核簽發——未直接參加審理案件的裁判文書。
--------------------------------------
邵陽日報新指媒（通訊員周蓋雄；編輯石世楨）2017年回眸：邵陽法院“員額制”改革基本完成。
——司法人員工資套改、法官單獨職務序列管理等配套改革， 強力推進。
法官等級與行政職級脫鉤， 85%以上的司法人力資源配置到辦案一線。
院長、庭長帶頭辦理重大、疑難、複雜、新類型案件， 以及在法律適用方面具有普遍指導意義的案件， 成為常態。
自2017年7月以來， 院長、庭長共結案1394件， 占訴訟案件結案數的25.84%。
上圖：邵陽中院官方網站， 權威發佈的時間是“2018 01 24”
此外， 邵陽市法院系統， 認真落實責任制要求， 堅持法官主體地位， 成立法官權益保障委員會；
院長、庭長不再審核簽發——未直接參加審理案件的裁判文書， 實現“讓審理者裁判， 由裁判者負責”的司法改革要求。
規範院長、庭長審判監督管理， 審判監督由微觀的個案審批、向宏觀的指導轉變。
在現有人員、機構框架內， 邵陽市中院按條塊設置了21個相對固定的審判團隊， 初步完成審判組織、司法責任的重新架構。
制定員額法官辦理案件意見、績效考核、獎金分配辦法等規範性檔， 突出工作實績， 引導、激勵幹警公正高效履職；
改革後， 人均辦案的數量——提升了22.85%。
--------------------------------
這裡是-邵陽日報新指媒， 謝謝您的閱讀；新指媒編輯石世楨