在生活中， 我們會自然的表達出“我要M號衣服”或是“不加辣椒”等需求， 可是為什麼當我們完成一項工作或者取得一項成就時， 卻不敢真誠向人主動要求誇獎呢？
就像我們精心買的一條裙子第一天上班， 總是渴望同事的注意和欣賞， 可是如果同事真的沒有發覺你穿的是一條新裙子， 那麼自己也絕不會主動尋求認可， 說一句：看， 我買的新裙子， 好看吧。
很多父母背地裡逢人便誇自己的孩子懂事孝順， 可一旦面對孩子， 卻總是滿口指責和教訓：“又亂花錢”， “這麼大還不省心”。
子女也如此， 知道父母操勞， 為家辛苦了半輩子， 心裡感恩， 卻也從不多說一句：爸媽， 辛苦了， 謝謝你們。
之前跟一個朋友聊天， 他如今事業小有成就， 但總是沒有太大自信， 也沒有安全感， 總覺得一覺醒過來什麼都沒有了， 他說， 這種不自信是從小到大一點點積累的， 因為父親對他要求很嚴格。 如果僅僅是嚴格並不會造成這麼大影響：
主要是這麼多年， 我自認為他的要求我都達到了， 可他從來都沒有表揚過我， 更沒有說他以我為傲。 ”
所以真正高情商的人， 不僅要學會如何表揚別人， 更要學會讓別人表揚自己。