每天分享職場乾貨、職場攻略、和領導同事相處技巧， 創業資源， 創業體會。
每個人都有自己的想法， 即使是對待同一件事情， 每個人都有不同的想法。 職場上， 因為想法不同， 我們不可避免的會和別人的意見發生衝突， 如果你的意見與領導的意見發生了衝突， 你會怎麼辦？是無條件服從， 還是按照自己的方法處理， 或者還有其他的辦法。
最近一位讀者給我分享了這樣的一個職場案例， 今天分享給大家。 倩雪是一名秘書， 在公司任職一年多了， 老闆很看她， 出差經常帶上倩雪一起。 倩雪的同事小玲甚是不解，
圖片來源東方IC
倩雪說， 那是當我的意見和老闆發生衝突,我不會直接與他爭論, 我首先會肯定他的想法， 畢竟老闆很有經驗， 看問題更加全面和深刻一些， 但是我確認我的觀點是正確時， 我會私下與老闆溝通，
小編認為是同極相吸， 異極相斥， 工作起來更加有激情。 大家是如何看待這件事情的呢？歡迎交流。
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