（你還記得第一任老闆嗎）
經常聽到身邊的年輕人抱怨工作不好， 老闆不好。
天天加班， 甚至連加班費也沒有；動不動就被批的體無完膚，
不知道你有沒有這種經歷， 反正我有， 那是我的第一任老闆。
說來也怪， 後來和朋友談起曾遇到過的領導， 普遍地現象是， 第一次離職搞得挺不愉快的。
為什麼很多人都會和第一任老闆鬧掰， 心存恨意的離開？
01
老王是認識多年的朋友了， 很有才華的一個人， 能主持會變魔術， 寫得一手好文案， 鬼點子多， 活動經他手這麼一整， 絕對有意思很多。
現在自己開了一家活動策劃公司， 手裡有不少長期客戶。
最令人羡慕地是， 他身邊總是有一班跟著他這邊跑那邊跑的迎賓模特， 身材高挑， 前凸後翹， 好像扯遠了， 說回正題。
曾經的老王可不是這麼強悍，
也正是這次偶然的兼職， 遇到了人生中的第一位老闆， 一家廣告活動策劃公司的老總。
作為新人， 老闆什麼活都讓他幹， 但好在老王是努力的， 四處跑， 有活就上， 也很好學， 從活動策劃的文案到報價、會場佈置、燈光音響調試， 舞蹈排練...
幹了半年多， 老闆給老王漲了兩次工資， 另外出場的費用也加了點， 挺受器重的， 老王也更賣力了。
不過， 另外一位老骨幹可就不樂意了， 總是有意無意地懟他， 初出茅廬的老王怕誰啊， 橫豎就是幹， 只要你敢弄好， 我就搞你， 兩人鬥得挺厲害。
有一天， 兩人在公司都沒出活， 因為一件小事， 又動上了嘴皮子， 吵得還挺厲害， 差點就動手了。
老闆將老王拉進辦公室， 意思讓能避就避免。
老王當時畢竟年輕啊， 氣盛， 這哪受得了， 明明就是那傢伙看我不順眼， 處處針對我， 您還讓我忍， 憑什麼？
老闆也有點上火了， 你還想不想幹了，
不幹就不幹， 我還不稀罕了...
後來， 老王回憶起這段經歷， 笑著說， 以前年輕， 總以為我只要努力認真， 就一點問題也沒有， 什麼江湖險惡， 人心難測， 那都不是事。
所以， 離開地時候心裡挺恨當時那老闆的， 覺得他和那傢伙就是一丘之貉， 不是什麼好人， 欺負一個新人。
老王甚至還動過趁他回家路上， 套上麻袋暴打一頓發洩一下的念頭， 最後還是忍住了， 也因為確實不敢。
02
老王現在自己開了一家活動策劃公司， 不過已經離開了那個城市。
有意義地是， 開公司的第三年， 老王屁顛屁顛地坐車拎了好些水果和煙酒去看望曾經的那位老闆。
扔在東西， 兩人奔酒館裡喝得不輕， 聊了很多。
老王后來很認真地對我們說，
首先， 感謝在那老闆手底下幹了半年多時間， 真心是學到了很多東西， 整個活動策劃的流程與技術， 包括與客戶的對接， 洽談， 與商家的採購等等， 他都接觸到了， 能感受到那位老闆是有意培養他的。
所以， 他現在自己單幹， 雖然也遇到不少困難， 但確實感謝曾經那段學習的經歷， 不然真得很難有今天的成績。
其次， 只有自己開公司了， 才知道大人只看利益， 小孩才分對錯。 當時和老王對著幹的那同事， 由於資格老， 在圈子裡時間也很長了， 手裡掌握著大量地資源， 如果他一走， 公司生意起碼要少了一半。
這樣的損失， 是任何一位老闆都難以承受的， 所以無論如何都是老王必須要讓步。
老王笑著說，上個星期他還當著客戶面罵了一個員工，其實那員工沒錯，就是替罪羔羊，但是沒辦法，當時那種情境下，只能委屈他一下。
如今，自己當了兩三年老闆，才體會到當老闆的不容易，站在他的角度看，曾經確實是自己不對，雖然沒錯，但處理不好。
所以，特地買了很多東西前去感謝他。
年輕時，我們認為對就是對，錯就錯，加班就要給加班費，下班就應該打卡走人，逼著你做這做那的老闆就是壞人，一點也不顧及你是花了幾個小時才完成的報告，說否決就否決了，沒有人情味 ...
後來，我們離開了，去了一家又一家公司，發現沒有更好的，只有更差的，原來天下烏鴉一般黑，摳門，壓榨。
再後來，我們經歷得多了，回首看看，挺感謝曾經那個逼著你做這做那的人，因為你學到東西了，能力變強了；自己當了老闆，才能理解有時候罵一個人並不代表否定一個人。
由從前的恨，到如今的感激，這是一個成長的過程，有人第一份工作能幹十多年，成為公司元老，和老闆相安無事，這是一種緣分。
天底下黑心無良的老闆有，還很多，但有時候回首往事，你又真得一點問題沒有嗎？
一個人離職最可能的兩種原因：幹得不開心，待遇不到位。
你認為老闆摳門，不給你漲工資，你又是否問過自己真得到達那種能力了嗎？
感謝生命中遇到的一些人和事吧，在成人的世界裡，對錯有時候並非只是對錯。
好好學，好好悟！
老王笑著說，上個星期他還當著客戶面罵了一個員工，其實那員工沒錯，就是替罪羔羊，但是沒辦法，當時那種情境下，只能委屈他一下。
如今，自己當了兩三年老闆，才體會到當老闆的不容易，站在他的角度看，曾經確實是自己不對，雖然沒錯，但處理不好。
所以，特地買了很多東西前去感謝他。
年輕時，我們認為對就是對，錯就錯，加班就要給加班費，下班就應該打卡走人，逼著你做這做那的老闆就是壞人，一點也不顧及你是花了幾個小時才完成的報告，說否決就否決了，沒有人情味 ...
後來，我們離開了，去了一家又一家公司，發現沒有更好的，只有更差的，原來天下烏鴉一般黑，摳門，壓榨。
再後來，我們經歷得多了，回首看看，挺感謝曾經那個逼著你做這做那的人，因為你學到東西了，能力變強了；自己當了老闆，才能理解有時候罵一個人並不代表否定一個人。
由從前的恨，到如今的感激，這是一個成長的過程，有人第一份工作能幹十多年，成為公司元老，和老闆相安無事，這是一種緣分。
天底下黑心無良的老闆有，還很多，但有時候回首往事，你又真得一點問題沒有嗎？
一個人離職最可能的兩種原因：幹得不開心，待遇不到位。
你認為老闆摳門，不給你漲工資，你又是否問過自己真得到達那種能力了嗎？
感謝生命中遇到的一些人和事吧，在成人的世界裡，對錯有時候並非只是對錯。
好好學，好好悟！