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“七+五”福利大禮包來了!省總就職工福利“廣東標準”答記者問

近日, 省總工會相關負責人就《廣東省基層工會經費收支管理實施細則可向全體會員發放節日慰問品, 如普通粽子、普通月餅、米、面、油、肉、蛋、奶、水果、乾果等符合中國傳統節日習慣的用品和職工群眾必需的生活用品等。 慰問類福利指會員生日慰問、會員生病住院慰問、會員結婚生育慰問、會員及直系親屬去世慰問、會員退休離崗慰問等五項。 簡稱“七+五”福利。

五是《實施細則》不僅對全總《基層工會經費收支管理辦法》的一些具體專案、標準作出規範, 而且對涉及職工權益的職工福利費、職工教育費、安全生產費用等相關規定進行重申和明確,

鼓勵基層工會全面做好服務職工的工作。

記者:關於基層工會經費使用的注意事項, 《實施細則》有哪些要求?

記者:各級工會組織和廣大職工對《實施細則》的出臺非常關注和期盼, 如何保證儘快落地實施?

答:做好《實施細則》的落實工作,

一是各級工會要加強宣傳, 第一時間讓廣大基層工會和會員職工瞭解《實施細則》內容;二是要準確理解《實施細則》的各項規定, 同時結合各單位實際情況, 制定具體辦法, 抓好貫徹執行。 各級工會在執行過程中遇到什麼情況和問題, 請及時與省總工會相關部門溝通聯繫。

采寫 | 南方工報全媒體記者王豔

編輯 | 葉燦輝

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