春節是眼看著越來越近， 基本上福利感人的公司已經早早辦完了年會上撒錢的那場戲， 務實點的公司也大多給幹活賣力了一整年的老夥計們送出了一年一度的慰問獎... ...金。
這些讓人羡慕的良心企業裡既有“普通員工100w+”的土豪華為， 也有“人手100+”的四川德陽高校。 無論錢多錢少， 至少傳說中“老闆的關懷”應該是傳達到了的。
這時候最讓人頭疼的一個問題就這麼橫空出世了：我怎麼靠這年終獎的稅額， 在朋友面前優雅而又不失風度地炫（zhuang）耀（bi）？
畢竟都是摯友親朋， 雖然彼此之間暗暗較著勁， 但是大年頭上不能玩火玩過頭。 直接一句“你今年發年終獎沒”實在太討打， 不說這個哥們以後還處不處的下去， 至少當天的牌桌上算是要“呂布戰三英”了。
更何況萬一碰到個老闆更大的， 直接用企業所得稅來懟你年終獎的個稅， 那基本上就是偷雞不成蝕把米了。
綜合下來， 最好的牌桌炫耀方式， 莫過於拍著大腿作後悔狀：
“唉， 他*的年終獎稅我就繳了XXXXX， 這錢還不如不發呢！”
年終獎稅之所以能提供給你無與倫比的土豪氣質， 主要源自於兩點：
01
年終獎繳稅的門檻高
年終獎稅建立在你的日常工資基礎之上。 一般扣除掉五險一金以後，
而如果你的工資在扣除掉五險一金以後達不到3500， 那年終獎應繳稅額只能停留在公式：獎金-（3500-當月扣除五險一金後工資）上， 七七八八算下來送出去的稅金也就只有兩三百元。
02
存在“割肉線”法則
年終獎的計算公式有一個很大的特點， 就是一個獎金區域內劃分一個檔次。 這幾個檔次的獎金分界線基本上是1.8w、5.4w、10.8w、42w、66w、96w。
這幾個點的意義在於， 每個點都象徵著兩個階層的劃分。 就算是18000元和18001元繳納的稅， 都差了1154.1元。
按照個稅計算公式：繳納稅額=應納稅額*對應稅率-速算扣除數，
如果你的年終獎只發了18000元， 那你對應的“月額度”是18000÷12=1500元， 這個階層的稅率只有3%， 速算扣除數是0元， 那你應該繳納的獎金稅就是18000*3%-0=540元。
可當你獎金到了18001元的時候， 你分攤到的“月度額”就是18001÷12=1500.08元， 晉升到第二階層之中的你，稅率是10%，速算扣除數是105元，這也同樣意味著你應納稅額就變成了18001*10%-105=1695.1元，比1元之前的自己多繳了1154.1元！
當然，如果閱讀的是女性朋友，你也可以從父母介紹的相親物件身上反推出他一個月的收入：
“喔~你去年年終獎發了兩個氣球這麼多啊，那我們可能有些不合適呢~”
晉升到第二階層之中的你，稅率是10%，速算扣除數是105元，這也同樣意味著你應納稅額就變成了18001*10%-105=1695.1元，比1元之前的自己多繳了1154.1元！當然，如果閱讀的是女性朋友，你也可以從父母介紹的相親物件身上反推出他一個月的收入：
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