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聚焦人工智慧,吳恩達的AI組合拳

時代財經APP記者 羅燕珊

1月30日, 前百度首席科技家、穀歌大腦之父吳恩達在其博客和社交帳號上正式公佈了其離開百度後創立的第三個涉及人工智慧領域的專案——AI Fund。 這是一支已募資1.75億美元的投資基金, 投資者包括NEA、紅杉資本、Greylock Partners、軟銀集團以及其他機構。

但這支基金與傳統風投基金有所不同:AI Fund的資金將用於人工智慧領域內的開創性業務, 從零開始建立項目團隊, 並為這些團隊提供資金。

“我們將開始看到人工智慧是如何改變各行各業。 ”吳恩達在博客中稱, AI Fund團隊目前瞄準三個新的人工智慧業務方向。

但其未透露具體情況。 時代財經就相關問題嘗試聯繫吳恩達本人, 但截至發稿仍未得到對方回應。

AI組合拳:教育、工業、投資

有了AI Fund, 加上之前的deeplearning.ai和Landing.ai兩個專案, 吳恩達已完成了基於教育、工業、投資的AI創業佈局。

去年6月, 吳恩達對外宣佈了他的第一個專案deeplearning.ai。 deeplearning.ai專注於AI教育, 旨在推廣普及深度學習知識, 通過Coursera網站向大眾提供最新線上課程。 國內中文版課程已由網易引進。

據時代財經瞭解, 就在昨日, deeplearning.ai的深度學習系列課程的第五部分, 也是最後一部分, 在跳票了幾個月後終於上線, 該項目課程宣告完結。

12月, 吳恩達宣佈其第二個創業專案Landing.ai面世, 同時其還宣佈與富士康已在7月份達成戰略合作的消息。 顧名思義, Landing.ai專注的是AI技術的落地。

官網顯示, Landing.ai旨在助力企業進行人工智慧轉型, 首先關注的是製造業領域。

吳恩達認為,人工智慧技術很適合解決製造業面臨的挑戰, 例如不穩定的品質及良率, 不夠靈活的生產線設計, 產能管理困難以及不斷上漲的生產成本等。 “AI可以幫助解決這些問題, 改善質檢流程, 縮短設計週期, 消除供應鏈瓶頸, 減少材料和能源浪費, 並且提高產出。 ”

另一方面, 企業的AI轉型或伴隨社會不安情緒和失業危機。 對此, Landing.ai團隊亦負責解決方案, 表示將投入大量的時間和資源為當前或即將失業的工人提供再就業培訓。

對吳恩達來說, 在佈局了知識教育、技術落地發展之後, 下一步就是未來的更多可能性。

另起爐灶

在2017年3月22日離職投身創業之前,

吳恩達在百度擔任了近3年的首席科學家。

吳恩達在百度時的部分工作就是不斷建立團隊去探索新的AI方向, 然後系統性評估專案的潛力, 再決定要不要繼續推進。

吳恩達在總結自己在百度的工作時說:“我的團隊在過去的兩年中, 每年都孵化出一項新業務:一項是無人駕駛, 另一項是DuerOS語音交互計算平臺。 ”

嘗試新項目, 孵化新業務, 吳恩達創建的AI Fund有助於讓有潛質的專案快速成長, 不被資金所困擾。

吳恩達認為, 六個月的差別就可以決定一個AI解決方案是處於領先還是落後地位。 他希望可以開發出一個具備重複性的系統流程, 來追逐新的AI機遇。

據外媒TechCrunch報導, AI Fund的募資過程非常快。 吳恩達在接受媒體採訪時曾表示:“全世界有很多資本想要進入AI領域,

所以坦白說, 我們的籌款過程一點也不痛苦。 ”

新一輪“電力”革命

吳恩達十分看好人工智慧將帶來的顛覆性影響。 他本人多次公開表示“AI是新一輪電力革命”。 在他看來, AI就像電一樣的偉大。 一百年前, 電力的廣泛應用幾乎改造了每個主流行業, 而當今的AI技術也正在發揮著相似的作用。

吳恩達表示, AI Fund希望加速全球的AI驅動轉型, 幫助更多人進入人工智慧領域, 並為建立一個以人工智慧為驅動力的社會做出貢獻。

“正如湯瑪斯·愛迪生幫助我們建立了一個電力社會, 現在是時候建立一個以人工智慧為驅動力的社會了。 ”

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